Vores forventninger er høje, men vi har også meget at tilbyde dig.

Vi søger en kollega, som i et åbent og anerkendende samarbejde, vil være med til at kendetegne huset. Det
er primært i børnehanegruppen stillingen er, men vi ser os selv som et samlet hus og derfor skal man være
fleksibel i forhold til at arbejde i hele Børnehuset. Vi åbner og lukker samlet.

I det pædagogiske arbejde, avelægger vi vægt på nærhed, tryghed, trivsel og ikke mindst overskuelighed for
alle aldre og vi vægter et tæt forældresamarbejde højt. Vi arbejder læreplanstemaerne ind i vores forskellige
månedstemaer og er desuden optaget af inkluderende og anerkendende tankegang. Vi er sammen optaget
af, at alle børn får deltagelsesmuligheder i hverdagen.

Din profil:
 Du har lyst til at være en del at et helt hus
 Du er nysgerrig og tør stille spørgsmål
 Du kan strukturere og udføre det aftalte i samarbejde med dine kolleger.
 Du kan se mulighed, i stedet for begrænsninger.
 Du er villig til at øve dig i, at undre dig over dine kollegers praksis og selv tåle at blive set på.
 Du er omstillingsparat.
 Du er interesseret i at lære at bruge vores kommunikationsplatform Aula
 Du er mødestabil.

Vores profil:
Vi er en personalegruppe, som tager vores arbejde seriøst og som gerne vil den faglige dialog med
hinanden i hverdagen. Vi skal være sammen i mange timer hver dag og derfor forsøger vi, at have en
hverdag, hvor der både er plads til faglighed og refleksion, men bestemt også til et godt grin.

Vi kan tilbyde dig:
 Et engageret og stabilt personale.
 Mulighed for indflydelse og medansvar.
 En arbejdsplads, som har fokus på trivsel og udvikling.
 Et højt fagligt niveau.
 Et sted, hvor vi vil hinanden
 En børnegruppe, som glæder sig til at møde dig.
 En forældregruppe, som både er interesseret og engageret i hverdagen.
 Et personale, som vil sørge for at sætte dig ordentligt ind i vores hus og hverdagen og er klar til at
 tage imod dig.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til konstitueret pædagogisk leder Trine
Nicholaisen på 20533668.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Ugentligt timetal: 37

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Trine Søgaard Nicholaisen på telefon 20533668.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfrist: 10. december 2025
 
Vi forventer, at samtaler finder sted d. 17. december


  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!