På Hans Rømer Skolen arbejder vi med afsæt i vores vision om at danne væredygtige børn og unge med fokus på læring og trivsel, så hvert enkelt barn bliver rustet til at kunne begå sig i samfundet. Har du lyst til at blive en del at holdet, så er det nu, du skal lægge billet ind på vores ledige stilling som mellemleder.
Vi søger dig, der i samarbejde med resten af ledelsesteamet vil være med til at udvikle særligt skolens inkluderende læringsmiljø, herunder vores pædagogiske fokus, indsatser og rammer.
En vifte af opgaver
Din fornemmeste og primære opgave bliver at drive og understøtte udviklingen af skolens inkluderende læringsmiljø. Du kommer til at stå i spidsen for at styrke, videreudvikle og strukturere de pædagogiske, socialfaglige indsatser på skolen.
Som pædagogisk, socialfaglig leder har du overblikket over trivselsindsatser i klasser samt udviklingen af disse. Det bliver dig, der har opgaven at håndtere de komplekse elevsager, herunder elever med specialpædagogiske behov. Endelig vil det også være dig, der er daglig ansvarlig for skolens SFO og være den, der har det overordnede ansvar for, at skolens fritidstilbud styrkes og udvikler sig endnu mere.
Du får en stor kontaktflade, det er derfor vigtigt, du kan tale med mange forskellige typer af mennesker. Udover at have et tæt samarbejde med børnene og deres forældre, vil du skulle arbejde tværfagligt sammen med lærere, pædagoger, sagsbehandlere, socialrådgivere, PPR og andre relevante samarbejdspartnere. Du vil blive personaleleder for primært pædagogerne i både skole og SFO, afhængig af din profil også en gruppe af lærerne.
Det er lige dig
Du har børnehjertet på rette sted. Du har et anerkendende børnesyn og en tro på, at børn gør det så godt, de kan. Du ønsker og evner at gøre mennesker, store såvel som små, flytbare. Du er naturligvis fagligt stærk, særligt indenfor det pædagogiske og relationelle.
Du kan være et godt match, hvis du
Det her er vores skole
På Hans Rømer Skolen har vi børn, der lærer og trives. Vi er vilde med at drive skole og er gode til det. Vores elever er skønne børn, der præsterer på niveau, i den nationale trivselsmåling ligger vores elever godt. Vi er en ambitiøs og kompetent personalegruppe, som ansatte trives vi. Vi har en velfungerende skolebestyrelse samt en positiv forældrekreds.
Lidt bonusinfo, herunder lidt praktisk
Hans Rømer Skolen ligger mellem skov & strand og dækker land & by. På skolen er der cirka 250 elever samt 40 ansatte, heraf to sekretærer samt et ledelsesteam på tre (skoleleder og to mellemledere).
Fælles om at levere det bedste
Øens seks folkeskoler, to specialskoler og ungdomsskolen arbejder tæt sammen om at give eleverne den højest mulige kvalitet i undervisningen og en sund trivsel. Vi deler viden, og udnytter fordelene ved at arbejde sammen. Hver folkeskole er unik og har deres personlighed. Fælles for os er, at vi er åbne ud mod omverdenen og en aktiv del af lokalsamfundet. Alle vores skoler har naturen lige uden for døren. Det udnytter vi til, at give eleverne en grøn (ud)dannelse. Vi sætter pris på et tæt og tillidsfuldt samarbejde med forældrene til vores børn. Velkommen til Fælles Folkeskole Bornholm.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.
Der vil blive indhentet børneattest og straffeattest ved ansættelse.
Som leder er du ansat uden højeste tjenestetid.
Praktisk information
Kontakt gerne vores skoleleder, Pernille Rigstad, hvis du ønsker at høre mere om stillingen. Send din motiverede ansøgning, vedlæg dit CV samt dokumentation for uddannelse via "Søg Jobbet" knappen. Der vil forud for tilbud om ansættelse blive trukket reference. Angiv derfor allerede i din ansøgning, at du giver samtykke til referencetagning, angiv gerne samtidig to til tre referencemuligheder.
Ansøgningsfrist
22-04-2025
Samtaletidspunkt
30-04-2025
Ansættelsesdato
01-08-2025
Kontaktperson
skoleleder
Pernille Rigstad
56923405 / 30465627
Arbejdssted
Hans Rømer Skolen
Skolevej 7, 3720 Aakirkeby
En arbejdsplads, der binder øen sammen
BRK er en unik kommunal arbejdsplads, fordi øen er en selvstændig region. Vi arbejder derfor med strategier og opgaver inden for erhverv, turisme og trafik, som er ansvarsområder danske kommuner normalt ikke varetager. På brk.dk kan du læse mere om kommunen, der med 3.600 ansatte er øens suverænt største arbejdsplads.
BRK er en røgfri arbejdsplads.
Vi hjælper dig på plads
Det er en stor beslutning at flytte til ’solskinsøen’ – derfor står du heller ikke alene med den. Vi har nemlig en tilflytterkonsulent, der hjælper med bolig, job til din ægtefælle og skole- eller fritidstilbud til familiens mindste. Læs mere her.
Ledelse
I BRK har vi tre ledelsesværdier:
#Vi vil borgerne
#Vi sætter retning
#Vi leder sammen,
som er fælles pejlemærker for alle vores ledere.
Se ledelseskonceptet her