Pædagog til dagtimerne søges hos Område Ørum, Nyvang Dystrupvej

Har du stærke kompetencer inden for autismepædagogik og ønsker du at gøre en forskel i hverdagen for voksne med særlige behov?

Vi søger en engageret og fagligt stærk pædagog til en fast stilling på 37 timer om ugen med opstart den 1. august 2025 – eller efter aftale.

Du bliver en bærende del af et lille, dedikeret team på fem medarbejdere, der arbejder tæt sammen omkring en borger med infantil autisme. Borgeren profiterer af tydelig struktur og høj grad af forudsigelighed. Stillingen er primært i dagtimerne.

Som dagmedarbejder bliver man naturligt et omdrejningspunkt i udviklingen og omsætning af den faglige indsats. Det er derfor nødvendigt at man kan tage ansvar for det faglige samarbejde i teamet. 

Afdelingen består af tre lejligheder efter §105, og vi har aktuelt én borger indskrevet. Vores pædagogiske tilgang er Gentle Teaching, Low Arousal og en struktureret pædagogik, hvor genkendelighed og tryghed er nøgleord.

• Et tværfagligt arbejdsmiljø med fokus på borgerens trivsel og udvikling.
• Et stærkt arbejdsfællesskab med fokus på faglig udvikling, dokumentation og kerneopgaven.
• En arbejdsplads, hvor vi arbejder målrettet med sundhedsfaglighed, struktur og omsorg.

• Har erfaring eller interesse for autismepædagogik.
• Kan tage ansvar for udviklingen og omsætningen af individuelle pædagogiske indsatser.
• Er rolig, struktureret og kan bevare overblikket i pressede situationer.
• Kan arbejde systematisk og skabe trygge rammer for en sårbar borgergruppe.
• Har lyst til at udvikle og gennemføre meningsfulde aktiviteter.
• Er stærk i både mundtlig og skriftlig formidling – også visuelt.
• Ser dokumentation som en vigtig del af det pædagogiske arbejde.
• Er en holdspiller, der kan samarbejde tæt med kolleger og ledelse.
• Er initiativrig, ansvarlig og har et positivt menneskesyn.
• Har gode IT-kompetencer og deler dem gerne med teamet.

At sikre alle der bor i Område Ørum gode rammer for trivsel, personlig og social udvikling.

”Borgerens foranderlige livssituation er udgangspunkt for støtte og guidning til mestring af et liv så selvstændigt som muligt” 

Vores metafor er: ”Sikre at vejen er lagt og autoværnet er solidt.”

Har du spørgsmål til stillingen, eller vil du høre flere gode grunde til, at du skal være vores nye kollega? Kontakt da afdelingsleder Lone Binder tlf. 21 33 54 53 eller leder Rasmus Linnemann Johansson tlf. 40 13 76 99

Løn og ansættelsesforhold: I henhold til overenskomst.                                                                                                                        

Ansættelsessamtalerne forventes afholdt den 26. juni 2025

I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs.

De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden. 

Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her: 

Vores Norddjurs - Organisations- og ledelseskodeks