Nyt Hospital Nordsjælland søger Programleder til Flytte- og Ibrugtagningsprogrammet

fuldtid
Nyt Hospital Nordsjælland søger Programleder til Flytte- og Ibrugtagningsprogrammet
  • Nordsjællands Hospital (Hillerød)
  • Dyrehavevej 29, 3200 Hillerød
Vil du spille en nøglerolle i flytningen og ibrugtagningen af et af Danmarks største og mest ambitiøse hospitalsbyggerier? Har du solid erfaring med projekt- og programledelse, og trives du med kompleks koordinering og samarbejde på tværs af fagligheder? Så er det måske dig, vi søger som Programleder i NHN Udvikling.

Om Nyt Hospital Nordsjælland (NHN)

Nyt Hospital Nordsjælland er et af Region Hovedstadens største og mest komplekse byggeprojekter. Det nye hospital bliver 123.000 m² stort og skal erstatte de nuværende hospitaler i Hillerød og Frederikssund. Projektet har en klar mission: at sætte nye standarder for fremtidens hospital gennem innovative tilgange til teknologi, indretning og services.

NHN Udvikling er projektorganisationen bag hospitalets udvikling og ibrugtagning. Vi er en dynamisk organisation med medarbejdere fra mange faglige baggrunde, og vi arbejder tæt sammen med byggeprojektet, hospitalets klinik og drift, samt regionale enheder som CIMT og Center for Ejendomme. Vores fælles mål er at sikre et fuldt funktionsdygtigt hospital for ca. 4000 medarbejdere og de mange patienter, der skal modtages fra dag ét.

Om NHN Udvikling

NHN Udvikling er til dagligt en tværfaglig stabsafdeling med reference til hospitalsdirektionen. Hos os vil du blive en del af et engageret og ambitiøst team med høj faglighed og stærkt samarbejde som fundament. Vi har en uformel omgangstone og et stærkt kollegialt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden og deler viden på tværs af projekter.

Vi tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab, og vi lægger vægt på at skabe et arbejdsmiljø, hvor der er plads til både faglig fordybelse og socialt samvær. Du vil opleve en arbejdsplads, hvor dine idéer og input bliver hørt, og hvor du får mulighed for at udvikle dig både professionelt og personligt.

Om stillingen

Som Programleder får du ansvar for den tværgående koordinering og planlægning af Flytte- og Ibrugtagningsprogrammet. Du bliver en central aktør i at sikre, at hospitalet forlader de eksisterende matrikler og flytter ind i det nye byggeri i 2027 – med alt hvad det indebærer af spændende flytteplanlægningsopgaver – lige fra logistik til organisatorisk forberedelse.

Du vil referere til programchefen for Flytte- og Ibrugtagningsprogrammet og vil i dagligdagen indgå i et tæt samarbejde med ledelsen i NHN Udvikling, projektlederne, hospitalets kliniske og administrative funktioner, samt eksterne partnere som CIMT og Center for Ejendomme – herunder byggeledelsen.

Vi garanterer, at du får spændende opgaver såsom:

  • Programledelse af Flytte- og Ibrugtagningsprogrammet med ansvar for koordinering og rapportering
  • Tværgående koordinering og issuehåndtering mellem hospital, byggeri og øvrige aktører
  • Opdatering og drift af programplanen, herunder støtte til projektledere og sikring af milepæle
  • Sparring og vejledning af projektlederteamet, samt vurdering af behov for nye arbejdspakker
  • Bidrag til strategisk udvikling af programmet og NHN Udvikling som organisation
  • Udarbejdelse af beslutningsoplæg og ekstern rapportering
  • Deltagelse i risikoarbejde og kvalitetssikring af leverancer
Afhængig af din baggrund og tidligere erfaringer vil der være rig mulighed for at tilpasse og skærpe opgaveporteføljen.

Vi ønsker os en proaktiv og imødekommende programleder, som har:

  • Erfaring med program- og projektledelse i komplekse organisationer
  • Evne til at skabe fremdrift gennem andre og koordinere tværgående samarbejde
  • Procesforståelse og blik for effektive og meningsfulde arbejdsgange
  • Erfaring fra hospitalsverdenen og gerne tidligere flytteprojekter
  • Stærke samarbejdsevner og evne til at skabe relationer på tværs af fagligheder
Vi tilbyder, at du får en central rolle i et historisk projekt, hvor dine kompetencer og input vil gøre en reel forskel.

Vi arbejder på et hospital, og det betyder, at vi vægter patientperspektivet højt i alle sammenhænge, ligesom vi sætter en ære i at skabe bedst mulige vilkår for, at hospitalets medarbejdere kan levere god og sikker patientbehandling – både før, under og efter flytningen til Nyt Hospital Nordsjælland.

Løn og ansættelsesvilkår

Du ansættes på Nordsjællands hospital, som består af to matrikler og et byggeri, hvorfra vi løser vores opgaver. Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst for Region Hovedstaden. Stillingen er tidsbegrænset og udløber ved projektets afslutning, forventet ultimo 2027.

Stillingen er med opstart 1. november eller 1. december 2025. Ansøgningsfristen er 30. september 2025. Vi afholder samtaler løbende.

Vi opfordre alle til at søge stillingen - uanset etnicitet, køn og alder

Vil du vide mere?

Kontakt gerne:

Marie Kristine Schultz, Programchef for Flytning og Ibrugtagning. Telefon 21841704

Pernille Olsbro Adamsen, Afdelingschef i NHN Udvikling: Telefon 24429657

Læs mere om projektet:
LinkedIn / Web / Facebook

Log ind