Nærværende og engagerede pædagoger til børnehaveafdelingen i Børnehuset Eremitagen

fuldtid
Nærværende og engagerede pædagoger til børnehaveafdelingen i Børnehuset Eremitagen
  • Børnehuset Eremitagen
  • Eremitageparken 331, 2800 Kgs. Lyngby
Brænder du for arbejdet med børnehavebørn? Er du struktureret og god til at arbejde selvstændigt? Er du uddannet pædagog og drømmer du om et arbejde med mulighed for indflydelse og tid til forberedelse og fordybelse?

Så er det dig vi leder efter.

Vi har to ledige pædagogstillinger i vores børnehaveafdeling.
Stillingerne ønskes besat 1. februar eller efter aftale. Timetallet aftaler vi.

Børnehuset Eremitagen rummer 92 børn fordelt med 56 børnehavebørn og 36 vuggestuebørn.
Børnene er i begge afdelinger fordelt i tre aldersintegrerede grupper. Derudover har vi en kompetencegruppe der rummer fire børn. For at kunne skabe de bedste udviklingsmuligheder i et inkluderende miljø arbejder personalet i kompetencegruppen tæt sammen med personalet i børnehaven.

Vi har en høj andel af pædagoger hvilket betyder at vi har 2 pædagoger og en medhjælper på hver stue. Vi har tilknyttet ”flyvere” og har dermed en god normering. I begge afdelinger har vi fokus på at arbejde i mindre grupper og planlægger dagligdagen med udgangspunkt i den aktuelle børnegruppe.

Børnehuset ligger tæt på offentlig transport og den nye Letbane kommer til at køre lige til døren. Vi er nabo til Dyrehaven og Mølleåen, som vi bruger ofte. Vi er i samarbejde med Københavns Universitet og Vends motorik- og naturskole, certificeret som Friluftsinstitution og der er stor frihed i arbejdet med dette, men også rigtig gode muligheder for at benytte den skønne natur vi er omgivet af.
Vi arbejder reflekteret, fokuseret og eksperimenterende med elementer som ’den hele dags pædagogik’, evaluering, meningsfuld organisering og kollegial refleksion. Vi benytter systemisk analyse af læringsmiljøer (SAL) som pædagogisk metode. Vi har tid til andet arbejde og faste stuemøder, der giver god mulighed for ovenstående.

Vi har børn og familier i fokus og et fagligt afsæt for det pædagogiske arbejde. Vi sætter pris på et godt forældresamarbejde og prioriterer det som et væsentligt element i hverdagen.

Vi har et veludviklet samarbejde med eksterne aktører, der kommer i vores hus og er gode til at modtage feedback og justere praksis for børnenes bedste.

I Lyngby-Taarbæk har vi fokus på kompetenceudvikling med mulighed for at deltage i ”faglige cafeer”, og i det nye år går vi i gang med et udviklingsforløb med Pædagogisk konsulent & forfatter Alice Darville under overskriften ”Hvordan kan vi styrke børneperspektivet, så det får reel indflydelse på det pædagogiske arbejde”?

Vi vægter stabilitet og kontinuitet på lige fod med udvikling. Tilstedeværelse, aktiv deltagelse og anerkendelse er nøgleord i vores trivselsarbejde. Vi holder af en glad og humoristisk atmosfære, hvor alle hjælper hinanden, og bidrager til vores gode arbejdsmiljø. Du kommer til at samarbejde med en erfaren pædagog kollega på stuen. Ledelsen prioriterer at være nærværende, understøttende og hjælpsomme for, at vi kan lykkes med de vigtige opgaver i dagligdagen.

Vi søger en engageret kollega, der vil være en del af det fællesskab vi har i Børnehuset Eremitagen og vi glæder os til at byde jer velkommen i vores hus.

Yderlige oplysninger og besøg
Hvis du har nogle spørgsmål, er du velkommen til at kontakte leder Helle Kuhlmann på telefon 45 28 57 00 eller daglig pædagogisk leder Louise Sarrouw Juul Hansen på telefon 21 67 22 69.

Vi opfordrer dig til at komme forbi og se Eremitagen og hilse på os og din nye kollega, inden du sender en ansøgning.

Ansøgningsfrist
Mandag 19. januar 2026.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Adressen er: Eremitageparken 331-333, 2800 Kgs. Lyngby, vores hjemmeside finder du her.

I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.

 

Log ind