Medarbejder med særlig funktion til koordinering af virksomhedsindsats i Ungeløft & Indsats - Flere Unge Skal Med
fuldtid
Medarbejder med særlig funktion til koordinering af virksomhedsindsats i Ungeløft & Indsats - Flere Unge Skal Med
Vil du være med til at skabe jobåbninger for unge, der står udenfor fællesskabet? Brænder du for at bygge bro mellem virksomheder og unge, og har du styr på netværk og partnerskaber? Så er det dig, vi søger!
Om Ungeløftet – Flere Unge Skal Med
Flere Unge Skal Med er en del af den nationale indsats Ungeløftet, som blev vedtaget med beskæftigelsesreformen. Vi hjælper unge mellem 18-29 år, som hverken er i job eller uddannelse – den såkaldte NEET-målgruppe. Mange af disse unge er udsatte og sårbare, og har brug for en hånd til at finde vejen ind i fællesskabet og arbejdsmarkedet. I Odense Kommune er indsatsen forankret i afdelingen Ungeløft & Indsats, hvor vi tror på, at alle unge har ret til at være en del af et fællesskab – og vi møder dem dér, hvor de er.
Din rolle
Din rolle bliver at koordinere vores virksomhedsindsats, og du bliver en nøgleperson, sammen med dine øvrige kollegaer i afdeling, i opbygningen af en ny afdeling.
Du skal:
Vi søger dig, der:
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Aflønningen vil tage udgangspunkt i grundløn 37 i HK's overenskomst eller i grundløn 38 i overenskomsten med Dansk Socialrådgiverforening.
Vil du vide mere?
For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Stephanie Falk Nielsen på 51 36 92 44. Send også meget gerne en sms, og du vil blive kontaktet hurtigst muligt.
Du kan læse mere om Odense Kommune som arbejdssted og om forvaltningen på Odense Kommunes hjemmeside. Her kan du også læse meget mere om vores beskæftigelsespolitik, vores strategi for mødet med borgeren og vores uddannelsesstrategi.
Det praktiske
Ansøgningsfrist er fredag den 5. december 2025.
Bemærk venligst
Samtaler forventes afholdt onsdag den 10. december 2025. Kandidater, der indkaldes til samtale, vil blive ringet op mandag den 8. december 2025 mellem kl. 17.00– 18.00.
Søg stillingen på Odense Kommunes hjemmeside.
Om Ungeløftet – Flere Unge Skal Med
Flere Unge Skal Med er en del af den nationale indsats Ungeløftet, som blev vedtaget med beskæftigelsesreformen. Vi hjælper unge mellem 18-29 år, som hverken er i job eller uddannelse – den såkaldte NEET-målgruppe. Mange af disse unge er udsatte og sårbare, og har brug for en hånd til at finde vejen ind i fællesskabet og arbejdsmarkedet. I Odense Kommune er indsatsen forankret i afdelingen Ungeløft & Indsats, hvor vi tror på, at alle unge har ret til at være en del af et fællesskab – og vi møder dem dér, hvor de er.
Din rolle
Din rolle bliver at koordinere vores virksomhedsindsats, og du bliver en nøgleperson, sammen med dine øvrige kollegaer i afdeling, i opbygningen af en ny afdeling.
Du skal:
- Udvikle og vedligeholde partnerskaber med virksomheder og civilsamfund.
- Skabe konkrete jobåbninger og netværk for unge, der har brug for en ekstra indsats for at lykkes.
- Koordinere og vedligeholde lokale partnerskaber under Ungeløftet og omsætte nationale mål til lokale resultater.
- Understøtte kolleger med viden om netværk og strategisk samarbejde.
Vi søger dig, der:
- Har erfaring med netværksarbejde og virksomhedsrelationer.
- Har stærke kommunikative kompetencer og kan skabe tillid i samarbejder både internt og eksternt.
- Har organisatorisk overblik og trives i at opbygge nye indsatser.
- Har kendskab til arbejdsmarkedet og gerne erfaring med partnerskaber eller projektledelse.
- En unik mulighed for at præge udviklingen af en ny afdeling ind i Ungeløftet og i den kommende beskæftigelsesreform.
- Et meningsfuldt job, hvor du gør en forskel for unge, der har brug for en ekstra hånd.
- Et dynamisk arbejdsmiljø med engagerede kolleger og fleksible rammer.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Aflønningen vil tage udgangspunkt i grundløn 37 i HK's overenskomst eller i grundløn 38 i overenskomsten med Dansk Socialrådgiverforening.
Vil du vide mere?
For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Stephanie Falk Nielsen på 51 36 92 44. Send også meget gerne en sms, og du vil blive kontaktet hurtigst muligt.
Du kan læse mere om Odense Kommune som arbejdssted og om forvaltningen på Odense Kommunes hjemmeside. Her kan du også læse meget mere om vores beskæftigelsespolitik, vores strategi for mødet med borgeren og vores uddannelsesstrategi.
Det praktiske
Ansøgningsfrist er fredag den 5. december 2025.
Bemærk venligst
Samtaler forventes afholdt onsdag den 10. december 2025. Kandidater, der indkaldes til samtale, vil blive ringet op mandag den 8. december 2025 mellem kl. 17.00– 18.00.
Søg stillingen på Odense Kommunes hjemmeside.