Leder for børneergo- og fysioterapeuter i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre
fuldtid
Leder for børneergo- og fysioterapeuter i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre
Er du optaget af at understøtte børn og unge i at deltage i faglige og sociale fællesskaber i dagligdagen? Er samarbejde, tværfaglighed og relationer kerneværdier i din ledelse? Har du lyst og vilje til at være medskaber af en afdeling med høje ambitioner om at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn og unge i hverdagens fællesskaber?
Så er du måske vores nye leder af ergo- og fysioterapeuterne i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre i Odense Kommune.
De seneste år har flere store, vigtige nationale og lokale politiske dagsordener rettet fokus mod det forebyggende område. På det forebyggende område i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse er vi dybt involverede i at skabe stærke børnefællesskaber, deltagelsesmuligheder for alle, og er i fuld gang med at implementere ambitionerne om tidligere indsats og en nyorientering af PPR. Vi er derfor under forandring med nye opgaver og nye måder at arbejde på i alle lag i organisationen. Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse vil fremadrettet bestå af en matrix-organisation med to afdelinger: Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - småbørn, børn og forældre samt Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - børn, unge og forældre.
På baggrund af bl.a. matrix-organiseringen, opnormerer vi ledelsen på ergo/fysioterapeutområdet og søger en ekstra leder til afdelingen for ergo- og fysioterapeuter i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - børn, unge og forældre.
De to afdelinger vil være tæt forbundet, på tværs af det samlede Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse, både i den faglige opgaveløsning og i ledelsen. Du skal derfor have et hjerte, der brænder for det stærke fællesskab, både hos børn og unge og i din ledelsesstil.
Om jobbet
Vi søger, i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre en leder til ergo- og fysioterapeuterne som primært betjener skolebørn. Du skal, i et tæt samarbejde med din nærmeste lederkollega fra Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – småbørn, børn og forældre, sikre, at medarbejderne på tværs samarbejder som én enhed og har én fælles tilgang til kerneopgaven. Dine primære opgaver og ansvarsområder er koordinering og ledelse inden for det ergo- og fysioterapeutiske område hos målgruppen. Som leder har du en særlig opgave i forhold til at lede, skabe og understøtte meningsfulde og værdiskabende arbejdsfællesskaber mellem ergo- og fysioterapeuter, de øvrige faggrupper i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse og ikke mindst i forhold til kollegaer i skoleregi.
Ergo- og fysioterapeuterne har arbejdsopgaver i både almen skoler, specialskoler og specialundervisningstilbud. Opgaverne spænder bredt fra meget praksisnære indsatser til konsultativ rådgivning og vejledning til fagpersoner og forældre i forhold til barnets/den unges motoriske og sansemotoriske ressourcer og behov. Desuden varetages indsatser via Barnets Lov § 81 samt genoptræningsplaner efter Sundhedsloven §140.
Vores ambition er at du og din nærmeste lederkollega kan komplementere hinanden, både i jeres faglige styrker og personlige tilgange. Sammen kan I skabe en stærk ledelsesduo, der favner opgavespændet mellem forandringsledelse, strategiskudvikling og stabil drift. Ergo og Fysioterapiafdelingerne består samlet af 36 medarbejdere, hvor du vil have selvstændig personaleledelse for14 medarbejdere. Du vil komme til referere til chefen for Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre.
Du vil opleve en organisation af udviklingsengagerede medarbejdere og ledere, som ikke stopper, før de lykkes. Det store engagement både smitter og forpligter. Også for dig som leder.
Om os
I Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse, som er placeret i Børn- og Ungeforvaltningen, er vi meget optagede af at skabe de bedste vilkår for børn og unges læring, trivsel og udvikling. Vi er en forebyggende enhed, der varetager opgaver inden for ergo- og fysioterapi, familiebehandling, pædagogisk-psykologisk rådgivning, det let tilgængelige behandlingstilbud, børn- og ungelægebistand, tale-, sprog- og høreområdet og sundhedspleje. Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse ledes samlet set af to chefer, samt 10 afdelingsledere ligeligt fordelt i de to afdelinger. Sammen danner vi en matrix med ledelse af strategi, udvikling og daglig drift, mono- som tværfagligt.
Vi tror på, at børn og unge har mest gavn af at være en del af et mangfoldigt fællesskab, hvor der er plads til alle, uanset hvilke forudsætninger barnet/den unge har. Derfor består det forebyggende område af afdelinger, som kan tilbyde alt fra forebyggende til mere indgribende indsatser, så barnet/den unge kan få præcis den støtte, der skal til, for at de kan deltage i fællesskabet og at færre henvises til særlig tilrettelagt undervisning.
Om dig
Du har en stærk faglig viden om børns trivsel, læring og udvikling og har et godt kendskab til børn- og ungeområdet. Du har ambitioner for ergo- og fysioterapeutområdet. Du har mod på at lede en faglig stærk medarbejdergruppe, som værdsætter tydelige rammer og retning ind i forhold til en selvtilrettelagt praksis. Du arbejder med en tydelig ledelsesmæssig kobling af kerneopgaven og trivsel. Du skal være optaget af og ville ”duo-ledelse” med din nærmeste lederkollega i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - småbørn, børn og forældre.
Derudover vil det være en fordel hvis du kan genkende dig selv i flere af nedenstående udsagn:
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår aftales i henhold til gældende overenskomst mellem KL og
den forhandlingsberettigede organisation.
Stillingen er på 37 t/uge og ønskes besat den 1. december 2025.
Vil du vide mere?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til chef i Tværfaglig
Sundhed og Forebyggelse Trine Bülow Vadum på 21 47 02 83 eller mail tbs@odense.dk.
Alle henvendelser vil blive behandlet fortroligt.
Det praktiske
Ansøgningsfrist er den 7. oktober 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt med første samtale den 21. oktober 2025. Anden samtale forventes afholdt den 28. oktober 2025. Kandidater, som inviteres til anden samtale, vil blive bedt om at gennemføre en personprofilanalyse i perioden mellem de to samtaler, præsentere referencer samt arbejde med en case ved anden samtale.
Så er du måske vores nye leder af ergo- og fysioterapeuterne i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre i Odense Kommune.
De seneste år har flere store, vigtige nationale og lokale politiske dagsordener rettet fokus mod det forebyggende område. På det forebyggende område i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse er vi dybt involverede i at skabe stærke børnefællesskaber, deltagelsesmuligheder for alle, og er i fuld gang med at implementere ambitionerne om tidligere indsats og en nyorientering af PPR. Vi er derfor under forandring med nye opgaver og nye måder at arbejde på i alle lag i organisationen. Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse vil fremadrettet bestå af en matrix-organisation med to afdelinger: Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - småbørn, børn og forældre samt Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - børn, unge og forældre.
På baggrund af bl.a. matrix-organiseringen, opnormerer vi ledelsen på ergo/fysioterapeutområdet og søger en ekstra leder til afdelingen for ergo- og fysioterapeuter i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - børn, unge og forældre.
De to afdelinger vil være tæt forbundet, på tværs af det samlede Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse, både i den faglige opgaveløsning og i ledelsen. Du skal derfor have et hjerte, der brænder for det stærke fællesskab, både hos børn og unge og i din ledelsesstil.
Om jobbet
Vi søger, i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre en leder til ergo- og fysioterapeuterne som primært betjener skolebørn. Du skal, i et tæt samarbejde med din nærmeste lederkollega fra Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – småbørn, børn og forældre, sikre, at medarbejderne på tværs samarbejder som én enhed og har én fælles tilgang til kerneopgaven. Dine primære opgaver og ansvarsområder er koordinering og ledelse inden for det ergo- og fysioterapeutiske område hos målgruppen. Som leder har du en særlig opgave i forhold til at lede, skabe og understøtte meningsfulde og værdiskabende arbejdsfællesskaber mellem ergo- og fysioterapeuter, de øvrige faggrupper i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse og ikke mindst i forhold til kollegaer i skoleregi.
Ergo- og fysioterapeuterne har arbejdsopgaver i både almen skoler, specialskoler og specialundervisningstilbud. Opgaverne spænder bredt fra meget praksisnære indsatser til konsultativ rådgivning og vejledning til fagpersoner og forældre i forhold til barnets/den unges motoriske og sansemotoriske ressourcer og behov. Desuden varetages indsatser via Barnets Lov § 81 samt genoptræningsplaner efter Sundhedsloven §140.
Vores ambition er at du og din nærmeste lederkollega kan komplementere hinanden, både i jeres faglige styrker og personlige tilgange. Sammen kan I skabe en stærk ledelsesduo, der favner opgavespændet mellem forandringsledelse, strategiskudvikling og stabil drift. Ergo og Fysioterapiafdelingerne består samlet af 36 medarbejdere, hvor du vil have selvstændig personaleledelse for14 medarbejdere. Du vil komme til referere til chefen for Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse – børn, unge og forældre.
Du vil opleve en organisation af udviklingsengagerede medarbejdere og ledere, som ikke stopper, før de lykkes. Det store engagement både smitter og forpligter. Også for dig som leder.
Om os
I Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse, som er placeret i Børn- og Ungeforvaltningen, er vi meget optagede af at skabe de bedste vilkår for børn og unges læring, trivsel og udvikling. Vi er en forebyggende enhed, der varetager opgaver inden for ergo- og fysioterapi, familiebehandling, pædagogisk-psykologisk rådgivning, det let tilgængelige behandlingstilbud, børn- og ungelægebistand, tale-, sprog- og høreområdet og sundhedspleje. Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse ledes samlet set af to chefer, samt 10 afdelingsledere ligeligt fordelt i de to afdelinger. Sammen danner vi en matrix med ledelse af strategi, udvikling og daglig drift, mono- som tværfagligt.
Vi tror på, at børn og unge har mest gavn af at være en del af et mangfoldigt fællesskab, hvor der er plads til alle, uanset hvilke forudsætninger barnet/den unge har. Derfor består det forebyggende område af afdelinger, som kan tilbyde alt fra forebyggende til mere indgribende indsatser, så barnet/den unge kan få præcis den støtte, der skal til, for at de kan deltage i fællesskabet og at færre henvises til særlig tilrettelagt undervisning.
Om dig
Du har en stærk faglig viden om børns trivsel, læring og udvikling og har et godt kendskab til børn- og ungeområdet. Du har ambitioner for ergo- og fysioterapeutområdet. Du har mod på at lede en faglig stærk medarbejdergruppe, som værdsætter tydelige rammer og retning ind i forhold til en selvtilrettelagt praksis. Du arbejder med en tydelig ledelsesmæssig kobling af kerneopgaven og trivsel. Du skal være optaget af og ville ”duo-ledelse” med din nærmeste lederkollega i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse - småbørn, børn og forældre.
Derudover vil det være en fordel hvis du kan genkende dig selv i flere af nedenstående udsagn:
- Har viden og erfaring indenfor børneergo- og fysioterapi.
- Kan tænke strategisk og lede processer med retning og fremdrift. Du ser og skaber sammenhænge, og du kan navigere mellem forskellige niveauer og mange interessenter i kommunal kontekst.
- Er i stand til at arbejde systematisk og struktureret i forhold til kursen i Børn- og Ungeforvaltningen, herunder kan du navigere og prioritere i en travl hverdag med mange dagsordener og aktører.
- Du har erfaring med arbejdet i en politisk ledet organisation og kan navigere sikkert i den økonomiske virkelighed kombineret med krav til kvalitet, effekt og faglig udvikling.
- Har stærke relationelle- og kommunikative kompetencer. Du er tydelig samtidig med, at du er lyttende og giver plads til inddragelse og dialog. Du vedligeholder og videreudvikler gode og anerkendende samarbejdsrelationer både internt og eksternt. Du er en stærk kommunikator både mundtligt og skriftligt.
- Er imødekommende, besidder en god portion humor og har hjertet på det rette sted.
- Har lyst til at indgå som en aktiv medspiller i et ledelsesteam på tværs af Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse, som arbejder ud fra tillidsbaseret ledelse og vægter høj kvalitet i samarbejdet.
- At du bliver en del af en spændende og udviklingsorienteret arbejdsplads, med højt til loftet.
- Du bliver en del af et stærkt og samarbejdsorienteret ledelsesteam med, høj relationel kapacitet, der arbejder på tværs af Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse.
- En position, hvor strategisk ledelse går hånd i hånd med oversættelse og håndtering af daglig praksis og hvor erfaring fra praksis anvendes til værdiskabende indflydelse på strategiske beslutninger
- Mulighed for ledelsessparring og kompetenceudvikling
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår aftales i henhold til gældende overenskomst mellem KL og
den forhandlingsberettigede organisation.
Stillingen er på 37 t/uge og ønskes besat den 1. december 2025.
Vil du vide mere?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til chef i Tværfaglig
Sundhed og Forebyggelse Trine Bülow Vadum på 21 47 02 83 eller mail tbs@odense.dk.
Alle henvendelser vil blive behandlet fortroligt.
Det praktiske
Ansøgningsfrist er den 7. oktober 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt med første samtale den 21. oktober 2025. Anden samtale forventes afholdt den 28. oktober 2025. Kandidater, som inviteres til anden samtale, vil blive bedt om at gennemføre en personprofilanalyse i perioden mellem de to samtaler, præsentere referencer samt arbejde med en case ved anden samtale.