Du får et job, hvor vi vægter samarbejdet på tværs af huset, så alle kender alle kollegaer, børn og forældre. For os er det vigtigt, at vi som voksne møder børnene i øjenhøjde, vi lytter til deres ønsker og følger deres initiativer. Vi vægter tydelig kommunikation i samarbejdet og tror på, at alle har positive hensigter og vi er nysgerrige på hinandens perspektiver.
Du får mulighed for at udvikle dig fagligt, når vi som personalegruppe bruger sparring aktivt i vores pædagogiske udviklingsprocesser. Vi arbejder med aktionslæring, hvor vi har fokus på bl.a. tydeliggørelse af de tematiske legeområder i huset. Vi er optaget af at følge børnenes spor i leg, og hvordan vi som personale bedst kan understøtte børnenes mulighed for at knytte venskaber ud fra de rammer, vi har stillet til rådighed. Vi er optaget af, hvordan vi som personale kommunikerer og italesætter barnets intentioner og følelser overfor hinanden, herunder også hvordan vi som personale kommunikerer, forstår og italesætter barnets intentioner og følelser i den faglige sparring med hinanden.
Vi er nysgerrige på forældrenes oplevelser og perspektiver. De er den vigtigste byggesten for at skabe den bedste trivsel og udvikling for barnet. Vi inviterer alle familier til opstartssamtaler for bedst at kunne skabe en tryg start for den enkelte familie.
Kvaliteten af samspillet og relationerne påvirker hele det pædagogiske læringsmiljø og vi tror på at alle børn og forældre gør det bedste de kan.
Kan du nikke genkendende til følgende – så søg job hos os:
Lyngen er en integreret daginstitution, der ligger i et ressourcestærkt område i Fløng ved Hedehusene. Vi bor tæt på natur og benytter nærmiljøet så meget som muligt. Lyngen består af to vuggestuegrupper og to børnehavegrupper, samt en personalegruppe på 16 engagerede medarbejdere. Vi har en engageret og initiativrig forældregruppe, som bakker op om vores institution.
Er du blevet nysgerrig og vil høre mere om jobbet så spørg endelig. Du er også velkommen til at komme på besøg Du kan kontakte Pædagogisk leder, Maureen Jakobsen på 24 52 01 76 eller mail maureenja@htk.dk
Ansøgningsfristen er den 19. juni 2025
Vi holder samtaler løbende.
Stillingen er på 37 timer om ugen med ansættelse pr. 1. august 2025 eller hurtigst muligt derefter.
Yderligere oplysninger
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst samt principperne i Ny Løn. Vi indhenter børne- og straffeattester samt referencer fra tidligere ansættelser i forbindelse med ansættelsen.
Vi glæder os til at høre fra dig 😊