Kommunikationskonsulent

fuldtid
Kommunikationskonsulent
  • Brønderslev Kommune
  • 9700 Brønderslev

Brænder du for at arbejde med kommunikation i en offentlig organisation? Og vil du være med til at gøre Brønderslev Kommunes kommunikation skarpere, tydeligere og mere sammenhængende? 

Så er du måske den nye kommunikationskonsulent, vi leder efter. Vi søger en stærk kommunikatør, der kan løfte vores kommunikation på tværs af organisationen – med særligt fokus på værdiskabende borgerkommunikation, strategisk sparring og rådgivning internt i organisationen, pressehåndtering og -beredskab.

Kommunikationsområdet i Brønderslev Kommune er aktuelt under reetablering. Du bliver en nøgleperson i arbejdet med at genopbygge og videreudvikle kommunikationsfunktionen. Det betyder, at du både skal kunne skabe struktur og overblik i en funktion under udvikling - og samtidig gribe muligheden for at præge retningen og forme nye samarbejdsformer og strukturer.


Dine opgaver vil være: 

  • Borgerkommunikation – digitalt og analogt
    Du understøtter relevante afdelinger med kommunikationen til borgerne – både på digitale platforme som fx kommunens hjemmeside, Facebook, LinkedIN og via trykt materiale, lige som du har ansvaret for de anvendte kanaler.
  • Kommunikationsrådgivning i organisationen
    Du bliver sparringspartner for ledere og medarbejdere, når der skal lægges kommunikationsstrategier, vælges kanaler, skrives tekster eller håndteres kriser. Du hjælper med at gøre kompleks viden let at forstå – og stiller de gode spørgsmål.
  • Presse og synlighed
    Du skal være med til at sætte Brønderslev Kommune positivt på landkortet. Det gør du ved at opfange og formidle de gode historier, skrive pressemeddelelser og opbygge relationer til medierne.
    Du understøtter kommunens presseberedskab og skal kunne reagere hurtigt i akutte sager – både digitalt og i medierne. Det kræver overblik, ro og stærke samarbejdsevner.
  • Projektledelse og tovholderrolle
    Du leder kommunikationsprojekter og kampagner – store som små. Du planlægger, koordinerer på tværs og sikrer fremdrift. Samtidig hjælper du kolleger med at løse mindre kommunikationsopgaver selv.
  • Øvrige kommunikationsopgaver
    Du får ansvar for en række øvrige opgaver, fx Netværksfacilitator (digitale kanaler som fx Facebook), intern kommunikation og støtte til forvaltningernes kommunikationsarbejde, visuel kommunikation, kampagner.

Vi forestiller os, at du: 

  • Har en relevant uddannelse inden for kommunikation, journalistik eller lignende 
  • Har erfaring med borgerkommunikation – fx fra en politisk styret organisation 
  • Kan skrive klart og korrekt – både til web, sociale medier og presse 
  • Er en stærk rådgiver, der kan tænke strategisk og samarbejde med mange forskellige fagligheder 
  • Har flair for medier og kender pressens arbejdsgange 
  • Er selvstændig, systematisk og god til at skabe overblik 

Vi kan tilbyde: 

  • En spændende og alsidig stilling med stor selvstændighed
  • Gode kolleger og en uformel tone
  • En kommunikationsfunktion der er under reetablering i udvikling, hvor du får mulighed for at genopbygge og videreudvikle kommunikationsfunktionen
  • En arbejdsplads med højt til loftet samt fokus på faglighed og samarbejde
  • Fleksible arbejdstider, herunder flekstidsordning og mulighed for hjemmearbejde. 

 
Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen er på fuld tid og til besættelse snarest muligt. Ansættelse sker efter gældende overenskomst, og lønnen aftales efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation på baggrund af din uddannelsesmæssige baggrund og kompetencer. 

Chef for HR og Sekretariatet Dorte Dewitz på e-mail: dord@99454545.dk eller Sekretariatsleder Tina Juul Rafn på e-mail: Tina.Juul.Jensen@99454545.dk.  


Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

  • Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
  • I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
  • Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Log ind