Efter mange år har vores klinikleder på Sofiendal valgt at gå på pension. Vi søger derfor ny klinikleder på fuld tid med start den 1. marts 2026. 

 
Klinikken på Sofiendal er normeret med 3 tandlæger, 2 tandplejere, 6 klinikassistenter og 2 klinikassistentelever.  

Aktuelt er klinikken også ansvarlig for ledelsen på vores klinik i Nibe. Samlet varetages der tandpleje for ca. 10.500 børn og unge mellem 0 og 21 år.  

Som klinikleder i Tandplejen vil du 

Blive en del af Tandplejens ledelse, og du vil sammen med engagerede lederkollegaer og overtandlægen medvirke til Tandplejens udvikling og løsning på fælles udfordringer. 

Få det daglige driftsansvar for klinikken og dermed også sætte dit præg på den fælles fremtid for Aalborg kommunale Tandpleje. 

Få gode efteruddannelsesmuligheder såvel fagligt som ledelsesmæssigt.  

Vi søger en klinikleder 

Som kan gå foran og sætte retning, og som sammen med de ansatte skabe et attraktivt arbejdsfællesskab, hvor vidensdeling og tryghed for patienterne går hånd i hånd. 

Som er tydelig og informativ i sin ledelsesstil, men også vægter det relationelle. 

Som har faglig indsigt og erfaring- både som tandlæge og måske også som leder. 

Som udviser initiativ og forfølger fælles mål og visioner, samt bidrager til at Tandplejen i Aalborg Kommune i fremtiden fortsat er en attraktiv og udviklende arbejdsplads.  

Om Aalborg Kommunes Tandpleje  

Vi er ca. 175 ansatte fordelt på mange generationer og med forskellig erfaring, hvilket vi ser som en styrke. Vi vil gerne beriges med ny faglig viden, men vi vil også gerne lære fra os og klæde hinanden godt på. 

Vi lægger vægt på et samarbejdende arbejdsfællesskab, hvor vi leverer et trygt og kvalitetsfuldt tilbud til vores brugere. 

Vi har en grundlæggende vigtig opgave i at udvikle og formidle sunde tænder hele livet og her spiller vores forebyggende indsatser et vigtigt element.  

Politisk er der i Aalborg Kommune et stort ønske om at sundhedstilbuddene til borgerne digitaliseres, det arbejder Tandplejen målrettet med at udvikle og implementere. 

Flere informationer fås ved overtandlæge Nina Vejby, tlf. 25 20 28 73. 

Stillingen er omfattet af lokal løn. Grundløntrin 49 + 1 trin.  
Øvrige løn- og ansættelsesvilkår jf. overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. 

Vi forventer at holde samtaler den 21. januar 2026

Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.  
I forbindelse med samtaler, vil du blive bedt om at udfylde en Garuda Kompetenceprofil og du vil blive indbudt til en personlig tilbagemeldingssamtale ved en personalekonsulent. 

Du kan læse mere om Aalborg Kommune og Tandplejen på https://www.aalborg.dk/mit-liv/sundhed-og-omsorg/tandpleje
 
Send ansøgning

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere