En stilling som kirkesanger ved Visby, Hassing og Villerslev Kirker, er ledig pr. 1. december 2025.
Stillingen er på 4 timer pr. uge. Du vil blive tilknyttet alle 3 kirker, hvor vores præst på skift holder gudstjeneste. Vi er en mindre arbejdsplads, hvor vi er afhængige af hinanden og afhængige af, at alle bidrager til et positivt samarbejde. Vi forventer derfor, at du er fleksibel og har gode samarbejdsevner. Du er måske stadig på arbejdsmarkedet, studerende eller også har du forladt arbejdsmarkedet. Vi er åbne alle og ser frem til at modtage din ansøgning.
Kirkesangeren skal varetage følgende opgaver:
Vi forventer at du:
Ansættelse sker ved Visby, Hassing og Villerslev Sogns Menighedsråd, og du vil blive tilknyttet alle kirkerne. Derudover er der mulighed for at lave en aftale med Skyum og Hørdum kirker som afløser.
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse af en kirkesanger er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og CO10 - Centralorganisationen af 2010 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 323.233,66 kr. – 460.607,84 kr. (nutidskroner).
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 26.770 kr.(nutidskroner).
OK tillæg på 1.048,13 kr. (nutidskroner) pr. år.
Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Lise Tølbøll på telefonnummer 20 48 42 03
Ansøgningen med relevante bilag sendes til 8685fortrolig@sogn.dk
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 21. november 2025.
Ansættelsessamtaler og sangprøve forventes at finde sted umiddelbart efter ansøgningsfristen.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer og børneattest.