Kan du se dig selv i en hverdag fyldt med leg, nysgerrighed og glade børneøjne? Hvor relationen er kernen og legen er vejen.
Er du en voksen, der tror på, at børn gør det bedste de kan? Så er du måske den pædagog, vi leder efter!

Vi søger en pædagog med tiltrædelse 01.12.2025 eller hurtigst muligt.

Hos os er legen ikke bare en aktivitet – den er en vej til relationer og udvikling. Vi tror på, at glade børn lærer bedst, og at de voksne omkring dem har en afgørende rolle i at skabe trygge og stimulerende rammer. Vi arbejder med afsæt i en pædagogisk tilgang, der er inspireret af Rikke Yde Tordrups og Pia Thomsens teorier og praksis.                                                                                                 Vi tror på, at stærke relationer og en forståelse for det enkelte barns behov er nøglen til trivsel og udvikling.

🧸 "Relationen er kernen i al pædagogisk arbejde – og den voksne er ansvarlig for at skabe og vedligeholde den."

Børnehuset Fusijama er en del af Tovshøj Dagtilbud der består af 7 integrerede institutioner. I dagtilbuddet er der fokus på høj faglig kvalitet, tidlig indsats, udvidet forældresamarbejde, selvregulering og trivsel. I 2026 skal Tovshøj dagtilbud i gang med at arbejde med ”Bredere Børnefælleskaber”.  

Fusijama er en integreret institution med plads til 20 vuggestuebørn og 32 børnehavebørn. Vi arbejder målrettet med at skabe inspirerende læringsmiljøer, hvor børns deltagelse, trivsel og udvikling er i centrum. 

Fusijama – et sted med nærvær, fællesskab og faglighed.   

Hos Fusijama ser vi legen som hjertet i barnets udvikling. Gennem leg udforsker barnet verden, udvikler sociale kompetencer, styrker sin fantasi og lærer at samarbejde, forhandle og løse konflikter. Legen giver barnet mulighed for at udtrykke sig, bearbejde indtryk og skabe mening – og den er samtidig en kilde til glæde, nysgerrighed og fællesskab. 

Vi skaber rammer, hvor børn får tid og plads til både fri og guidet leg, og hvor de voksne er nærværende medspillere, der understøtter barnets initiativer og udvikling. Legen er ikke bare noget, vi gør – den er en grundlæggende del af vores pædagogiske tilgang. Vi vil gerne give børnene en oplevelse af fællesskab, og vi ønsker, at betydningsfulde og nærværende relationer til andre børn og voksne skal danne grundlag for alt trivsel, leg, læring og udvikling, som finder sted. Gennem hele dagen tilbyder vi aktiviteter og samspil, der understøtter børns deltagelses muligheder, bredere børnefællesskaber og sprog.

Vi er en mangfoldig daginstitution beliggende i Brabrand, hvor børn fra forskellige kulturer og baggrunde mødes i et trygt og inspirerende miljø. Vi arbejder aktivt med at fremme fællesskab, respekt og nysgerrighed – og vi tror på, at kulturforståelse starter i barndommen. Skov, sø og Hasle Bakker lige i nærheden, giver os en unik mulighed for at inddrage naturen aktivt i hverdagen.

Hos os er der plads til spontanitet og kreativitet i hverdagen. Vi arbejder målrettet med relationer, leg, læringsmiljøer, selvregulering og sprog, vi tror på, at trivsel og udvikling går hånd i hånd. Vores pædagogiske praksis bygger på omsorg og respekt for det enkelte barn – og vi sikrer, at alle børn har mulighed for deltagelse og blive en del af fællesskabet. 

Vi lader os blandt andet inspirere af Rikke Ydes begreb "udviklende øjeblikke", hvor den voksne griber og er til stede i et særligt kontaktøjeblik med barnet. Disse øjeblikke skaber grobund for tryg tilknytning og positive indre arbejdsmodeller, som styrker barnets selvfølelse og oplevelse af at være værdifuld og elsket – uafhængigt af præstationer. Vi ser relationen som fundamentet for barnets udvikling, og vi arbejder aktivt med at skabe nærværende, afstemte samspil, hvor barnet føler sig mentalt spejlet og mødt. Det er i disse øjeblikke, barnet oplever:" Jeg ved – at du ved – at jeg ved. 

Samtidig er vi inspireret af Pia Thomsens arbejde med børns sprogudvikling og legens betydning. Vi arbejder med SprogTrappen som redskab til at understøtte barnets sproglige og sociale udvikling – ikke som en isoleret indsats, men som en integreret del af hverdagen, hvor leg, relationer og læringsmiljøer spiller sammen. 

Vi tilbyder:

• En rummelig arbejdsplads, hvor der er plads til både faglighed og personlighed.
• Fagligt dygtige og engagerede kollegaer, der brænder for det pædagogiske arbejde.
• Tid til refleksion – fordi vi tror på, at udvikling sker i fællesskab og med ro til eftertanke. Mulighed for faglig udvikling gennem sparring og vidensdeling, vi gør flittigt brug af vores pædagogiske vejleder, der også er uddannet Marta Meo terapeut. 
• Introdag til alle nye medarbejder. 
• Hjemmebesøg som en naturlig del af vores relationsarbejde.
• En hverdag med arbejdsglæde, hvor vi fejrer de små og store succeser.
• Indflydelse på egen praksis – vi lytter til dine idéer og erfaringer.
• Et arbejdsmiljø præget af tillid, humor og samarbejde.
• Tværfagligt samarbejde med bl.a. PPR og familiecenteret.

Forældresamarbejde

Hos os er forældrene en vigtig del af barnets hverdag. Vi har en mangfoldig børne- og forældregruppe med forskellige kulturelle baggrunde, og vi møder alle med respekt, nysgerrighed og åbenhed. Vores forældresamarbejde bygger på tillid og dialog, og vi ser forældrene som vigtige medspillere i børnenes udvikling. Allerede ved opstarten tilbyder vi hjemmebesøg, hvor vi møder barnet og familien i deres egne rammer. Det giver os en god og tryg start, og det styrker relationen mellem forældre og pædagoger.

Personalesamarbejde som fundament for udvikling
En stærkt og velfungerende personalegruppe er afgørende for at skabe et trygt og udviklende læringsmiljø. Gennem samarbejde, åben kommunikation og gensidig respekt styrkes både den faglige kvalitet og den kollegiale trivsel. Når vi arbejder sammen mod fælles mål, udnytter vi hinandens styrker og kompetencer, hvilket skaber grobund for innovation og fælles ansvar. Samarbejde handler ikke kun om at løse opgaver i fællesskab, men også om at støtte hinanden, vær nysgerrig på hinandens praksis, dele viden og skabe en kultur, hvor alle bidrager og føler sig værdsat.

Vi søger:

En pædagog med en stærk faglighed og en passion omkring børns trivsel, udvikling, læring og dannelse. Du har et skarpt blik for pædagogisk kvalitet og arbejder systematisk og vidensbaseret med læringsmiljøer.

Derudover søger vi en pædagog, der:

• Har fokus på kerneopgaven og brænder for at skabe pædagogisk kvalitet.
• Er relationsstærk, anerkendende og har interesse for neuropædagogik.
• Formår at skabe mindre børnefællesskaber, hvor det enkelte barn oplever sig set, hørt og forstået.
• Ser værdien i spontane øjeblikke og børns initiativ – og bruger dem aktivt i det pædagogiske arbejde. 
• Har gode skriftlige kompetencer og erfaring med dokumentation og udarbejdelse af handleplaner.
• Bidrager aktivt til et godt og udviklende arbejdsmiljø, hvor faglig sparring og fælles ansvar er en naturlig del af hverdagen. 
• Er robust, stabil og i stand til at sætte faglige og personlige grænser.
• Møder børn, forældre og kollegaer med positivt, nysgerrighed og engagement.
• Har erfaring eller interesse for interkulturelt arbejde.
• Vi søger en engageret og nysgerrig pædagog, der vil være med til at udvikle en pædagogisk praksis, hvor kulturmøder og mangfoldighed er en naturlig del af hverdagen.
• Har lyst til at være med til at udvikle en pædagogisk praksis, hvor kulturforståelse og mangfoldighed er i centrum.
• Har lyst til at være med til at udvikle en pædagogisk praksis, hvor kulturforståelse er en naturlig del af hverdagen.
   

Her er ingen dage ens, og vi tror på, at mod og nysgerrighed er vigtige egenskaber i det pædagogiske arbejde. Har du lyst til at prøve noget nyt eller bare tænke som Pippi Langstrømpe:

"Det har jeg aldrig prøvet før, så det klarer jeg helt sikkert!"

 Så glæder vi os til at høre fra dig!

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Ugentligt timetal: Fuldtid

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Hvis du vil vide mere:
Er du blevet nysgerrig eller har fået lyst til at besøge os, er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder Susanne Hamborg på tlf. 29644984 eller suham@aarhus.dk.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfrist:  03-11-2025
 
Vi forventer af indkalde og holde ansættelsessamtaler løbende.

Om os
Du kan også læse mere om dagtilbuddet og vores afdeling på vores hjemmeside: Børnehuset Fusijama
  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!