Vil du stå i spidsen for den juridiske motor i Søfartsstyrelsen og omsætte regler til konkret sikkerhed, sundhed og god service til søs?

Som kontorchef for Maritim Regulering og Jura sætter du retning for regeludvikling og sikrer høj juridisk kvalitet, effektiv forvaltning og målrettet rådgivning på tværs af styrelsen.

Søfartsstyrelsen arbejder for stærke vækstvilkår i Det Blå Danmark samt sikkerhed og sundhed til søs. Vi søger en kontorchef til Maritim Regulering og Jura med ansvar for regeludvikling, juridisk rådgivning og smidige processer på tværs af styrelsen. Med klare og anvendelige regler og solid faglighed skaber du værdi for erhvervet, de søfarende og samfundet

Om os og stillingen Søfartsstyrelsen er en del af Erhvervsministeriet, og vi arbejder tæt sammen med vores interessenter for vækst i de maritime erhverv og for sikkerheden til søs samt med den grønne omstilling af skibsfarten.

Du bliver en af 2 kontorchefer og kommer til at indgå i vores stærke, faglige juridiske miljø i en afdeling, som foruden kontorcheferne og en teamleder også består af ca. 30 medarbejdere, der kommer med enten juridisk, maritim eller teknisk baggrund. Du får ledelsesansvaret for ca. 13 højt kvalificerede medarbejdere, der primært har juridisk baggrund, og det bliver din opgave at lede, motivere og udvikle dem.

I kontoret udarbejder vi lovgivning og forhandler internationale regler for at fremme vækst og sikkerhed i Det Blå Danmark. Vi deltager i forhandlingerne om internationale regler og standarder i blandt andet EU, FN’s internationale søfartsorganisation (IMO) og arbejdsorganisation (ILO). Maritim regulering og jura står også for vores juridiske service og yder juridisk rådgivning af høj kvalitet på tværs af styrelsen inden for den maritime lovgivning og i forhold til vores forvaltning.

Om dig Det er et krav, at du er cand.jur. Du har solid ledelseserfaring samt kommer med stærke kompetencer inden for statslig forvaltning, lovgivningsproces og ministerbetjening. Du kan løse komplicerede, juridiske opgaver i samarbejde med andre, og du har stærke forvaltningsretlige kompetencer. Du skal beherske engelsk som arbejdssprog på forhandlingsniveau.

Det er vigtigt for os, at du er samarbejdsorienteret, og at du har personlig gennemslagskraft. Du har stærke formidlings- og kommunikationsevner både på skrift og i tale, og du prioriterer at arbejde netværksorienteret. Du har en høj arbejdskapacitet, er løsningsorienteret, og du kan bevare overblikket, når det går rigtig stærkt.

Søfartsstyrelsen som arbejdsplads I Søfartsstyrelsen arbejder vi for, at Danmark fortsat udvikler sig som en førende søfartsnation, der sætter retning for fremtidens kvalitetsskibsfart. Hos os bliver du en del af Det Blå Danmark.

Vi tilbyder en arbejdsplads med en hverdag, hvor vi værdsætter en åben og ligefrem dialog og har et stærkt kollegialt fællesskab. Vi er en moderne arbejdsplads, og vi lægger vægt på god ledelse og trivsel.

At være kontorchef i Søfartsstyrelsen betyder, at du er ansvarlig for at omsætte strategi til handling for dit fagområde. Du skal i et tæt samarbejde med kolleger bidrage til styrelsens samlede indsats på det maritime område. Vi forventer og understøtter, at du arbejder med udviklingen af dine ledelsesmæssige kompetencer.

Information og ansøgning Stillingen er klassificeret i løngruppe 1 og besættes på et 5-årigt åremål med mulighed for forlængelse i op til 3 år. Ansættelsen sker i henhold til rammeaftalen for kontraktansættelse af chefer i staten. Tiltrædelse forventes at være 15. maj 2026 eller snarest derefter.

Dit tjenestested bliver Søfartsstyrelsens hovedkontor i Korsør.

Det er en betingelse for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes.

Du kan få flere informationer om stillingen ved at kontakte vicedirektør Rikke Wetter Olufsen på telefon 91 37 63 37. For yderligere oplysninger om personaleforhold kan du kontakte HR-rekrutteringspartner Zenia Lotus Hansen på telefon 91 33 70 61.

Du kan også læse mere om os på Søfartsstyrelsens hjemmeside www.soefartsstyrelsen.dk.

Hvis du kan se dig selv i stillingen og ønsker at søge, så klik på ”Søg stilling” knappen nederst i annoncen eller via vores hjemmeside www.sfs.dk. Din ansøgning med CV og eksamenspapirer skal være modtaget senest den 4. december 2025.

Vi forventer at afholde 1. samtalerunde i uge 50, og 2. samtalerunde i uge 51. Bemærk venligst, at der mellem 1. og 2. samtaler vil være afsat tid til testtilbagemelding, og der kan derfor forventes anvendt faglige og personlige tests i rekrutteringsprocessen.