Jobrotationsvikar med pædagogisk erfaring til Pensionatet i Hornbæk
fuldtid
Jobrotationsvikar med pædagogisk erfaring til Pensionatet i Hornbæk
Har du pædagogisk erfaring og vil du være med til at gøre en forskel for mennesker i hjemløshed? Vil du gerne udvikle dine kompetencer i et fagligt og trygt arbejdsfællesskab bestående af socialrådgivere, pædagoger og omsorgsmedarbejdere, så er Herberget Pensionatet måske et sted for dig?
Du kan blive ansat i jobrotation efter 6 måneders sammenlagt ledighed. Kontakt dit jobcenter for at høre om du opfylder kravene for jobrotation.
Pensionatet er et herberg efter servicelovens § 110, som henvender sig til mennesker i hjemløshed. Derudover har målgruppen ofte problemstillinger i form af psykisk sårbarhed, sociale problematikker, aktive eller tidligere rusmiddelforbrug. Vi tilbyder rådgivning, støtte og hjælp til boligsøgning, samt støtte og guidning til dagligdags gøremål.
Dine arbejdsopgaver:
Du bliver en del af et team med engagerede, hjælpsomme og kompetente kollegaer. Et job hvor du gør en forskel for andre mennesker og får mulighed for faglig og personlig udvikling. En arbejdsplads hvor supervision og faglig sparring er med til at skabe et godt arbejdsmiljø. Vi sørger for den nødvendige oplæring.
Herberget Pensionatet er en del af Center For Rusmidler, Omsorg og Støtte, CROS, i Helsingør Kommune. CROS har følgende kerneopgave: ”Med udgangspunkt i borgerens vilkår, ønsker og behov at samarbejde om at øge borgerens livskvalitet.” Du kan læse mere om Pensionatet og CROS på www.croshelsingør.dk
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen er på 32 - 37 timer ugentligt og aflønnes efter gældende overenskomst. Der indhentes offentlig straffeattest.
Din arbejdstid vil ligge i tidsrummet mandag kl. 7.30-16.00, tirsdag kl. 7.30-20.00, onsdag kl. 7.30-16.00, torsdag kl. 7.30-20.00, fredag kl. 7.30-15.00, og fra den 1.2.2026 vil der skulle indgås i vagtplansrul ca. hver 4 uge på lørdage og søn-og helligdage i tidsrummet kl. 8.30-14.30.
Yderligere oplysninger vedr. stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Ina Fried på tlf. 25313078 eller teamkoordinator Mette Andersen tlf. 25512351.
Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler løbende og ansættelse pr. 1.1.2026 eller umiddelbart derefter.
I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.
9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.
Du kan blive ansat i jobrotation efter 6 måneders sammenlagt ledighed. Kontakt dit jobcenter for at høre om du opfylder kravene for jobrotation.
Pensionatet er et herberg efter servicelovens § 110, som henvender sig til mennesker i hjemløshed. Derudover har målgruppen ofte problemstillinger i form af psykisk sårbarhed, sociale problematikker, aktive eller tidligere rusmiddelforbrug. Vi tilbyder rådgivning, støtte og hjælp til boligsøgning, samt støtte og guidning til dagligdags gøremål.
Dine arbejdsopgaver:
- Samtaler med borgerne
- Journalisering
- Faglig sparring med kollegaerne
- Aktiviteter i huset sammen med borgerne
- FIT (Feedback Informed Treatment)
- Kan lide at arbejde med mennesker og sætter en ære i det tålmodige, håbefulde pædagogiske arbejde
- Har mod på at arbejde løsningsfokuseret
- Har en grundlæggende tro på, at borgerne allerede besidder den viden og de færdigheder, som er grundlaget for at skabe meningsfulde liv for dem
- Det er en fordel hvis du har kørekort
Du bliver en del af et team med engagerede, hjælpsomme og kompetente kollegaer. Et job hvor du gør en forskel for andre mennesker og får mulighed for faglig og personlig udvikling. En arbejdsplads hvor supervision og faglig sparring er med til at skabe et godt arbejdsmiljø. Vi sørger for den nødvendige oplæring.
Herberget Pensionatet er en del af Center For Rusmidler, Omsorg og Støtte, CROS, i Helsingør Kommune. CROS har følgende kerneopgave: ”Med udgangspunkt i borgerens vilkår, ønsker og behov at samarbejde om at øge borgerens livskvalitet.” Du kan læse mere om Pensionatet og CROS på www.croshelsingør.dk
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen er på 32 - 37 timer ugentligt og aflønnes efter gældende overenskomst. Der indhentes offentlig straffeattest.
Din arbejdstid vil ligge i tidsrummet mandag kl. 7.30-16.00, tirsdag kl. 7.30-20.00, onsdag kl. 7.30-16.00, torsdag kl. 7.30-20.00, fredag kl. 7.30-15.00, og fra den 1.2.2026 vil der skulle indgås i vagtplansrul ca. hver 4 uge på lørdage og søn-og helligdage i tidsrummet kl. 8.30-14.30.
Yderligere oplysninger vedr. stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Ina Fried på tlf. 25313078 eller teamkoordinator Mette Andersen tlf. 25512351.
Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler løbende og ansættelse pr. 1.1.2026 eller umiddelbart derefter.
I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.
9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.