Ja, det er os igen – vi har vokseværk! Fyrparken udvider, og derfor søger vi socialfaglige medarbejdere til vores nuværende botilbud, Fyrparken 35
Ja, det er os igen – vi har vokseværk! Fyrparken udvider, og derfor søger vi socialfaglige medarbejdere til vores nuværende botilbud, Fyrparken 35
Vi har også et opslag til vores nye botilbud, Fyrparken 45 – men lige nu handler det om 35’eren
På Botilbuddet Fyrparken 35 i Sædding, arbejder vi hver dag for at skabe en tryg, meningsfuld og sjov hverdag for 18 voksne med forskellige grader af fysiske og/eller psykiske funktionsnedsættelser og udviklingsniveauer. Borgerne bor i egne lejligheder, med adgang til fællesarealer, hvor vi mødes til både hverdagens gøremål og gode stunder. Vores mål er at støtte den enkelte i at mestre sit eget liv – på egne præmisser – med udgangspunkt i ABL §105 stk. 2 og SEL §85.
De fleste af borgerne har dagbeskæftigelse, men når de har fri, er der liv og aktivitet i huset – fra madlavning og hygge i fællesarealerne, til foreningsaktiviteter ude i byen. Som kollega er du med til at skabe rammerne for alt dette. Vi møder borgerne i øjenhøjde, med respekt og med en oprigtig interesse for deres liv og drømme.
Hos os er ingen dage helt ens. Nogle dage kræver struktur og overblik, andre kalder på spontanitet og kreativitet. Vi giver dig plads til at præge din arbejdsdag, men vi håber også, at du møder ind med engagement, rummelighed – og gerne et smil. Humor er ikke bare velkommen, den er en del af dagligdagen. Og skulle du glemme den derhjemme, så har både borgere og kollegaer masser at dele ud af. Med den rette menneskelige indstilling, er der ingenting vi ikke kan få styr på!
”Kan du sprede godt humør, skabe aktiviteter og fællesskab, se det værdifulde i mennesker, gøre dit for at understøtte det gode kollegaskab og samtidig give mennesker mulighed for at mestre deres eget liv? Så hører du til på Fyrparken 35”
Vores pædagogiske og sundhedsfaglige arbejde er uadskillelig, vi yder en holistisk indsats, med borgernes individuelle trivsel i centrum. Borgerne kan have behov for forskellige former for sundhedsfaglige indsatser/pleje – arbejdet kan indebære praktisk hjælp og omsorg i hverdagen, hvor du er med til at sikre, at borgerne føler sig trygge og godt tilpas i eget hjem.
Dig som vores kollega:
Vi leder efter dig, der har en socialfaglig uddannelse/erfaring, og som kan balancere mellem struktur og fleksibilitet. Du har menneskelig forståelse, god til at samarbejde og bidrager aktivt til et stærkt fællesskab – både med kollegaer og på tværs af faggrupper. Du er reflekteret omkring din egen praksis, bidrager nysgerrigt og konstruktivt til et fælles løft af opgaveløsningen og ser forskelligheder som værende en ressource fremfor en hindring. Vi lægger stor vægt på det stærke kollegaskab, så du vil blive en del af et tæt team, hvor samarbejde er i fokus. Vi afholder regelmæssige team- og fællesmøder, der er med til at sikre faglig sparring og et godt arbejdsmiljø.
Hos os får du et fællesskab, hvor vi løfter i flok, griner sammen og deler både små og store øjeblikke. Hvis du kan se dig selv i den beskrivelse, så glæder vi os til at høre fra dig.
Mere om Udviklingscenter Vest
Botilbuddet Fyrparken 35 er en del af Udviklingscenter Vest, der er Esbjerg kommunes samlede tilbud på handicapområdet. Du kan læse mere om Udviklingscenter vest her:
Løn- og ansættelsesvilkår
Vi ønsker medarbejdere, der kan tiltræde pr. 1. januar 2026, eller gerne før.
Stillingerne er på 37 timer i ugen, andet timetal kan ønskes. Arbejdstiden vil i løbet af ugen være fordelt på både dag- og aftenvagter. Der forventes weekendarbejde hver anden eller tredje weekend, samt på helligdage.
Lønnen fastsættes efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse.
Hvis du har spørgsmål eller er nysgerrig efter at høre mere om jobbet, så kontakt endelig Tilbudsleder Danni Zaar Madsen på damad@esbjerg.dk
Ved ansættelse i stillingen skal straffeattest afleveres.
I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.
Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.
Ansøgningsfrist:
28. september 2025
Ansættelsessamtalerne vil blive afholdt i uge 41.
Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”send ansøgning” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.