Vi søger en ny kollega til vores It-driftsteam, da en af vores konsulenter har valgt at søge nye udfordringer. Du bliver en del af et engageret team på 12 dygtige kollegaer i It-drift, som er en del af Digitalisering & It – en afdeling med i alt ca. 40 medarbejdere. Digitalisering & It har en central rolle i Esbjerg Kommune og har ansvar for it-løsninger og kompleks infrastruktur til mere end 10.000 brugere.

Dine opgaver Du vil få ansvar for driftsopgaver, second level support og du skal fungere som intern teknisk konsulent i udviklings- og implementeringsprojekter. Vi forestiller os, at du er generalist med lyst og evne til at fordybe dig i nye områder, når det er nødvendigt.

Teknologier og arbejdsområder
Du vil arbejde med bl.a.:

• Active Directory
• Entra ID
• Føderationer
• Azure
• Scripting og automatisering
• Integrationer og snitflader

Har du erfaring med nogle af disse områder, er det en fordel – men vi sørger for grundig oplæring og kompetenceudvikling, og vi forventer, at du har motivationen til at lære mere. Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende.

Vi forestiller os, at du:

• Er nysgerrig og løsningsorienteret
• Er en holdspiller med gode samarbejdsevner
• Arbejder struktureret og dokumenterer dit arbejde
• Trives i en travl og omskiftelig hverdag

Vi tilbyder:

• Gode muligheder for personlig og faglig udvikling
• Kurser og efteruddannelse
• Et stærkt kollegialt fællesskab
• Stor indflydelse på jobindhold og udvikling
• Frihed under ansvar, flekstid, mulighed for hjemmearbejde og stor fleksibilitet i planlægningen af din tid

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på fuld tid (37 timer/uge) og ansættelse sker efter gældende overenskomst med relevant faglig organisation og principperne for lokal løndannelse.
Tiltrædelse snarest muligt.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Har du spørgsmål til stillingen så send gerne en sms eller mail til leder af It Esben Foverskov, esf@esbjerg.dk, tlf. 27 24 12 39.

Ansøgningsfrist
26. oktober 2025

Samtaler forventes gennemført i uge 45 – 3. eller 5. november 2025.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV samt relevant dokumentation.