Om stillingen

En stilling som forsknings- og innovationsansvarlig afdelingslæge på Øre-, Næse- og Halskirurgisk Afdeling, Aalborg Universitetshospital, er ledig til besættelse pr. 1. september 2025 eller efter aftale. Vi søger en visionær speciallæge, der brænder for at styrke forskning og innovation inden for øre-næse-halskirurgi. Stillingen har primært fokus på forskningsledelse, udvikling af innovative løsninger og prægraduat undervisning af medicinstuderende. Der er ikke krav om faste kliniske opgaver, og stillingen kan eventuelt tilrettelægges som en deltidsstilling med overvejende fokus på forskning og innovation.

Som forsknings- og innovationsansvarlig speciallæge bliver du ansvarlig for afdelingens akademiske udvikling og kvalitet. Det indebærer, at du initierer og understøtter forskningsaktiviteter, sikrer universitets- og forskningsbaseret undervisning, implementerer nye forskningsresultater i klinisk praksis og formidler forskningen bredt. Du forventes at formulere og drive afdelingens forskningsstrategi i tæt samarbejde med afdelingsledelsen og vores kliniske lektorer. Et vigtigt element i stillingen er også at planlægge og koordinere prægraduat undervisning i øre-næse-hals for medicinstuderende, herunder tilrettelæggelse af forelæsninger og klinisk undervisning. Samtidig vil du skulle fungere som bindeled mellem den kliniske hverdag og forskningsmiljøet, således at nye ideer og løsninger opstår i det daglige kliniske arbejde og hurtigt kan komme patienterne til gavn.

Vi lægger vægt på, at du samarbejder tæt med klinikere og forskere på tværs af specialer. Stillingen indebærer et tæt samarbejde med afdelingens eksisterende forskningsenhed, bl.a. omkring projektinitiering, kvalitetssikring og udvikling af nye behandlingsmetoder. Du bliver ansvarlig for at fremme innovation i afdelingen – eksempelvis ved at identificere og implementere nye teknologier, digitale løsninger eller arbejdsgange, der kan forbedre patientforløb og behandling. For den rette kandidat vil der desuden være forventeligt mulighed for at opnå en tilknytning som klinisk lektor ved Aalborg Universitet, så undervisningsopgaven understøttes af en formel akademisk tilknytning.

Om afdelingen

Øre-, Næse- og Halskirurgisk Afdeling ved Aalborg Universitetshospital varetager diagnostik og behandling af de fleste tilstande inden for øre-, næse- og halsområdet – herunder sygdomme i hals og luftveje, mund, svælg og spiserør, næse- og bihuler, spytkirtler, stemmebånd samt øresygdomme. Afdelingen råder over både sengeafsnit, dagkirurgi og ambulatorier, med ca. 24.000 ambulante besøg og 3.300 operative indgreb årligt. Vi varetager alle regionsfunktioner og en stor del af de højtspecialiserede funktioner inden for specialet. Organisatorisk består ØNH-afdelingen af enheder i Aalborg og Thisted samt en Audiologisk Afdeling i Aalborg med decentral høreservice i Hjørring, Hobro, Frederikshavn og Thisted. Personalemæssigt har vi et stærkt tværfagligt team bestående af speciallæger (herunder en cheflæge og ledende overlæge), afdelingslæger, uddannelseslæger samt sygeplejersker og sekretærer, der tilsammen skaber et dynamisk og samarbejdsorienteret arbejdsmiljø. Afdelingen deltager aktivt i uddannelse af yngre læger på alle niveauer, og vores speciallæger er forpligtede til at bidrage til undervisning af både personalet og medicinstuderende.

Forskningsprofil: Afdelingen er meget forskningsaktiv og huser en dedikeret forskningsenhed. Vi bedriver forskning inden for et bredt udvalg af emner, der dækker alle subspecialer i øre-næse-hals specialet – fra hoved-halskirurgi og laryngologi til rhinologi, audiologi og vestibulogi. Vi gør en dyd ud af at indgå i både nationale og internationale forskningssamarbejder på tværs af afdelinger og faggrupper for at skabe ny viden og optimere patientbehandlingen. Vores vision er at videreudvikle og udbrede forskning inden for alle subspecialer, således at forskningsindsatsen bliver så bredtfavnende som muligt. Afdelingen ønsker med denne stilling at styrke og konsolidere ØNH-forskningen yderligere samt sikre en fortsat udvikling af specialet. Målet er at skabe et robust forskningsmiljø og fastholde samt udbygge samarbejdet med hospitalets øvrige afdelinger, eksterne forskere og Aalborg Universitet.

Dine kvalifikationer

Vi forventer, at du som ansøger opfylder følgende kvalifikationer og kompetencer:
• Speciallæge i oto-rhino-laryngologi (øre-næse-halssygdomme)
• Ph.d.-grad eller tilsvarende videnskabelig kompetence inden for sundhedsvidenskab (minimum Ph.d.-niveau).
• Dokumenteret forskningserfaring, herunder en solid videnskabelig publikationliste og dokumenteret erfaring med opnåelse af ekstern forskningsfinansiering (f.eks. fondsbevillinger eller tilsvarende).
• Stærke forsknings- og innovationskompetencer: du brænder for at udvikle nye idéer og løsninger og har gerne erfaring med at lede eller koordinere forskningsprojekter og innovationsinitiativer.
• Pædagogiske evner og interesse for undervisning: du har lyst til at undervise og vejlede medicinstuderende og yngre læger, og gerne erfaring med tilrettelæggelse af undervisningsforløb.
• Gode samarbejds- og kommunikationsevner: du formår at bygge bro mellem forskning og klinik, er imødekommende og kan engagere forskellige faggrupper i projekter.
• Lyst til ledelse og strategi: interesse for forskningsledelse og at indgå i strategisk planlægning af forskning og innovation i afdelingen er en fordel.
• Behersker dansk (eller et skandinavisk sprog) på højt niveau i skrift og tale, af hensyn til patientkontakt, undervisning og daglig dialog.

Personligt forestiller vi os en engageret og initiativrig kollega, der kan fungere som rollemodel i forskningsøjemed og inspirere andre til at deltage i forskning og nytænkning. Du skal trives med at arbejde selvstændigt med dine ansvarsområder, men også være en holdspiller, der indgår positivt i tværfaglige samarbejder. Vi vægter, at du har et innovativt mindset og lyst til kontinuerligt at udforske forbedringsmuligheder – altid med patientens bedste for øje.

Vi tilbyder

Du bliver ansat på en dynamisk og innovativ afdeling, hvor vi vægter et godt arbejdsmiljø, høj faglighed og tværfagligt samarbejde. Hos os får du mulighed for at præge udviklingen inden for øre-næse-hals specialet, idet alle gode idéer bydes velkommen. Vi tilbyder bl.a.:
• En nøgleposition, hvor du får frihed til at lede og organisere afdelingens forskningsaktiviteter og forme den fremtidige forskningsstrategi. Du får ansvar og opbakning til at føre dine visioner ud i livet.
• Et dedikeret forskningsmiljø med velfungerende infrastruktur: Du indgår i vores etablerede forskningsenhed. Du vil samarbejde med erfarne forskere og have mulighed for at tilknytte Ph.d.-studerende, forskningsårsstuderende og andre til projekter.
• Tæt samarbejde med Aalborg Universitet og andre akademiske partnere. Aalborg UH er universitetshospital, og vi har et tæt parløb med Aalborg Universitets sundhedsvidenskabelige fakultet.
• Tværfaglige og tværsektorielle samarbejdsmuligheder: Vi arbejder aktivt sammen med andre specialer og sektorer (kommuner, almen praksis m.v.) om innovative projekter. Du får adgang til et stort netværk af potentielle samarbejdspartnere regionalt, nationalt og internationalt.
• Fleksible arbejdsvilkår: Stillingen kan tilpasses efter aftale. Hvis du ønsker at opretholde en vis klinisk funktion ved siden af forskningsopgaverne, kan dette aftales (f.eks. enkelte kliniske dage eller supervision i klinikken), men der er som udgangspunkt ingen vagtforpligtelse tilknyttet stillingen medmindre det ønskes. Vi stiler efter at skabe rammer, der tilgodeser både forskningsfordybelse og eventuelle kliniske interesser.


Kort sagt får du hos os mulighed for at bygge videre på et stærkt fundament og sætte dit eget præg på forskningen og innovationen i Nordjyllands øre-næse-halskirurgiske miljø. Vi arbejder i fællesskab for at skabe de bedste betingelser for forskning, uddannelse og patientbehandling – og vi glæder os til at byde en ny kollega velkommen ombord.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger. Stillingen er en fastansættelse ved Region Nordjylland. Tiltrædelse ønskes pr. 1. september 2025, men vi er fleksible i forhold til starttidspunkt for den rette kandidat.

Ansøgere vil blive bedømt ud fra de syv lægeroller (Medicinsk ekspert, Kommunikator, Samarbejder, Leder/administrator, Sundhedsfremmer, Akademiker og Professionel), jf. Region Nordjyllands retningslinjer. Vi gør opmærksom på, at ansøger der indstilles til jobtilbud, vil få indhentet referencer og børneattest i forbindelse med ansættelsen.

Ansøgningsfrist: 25. maj 2025 – vi ser frem til at modtage din ansøgning, CV samt dokumentation for uddannelse, forskningserfaring (inkl. publikationsliste) og øvrige kvalifikationer. Ansøgningen bedes sendt elektronisk via sundhedsjobs.dk. Samtaler forventes afholdt 27. maj 2025 fra kl. 15.30

Yderligere oplysninger

Du er velkommen til at kontakte os for yderligere information om stillingen eller afdelingen. Afdelingsprofil og oplysninger om vores forskningsaktiviteter kan findes på Aalborg Universitetshospitals hjemmeside. Har du spørgsmål, kan du rette henvendelse til Cheflæge Henrik Jacobsen på Øre-, Næse- og Halskirurgisk Afdeling, Aalborg UH, tlf.: 97 66 27 00, e-mail: Heja@rn.dk .

Om Region Nordjylland
Vi er ca. 15.000 meget forskellige medarbejdere, der hver dag leverer velfærd til omkring 590.000 nordjyder inden for sundhed, regional udvikling og det specialiserede socialområde. Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet - uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder. Læs mere om os på www.rn.dk.