Vi søger dig, der kan tage det overordnede strategiske ansvar, selvstændigt udføre en del af projektopgaverne for International Citizen Days og samtidig være den centrale drivkraft i Københavns Kommunes internationale modtagelsesindsats.

København er et internationalt knudepunkt, der modtager tusindvis af nye borgere fra hele verden hvert år. En god modtagelse er afgørende for, om internationale borgere får en stærk start i byen – både professionelt og privat.

Derfor samles en bred kreds af offentlige, private og civilsamfundsaktører hvert år om International Citizen Days i Øksnehallen. Arrangementet byder mere end 6.000 internationale borgere velkommen og præsenterer dem for byens tilbud inden for job, bolig, kultur og fritid.

Om stillingen
Du får det samlede overordnerede ansvar for at planlægge, styre og videreudvikle International Citizen Days samtidig med, at du er udførende på udvalgte projektopgaver. Du bliver nøgleperson i samarbejdet mellem kommunen og en bred kreds af eksterne aktører og navigerer sikkert i krydsfeltet mellem politik, strategi, funding, partnerskaber og konkret afvikling.

Stillingen er forankret i internationaliseringsteamet og har snitflader til bl.a. turisme, kultur- og fritidsområdet, erhverv samt nationale og internationale samarbejdspartnere.

Dine vigtigste opgaver og ansvar

• Planlægge, styre og afvikle International Citizen Days – hvor du anvender din professionelle projektlederværktøjskasse til kvalitetssikring af fx tidsplan, budget, delleverancer og funding
• Koordinere kolleger og samarbejdspartnere, der bidrager i forskellige faser af projektet
• Drive og samle VIP-partnerkredsen bestående af centrale offentlige og private aktører
• Indgå nye partnerskaber og lede komplekse samarbejder på tværs af kommunale forvaltninger, statslige aktører, interesseorganisationer, civilsamfund og private aktører
• Udvikle og sikre et fagligt stærkt og målrettet programindhold, der matcher internationale borgeres behov og livssituation
• Varetage politisk betjening, herunder udarbejdelse af beslutningsoplæg, notater og indstillinger
• Agere professionelt bindeled mellem forvaltning og eksterne aktører
• Arbejde med kommunikation og formidling på dansk og engelsk
• Sikre systematisk evaluering og videreudvikling af arrangementet på baggrund af data og feedback
• Bidrage aktivt til teamets øvrige strategiske indsatser målrettet internationale borgere

Vi forventer, at du

• har solid erfaring med projektledelse af større, komplekse projekter – gerne events eller partnerskabsbaserede indsatser
• har dokumenteret erfaring med funding og økonomistyring
• er erfaren i arbejdet i krydsfeltet mellem kultur og fritid, erhverv, turisme og internationalisering
• har erfaring med internationale borgeres behov, livssituation, motivationer og barrierer
• har en skarp pen og erfaring med indstillinger og beslutningsoplæg til direktion og politisk niveau
• arbejder databaseret og analytisk og anvender evalueringer og feedback aktivt
• omsætter strategiske mål og politiske prioriteringer til konkret handling
• kommunikerer professionelt på både dansk og engelsk – såvel skriftligt som mundtligt
• arbejder struktureret, tager ansvar og bevarer overblikket – også under tidspres
• trives i en rolle med høj synlighed, mange interessenter og stor betydning for Københavns Kommunes internationale profil

Vi tilbyder
Du bliver en del af afdelingen Turisme og Internationalisering, som er en del af Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningen i Københavns Kommune. Vi arbejder for at styrke turismen gennem god gæsteservice samt sikre en god modtagelse og fastholdelse af byens internationale borgere.

Vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø med plads til trivsel, samarbejde og idéudvikling. Hos os bliver du en del af en inkluderende kultur, hvor der er rum til både faglig og personlig udvikling.

Vores team på 15 medarbejdere løser udviklings-, projekt- og kommunikationsopgaver, politisk betjening og afvikler events. Opgaveporteføljen er varieret og ofte styret af politiske dagsordener. Vi arbejder både med kortere og længerevarende projekter, hvor vi skal kunne eksekvere hurtigt, samtidig med, at vi driver en langsigtet strategisk dagsorden. Vi arbejder i en matrix af tværgående fagfællesskaber, hvor holdsammensætningen afhænger af de kompetencer, opgaven kræver, og som understøtter vidensdeling, samarbejde og synergi på tværs af områder.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.
Arbejdstiden udgør 37 timer ugentligt.
Vi ønsker stillingen besat den 1. februar 2026 eller snarest derefter.
Der indhentes reference i forbindelse med ansættelse.

Mere information
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte specialkonsulent Alev Vural på 51 62 84 95, chefkonsulent Stine Milling på 24 93 90 91, teamleder Hait M. Barki på 23 36 44 05 eller kontorchef Michael Ryan Andersen på 28 69 37 36.

Søg via linket senest torsdag den 22. januar 2026
Vi afholder samtaler den 27. og 28. januar 2026.

Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningen
Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningen er Danmarks største kulturforvaltning. Vores arbejdsopgaver spænder bredt fra idræt, kultur og borgerservice til huslejenævn, folkeregister, vielser og afvikling af valg og folkeafstemninger. I Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningen arbejder vi for at skabe de bedste rammer for kultur- og fritidslivet i København – og i samarbejde med københavnerne at skabe en by, der lever og udvikler sig. Vi er en politisk ledet organisation og har til opgave at understøtte og udleve politiske beslutninger. Alt sammen med det overordnede formål at give københavnerne et bedre kultur- og fritidsliv og være en åben og professionel indgang til Københavns Kommune.