Har du solid erfaring med politisk betjening, strategisk kommunikation og projektudvikling, og brænder du for kultur og biblioteker? Så er det måske dig, vi leder efter.

Odense Bibliotekerne og Kulturmaskinen søger en erfaren konsulent til fagområdet Centralbibliotek og Udvikling.

En ny fælles kulturorganisation med stærke rødder
Odense Bibliotekerne og Kulturmaskinen er pr. 1. februar 2025 blevet samlet til én fælles organisation. Sammen skaber vi et stærkt og mangfoldigt kulturtilbud for byens borgere – med alt fra børnekultur, litteratur og læselyst til musik, makerspace og events.

Vi er en organisation i udvikling, hvor samarbejde, innovation og høje faglige ambitioner går hånd i hånd. Med fusionen har vi fået nye muligheder for at tænke på tværs og skabe endnu stærkere oplevelser for børn, unge og voksne.

Vi tilbyder en stilling med stor variation, strategisk ansvar og mulighed for at præge både lokale og nationale indsatser.

Om jobbet
Som konsulent i Centralbibliotek og Udvikling vil du:

• Understøtte den øverste ledelse, herunder bibliotekschef og funktionsledere
• Udarbejde sager til politisk behandling og varetage PA-opgaver
• Koordinere lokaludvalg (LU)
• Udvikle, koordinere og eksekvere strategisk kommunikation om større indsatser
• Facilitere udviklingsprocesser og drive projekter fra idé til evaluering
• Deltage i nationale centralbiblioteksgrupper og kommunens kommunikationsnetværk
• Bidrage til netværksarbejde internt, kommunalt og nationalt

Stillingen er placeret på Hovedbiblioteket i Odense, hvor du bliver en del af afdelingen Centralbibliotek og Udvikling. Du vil indgå i et fagligt stærkt team, der understøtter ledelsen og samarbejder bredt i organisationen. Vi lægger vægt på innovation, fællesskab og faglig sparring.

Om dig
Vi forestiller os, at du:

• Har flere års erfaring fra en politisk styret organisation
• Har stærke kompetencer inden for strategisk kommunikation og skriftlig formidling
• Har erfaring med projektudvikling og procesfacilitering
• Trives i netværksbaserede samarbejder og har gennemslagskraft i relationer
• Arbejder strategisk og helhedsorienteret – og får idéer ført ud i livet

Det er en fordel, hvis du har erfaring fra biblioteks- eller kulturområdet. Vi ser gerne, at du har en uddannelsesmæssig baggrund på kandidatniveau.

Om os
I By- og Kulturforvaltningen arbejder vi med alt fra byudvikling, kulturelle begivenheder, drift af kommunens ejendomme, veje og parker til lokalplaner og erhvervsudvikling. Vi er derfor mange forskellige slags ansatte. Bibliotekarer, rengøringsassistenter, ingeniører, byggesagsbehandlere og vejfolk arbejder sammen om at skabe de bedste rammer for byen og understøtte en bæredygtig fremtid for Odense. 
 
Med vores brede opgaveportefølje spiller vi i By- og Kulturforvaltningen en helt central rolle i Odenses udvikling. Vores fælles vision i forvaltningen er, at vi sammen skaber en by, man ikke vil gå glip af. By- og Kulturforvaltningen har nemlig en mission om at skabe smukke, attraktive og mangfoldige rammer for livet i Odense, og det gør vi ved at understøtte det levede liv i byen, og skubbe til virkelyst, vækst og vilkår, når vi udvikler byen.  
 
Som medarbejder i By- og Kulturforvaltningen arbejder du ud fra fire kerneværdier: handlekraft, lydhørhed, ambition og imødekommenhed. De danner fundamentet for, hvordan du samarbejder med andre både kollegaer, samarbejdspartnere og borgere. Med udgangspunkt i værdierne er du med til at gøre den forskel, som er så vigtig for Odense – uanset om du drømmer om at gøre forskellen for den enkelte borger i hverdagen eller for os alle sammen for fremtiden.  

Kulturmaskinen og Odense Bibliotekerne er placeret under By- og Kulturforvaltningen i afdelingen Fritid og Kultur, og har en vision om at skabe levende, inkluderende og nyskabende kultur- og læringsrum i Odense. Vi byder årligt mere end 1,2 millioner kulturinteresserede inden for dørene. Vi er en organisation i rivende udvikling, hvor idérigdom, konstruktivt samarbejde og mod står centralt.

Vi sætter borgernes behov i centrum gennem både stærke fysiske rammer og et væld af digitale tilbud. Vores arbejde præges af tæt samskabelse med lokale kultur- og uddannelsesaktører, hvilket skaber tværfaglige synergieffekter og et stort publikumspotentiale. Vi står for store bystrategiske events som OFF, Magiske Dage Odense, Kulturens Døgn, Skrækfest og mange flere, men står også for hverdagskultur. Odense er en bæredygtig storby, og det spiller vi op imod ved at eksperimentere, og være kulturelt nyskabende indenfor teknologier og anderledes formater.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Stillingen er på 37 timer pr. uge, og stillingen forventes besat pr. 1. februar 2026.

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte funktionsleder for publikumsområdet Jens Bang Petersen på 51 54 44 40 eller på jwbp@odense.dk.

Det praktiske
Ansøgningsfrist er torsdag den 27. november 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt tirsdag den 9. december 2025.