Center for Pædagogik i Roskilde søger en timelærer til at planlægge, gennemføre og evaluere undervisning på pædagogisk efter- og videreuddannelse primært på dagtilbudsområdet.

Professionshøjskolen Absalon arbejder målrettet på at inddrage kursister i engagerende undervisning. Vi er overbeviste om, at det har afgørende betydning for, at vores kursister er motiverede og deltager aktivt i undervisningen. Vi placerer den enkelte kursist i centrum for sin egen læring - men arbejder samtidig ud fra, at læring foregår i samspil med andre.

Din profil
Du får en vigtig funktion i forhold til at undervise vores kursister på efter- og videreuddannelse inden for det pædagogiske område. Følgende er derfor vigtigt:

Praksiserfaring. Du har praksiserfaring med indretning af legezoner, læringsmiljøer og pædagogiske rum, gerne med fokus på materialitet, zonering og æstetiske processer.

Det fysiske læringsmiljø. Du har stærk faglig viden om det fysiske lærringsmiljø i dagtilbud, herunder rummets betydning for leg, relationer og deltagelsesmuligheder.

Teori og praksis. Du har kompetencer til at omsætte teori til praksis og til at arbejde hands-on med medarbejdere i institutionerne om konkrete rumlige forandringer.

Du har didaktisk erfaring og kompetencer. Du har erfaring med undervisning, facilitering og praksisnær kompetenceudvikling, både i større forsamlinger og i små teams.

Du kan skabe engagement og har evne til at skabe fælles fagligt sprog gennem dialog, refleksion og casebaseret undervisning.

Observere og give sparring. Du har en tryghed i at indgå i praksis, observere og give professionel sparring i samt støtte institutionerne i at udvikle og afprøve prøvehandlinger.

Derudover forventer vi os, at du

• har en pædagogisk grunduddannelse kombineret med en relevant master- eller kandidatuddannelse (fx cand.pæd.).

Dine arbejdsopgaver
Som timelærer i Center for Pædagogik foregår dit arbejde primært på efter- og videreuddannelsesområdet, særligt med fokus på dagtilbudsområdet.

Her skal du afvikle undervisning og kompetenceudvikling for praktikere ude i praksis. Det indebærer at planlægge og gennemføre forløbene sammen med institutionen, tilpasse indholdet til den konkrete kontekst og målgruppe, og skabe en læringsramme, hvor teori kobles til praksis gennem dialog, cases og refleksion. Det kræver at facilitere vidensdeling mellem deltagerne, sikre praktiske rammer, og efterfølgende indsamle feedback og evaluere forløbet, så undervisningen kan justeres og udvikles til kommende aktiviteter.

Dine kolleger
Du bliver en del af Center for Pædagogik, som er fordelt på fem af Absalons campusser.

Dit arbejdssted bliver på pædagoguddannelsen i Roskilde, hvor vi er en dynamisk arbejdsplads med ca. 45 dygtige medarbejdere. Hver eneste dag arbejder vi sammen om at uddanne fremtidens pædagoger og gøre nuværende pædagoger og ledere dygtigere.

Sådan ansøger du

• Ansættelse sker efter gældende cirkulære om overenskomst for eksterne lektorer og timelærere ved professionshøjskoler, Danmarks Medie- og Journalisthøjskole og erhvervsakademiker m.fl. under Uddannelses- og Forskningsministeriet (medst nr. 019-25).
• Stillingen er tidsbegrænset for 3 år og op til 500 arbejdstimer pr. år og vi ønsker at du starter snarest muligt.
• Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte uddannelsesleder Jacob Guldager Søe på tlf.: 7248 1482.
• Ansøgning og relevante bilag sendes via vores rekrutteringssystem her eller ved at klikke på 'Søg stillingen' til højre på denne side, senest mandag den 15. december 2025. https://phabsalon.dk/job-i-absalon/ledige-stillinger
• Samtaler forventes afholdt i uge 51.

Vi ønsker, at medarbejderstaben afspejler det omgivende samfund, og vi opfordrer derfor alle interesserede uanset køn, kulturel og etnisk baggrund til at søge stillingen.

Om Absalon
Professionshøjskolen Absalon er Region Sjællands største uddannelsesinstitution, hvor vi med vores 13 uddannelser uddanner samfundets professionelle til både erhvervslivet og den offentlige sektor. Vi er fordelt på i alt syv campus.

Vores ambition er at bidrage til øget velfærd og vækst i Region Sjælland gennem fremragende uddannelser og rollen som regional udviklingspartner. Vores studerende og samarbejdspartnere er det ubestridte centrum for vores arbejde, lige som vi lægger vægt på at være en rigtig god, fællesskabsbaseret og udviklende arbejdsplads.

Vi er 800 medarbejdere, vi har 9.000 studerende på vores grunduddannelser og vi efter- og videreuddanner 3.500 kursister hvert år.