Engageret kok/ernæringsassistent til Den Kommunale Madservice
Dette jobopslag er desværre udløbet. Se aktuelle jobmuligheder her.
fuldtid
Engageret kok/ernæringsassistent til Den Kommunale Madservice
Er du drevet af at levere glæde med din faglighed?
Engageret kollega, kok/ernæringsassistent med erfaring og ernæringsfaglig baggrund søges til Den Kommunale Madservice
Den kommunale Madservice i Lyngby-Taarbæk kommune giver nu den helt rigtige kandidat en fantastisk jobmulighed.
Vi er på udkig efter en dedikeret kollega, der med masser af køkkenerfaring er klar til at indgå i teamet i ét af vores køkkener, som består af kokke, ernæringsassistenter og ufaglærte, der alle brænder for at lave mad fra bunden.
Så er du velbevandret i det klassiske danske køkken og har du lyst til at være med til at udvikle i takt med tiden og beboernes behov, er det måske dig der skal være vores nye faglige ”legekammerat”.
Vi mødes i øjenhøjde hvorfor det er vigtigt, at du har lyst til at sætte dit præg på alt fra menuplanlægning og indkøb, til produktion og anretning ved beboerne, samt deltage i udviklingen af den mad vi producerer. Du skal kunne bevare overblikket og vi forventer du tager ansvar.
Stillingen er på 37 timer/uge og arbejdstiden ligger i tidsrummet mellem kl. 7.00-17.00 på hverdage og arbejde i weekend og på helligdage må påregnes.
Arbejdsopgaverne er primært
Yderligere oplysninger
Har dette vakt din interesse og ønsker du yderligere oplysninger fås disse hos driftschef Thomas Høgsted Hansson på mail: thoha@ltk.dk, samt Louise Grods Hansen på mail louix@ltk.dk / telefon 20 13 39 68.
Løn efter gældende overenskomst.
Ansættelse 1. april 2025 eller snarest efter aftale.
Frist
23. marts 2025.
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Engageret kollega, kok/ernæringsassistent med erfaring og ernæringsfaglig baggrund søges til Den Kommunale Madservice
Den kommunale Madservice i Lyngby-Taarbæk kommune giver nu den helt rigtige kandidat en fantastisk jobmulighed.
Vi er på udkig efter en dedikeret kollega, der med masser af køkkenerfaring er klar til at indgå i teamet i ét af vores køkkener, som består af kokke, ernæringsassistenter og ufaglærte, der alle brænder for at lave mad fra bunden.
Så er du velbevandret i det klassiske danske køkken og har du lyst til at være med til at udvikle i takt med tiden og beboernes behov, er det måske dig der skal være vores nye faglige ”legekammerat”.
Vi mødes i øjenhøjde hvorfor det er vigtigt, at du har lyst til at sætte dit præg på alt fra menuplanlægning og indkøb, til produktion og anretning ved beboerne, samt deltage i udviklingen af den mad vi producerer. Du skal kunne bevare overblikket og vi forventer du tager ansvar.
Stillingen er på 37 timer/uge og arbejdstiden ligger i tidsrummet mellem kl. 7.00-17.00 på hverdage og arbejde i weekend og på helligdage må påregnes.
Arbejdsopgaverne er primært
- Produktion af varm mad til plejecentret beboere
- Produktion af tilbehør til dagens måltider samt berigede måltider
- Bage brød og kager
- Oprydning og rengøring
- Oplæring af elever
- Daglig kommunikation og samarbejde med plejecentrets plejepersonale
Yderligere oplysninger
Har dette vakt din interesse og ønsker du yderligere oplysninger fås disse hos driftschef Thomas Høgsted Hansson på mail: thoha@ltk.dk, samt Louise Grods Hansen på mail louix@ltk.dk / telefon 20 13 39 68.
Løn efter gældende overenskomst.
Ansættelse 1. april 2025 eller snarest efter aftale.
Frist
23. marts 2025.
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.