Vil du sikre, at DSB’s hovedkontor fungerer optimalt og skabe trygge rammer for de 1500 medarbejderne, der arbejder fra kontoret? Trives du i et job med stor alsidighed i opgaverne og mange samarbejdspartnere? Forestil dig at være bindeleddet, der får hverdagen til at glide for mange mennesker – både ansatte, gæster og samarbejdspartnere.
Bliv en del af DSB GIS & Soft FM Vi ser frem til at byde dig velkommen i afdelingen ”GIS & Soft FM”, hvor vi er 20 engagerede medarbejdere.
Vores mål er at skabe innovative og bæredygtige løsninger, der sikrer effektiv drift og et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.
I teamet er vi ansvarlige for - Serviceydelser som bl.a. togrengøring, graffitiafrensning, kantinedrift, affaldshåndtering, arealpleje og vintertjeneste
- GIS- og FM-systemer
- Ejendomsdata
- Energidata
Vi samarbejder tæt sammen med resten af DSB, Banedanmark og selvfølgelig vores FM-leverandører og samarbejdspartnere, som i dag blandt andet er Coor (arealpleje, rengøring), ISS (togrengøring, kantiner) og ATP (udlejer).
Sten, der er driftsleder i dag og som går på pension inden længe fortæller:
”Du bliver en del af et team hvor der er en god stemning, højt engagement og en atmosfære, der bærer præg af tillid og respekt.
Vi hjælper gerne hinanden og tilgår altid opgaver med en positiv indgangsvinkel.
Samtidig får du mange forskellige opgaver og frihed til at udføre opgaverne, som du mener, de skal udføres” Om jobbet Du bliver Site Manager på hovedkontoret i Telegade, Høje Taastrup, hvor du sikrer, at DSB's medarbejdere har optimale og trygge arbejdsvilkår. Du har fokus på kontraktstyring, da reception og intern service er outsourcet.
Du får driftsansvaret for et stort hus på 28.000 m2, så der dukker løbende nye spændende opgaver op, du skal håndtere.
Du får ansvar for at koordinere, planlægge og følge driftsopgaver helt til dørs.
Dine primære opgaver - Sikre, at DSB har et velfungerende hovedkontor med funktionelle mødelokaler og fællesområder
- Styre vedligeholdelsesopgaver i bygningerne på Telegade
- Kontraktstyring af outsourcet reception og intern service (post, pakker, inventar m.m.)
- Planlægge og koordinere større interne flytninger
- Sikre effektiv og sikker administration af adgangskort efter gældende sikkerhedspolitikker
- Sikre, at tværgående driftsopgaver følges op og gennemføres
- Bidrage til opfølgning på snerydning og glatførebekæmpelse på tværs af landet i vinterhalvåret
En typisk hverdag Du kan starte arbejdsdagen med en rundtur i bygningerne for at sikre, at alt fungerer – fra mødelokaler til fællesområder. Måske følger du op på en vedligeholdelsesopgave eller en opgave relateret til vinterberedskabet.
Efter frokost kan du have et møde med leverandøren af receptionsservice for at sikre, at kontraktens krav efterleves.
Senere arbejder du videre med planlægningen af en større intern flytning, hvor du koordinerer med flere afdelinger og følger op på adgange og sikkerhedsprocedurer.
Hvem er du? Vi leder efter en person, der har erfaring med koordinering af driftsopgaver indenfor ejendomsservice eller Facility Management.
Derudover forventer vi, at du har godt kendskab til FM-ydelser som rengøring og vedligehold og at du har erfaring med kontraktstyring og leverandørsamarbejde.
Vi lægger vægt på at du - arbejder struktureret, følger opgaver helt til dørs og trives med varierende opgaver.
- kommunikerer klart og professionelt med interne og eksterne samarbejdspartnere.
- navigerer sikkert mellem operationelle og strategiske opgaver og bevarer overblikket under pres.
- har erfaring med digitale driftssystemer og rapporteringsværktøjer (FM-systemer, Excel, Teams mv.).
Som person er du struktureret og trives i en hverdag, hvor opgaverne varierer, og hvor det er vigtigt at sikre, at opgaver bliver fulgt helt til dørs.
Hvad tilbyder DSB?
- Gratis transport med DSB
- Fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde et par dage om ugen
- Træning i DSB’s eget fitnesscenter og PureGym
- Pension og sundhedsforsikring
- Frokostordning og mulighed for at købe mad med hjem
Læs mere om
personalegoder og DSB som arbejdsplads.
Søg nu Ansøgningsfristen er
d. 30. juni 2025.
Vi gennemfører samtaler løbende, så vi opfordrer dig til hurtigst muligt at uploade ansøgning (evt. som en kort video), CV og evt. eksamenspapirer.
Spørgsmål? Ring til Mikkel Helbech Hansen på tlf. 24 68 88 52.
Rekrutteringsprocessen Hvis du går hele vejen, kan du forvente to samtaler, den sidste med adfærdstest, evt. logisk test og muligvis case. Vi anvender digital referenceindhentning efter aftale med dig.
#LI-NF1