Om jobbet:
Elsker du at kunne fordybe dig i data, og er du klar til at se nye vinkler på eksisterende data warehouse løsning og vil være med til at flytte ind på en moderne dataplatform i skyen? For Aarhus Kommune søger vi en ny data engineer i Mål- og Økonomistyring under Sundhed og Omsorg. 

I Mål- og Økonomistyring arbejdes dels med økonomistyring og dels med Business Intelligence. Det er Business Intelligence teamet, der er på udkig efter en ny kollega. Teamet er spydspidser i at udbrede ledelsesinformation til resten af organisationen for at høste det store potentiale, der findes i at udnytte data endnu mere.

Du kommer til at arbejde med at rådgive organisationen, udforske mulighederne i data og integrere data fra kildesystemerne ind i det eksisterende data warehouse for at gøre data tilgængelig, så det kan komme ud og leve hos chefer, ledere og medarbejdere. 

Der er tale om højaktuelle data områder, som har politisk og offentlig interesse hvilket giver mulighed for at være en del af samfundsdebatten, igennem de data vi leverer. 

Samtidig kigger Teamet ind i at skulle flytte den eksisterende on-premise løsning op i skyen for at kunne understøtte organisationen endnu bedre på baggrund af mulighederne der ligger i en moderne dataplatform. Der vil derfor også være brug for at vi som Team finder en vej til at lykkes bedst muligt med den transformation der følger med ift. arkitektur, kompetencer og redesign af det eksisterende. 

Teamet har fokus på at være en “motor” i at organisationen tager data endnu mere til sig, samt at data tænkes ind på alle niveauer af organisationen og i sidste ende kommer borgerne til gode. 

De data, du har været med til at lægge til rette præsenteres og omdannes til styringsinformation til f.eks. en leder i Pleje og Rehabilitering, en Plejehjemschef eller en Forvaltningschef, der indgår i Sundhed og Omsorgs chefteam osv. Selve præsentationen af data sker i Power BI eller Excel.

Dine arbejdsopgaver bliver primært back-end, men det vil være en fordel hvis du har en forståelse for alle faser fra kildesystem til frontendlaget:

• Data warehouse arkitektur med styr på dimensionel modellering og dataprocessering
• ETL-processer og håndtering af datakvalitet og masterdata
   

Din profil:
Du behøver ikke nødvendigvis at have excelleret i Microsoft suiten, men det vigtigste er, at du har erfaring (2-4 år) med dimensionel datamodellering, T-SQL, ETL-værktøjer og BI-løsninger generelt. 

Har du erfaring med Python, DevOps, GIT og cloud teknologi vil det være en fordel. 

Vi forestiller os samtidig, at du er god til at få afsluttet opgaverne og har lyst til at tage ansvar og påvirke det fremtidige data warehouse i en positiv retning. 

Derfor skal du vælge os:
Mål- og Økonomistyring kan tilbyde en hverdag, hvor du bliver en fast del af et fagligt tungt team, der har som overordnet formål at gøre hverdagen nemmere for lederne i Sundhed og Omsorg og hjælpe dem med at træffe de rigtige beslutninger ift. arbejdet med borgerne i Aarhus Kommune. 

Dette stiller krav til den kvalitet, som skal være i alle løsninger. Arbejdet med data warehouset er en opgave som er vedvarende og i konstant udvikling. Du vil ofte støde på udfordringer, der kalder på faglig sparring og fordybelse. 

Får du brug for ny viden eller inspiration udefra for at løse hverdagens problemer, er mulighederne for kompetenceudvikling gode. Du vil blive en del af et team, som giver hinanden tid og plads til sparring, men også til at dele, hvad end det nu er, du er optaget af lige netop den givne dag. 

Mål- og Økonomistyring tilbyder

• Engagerede og imødekommende kollegaer, der er gode til at videns dele og sparre med hinanden.
• En ambitiøs kultur, som vægter fagligheden højt og med mål om at levere den relevante og tilstrækkelige BI, der gør hverdagen mindre kompleks at navigere i.
• Fælles kontormiljø, hvor der både er ro til at arbejde og rum til at grine sammen.
• Fleksible arbejdsforhold der sikrer god balance mellem arbejdsliv og familieliv.
• Gode muligheder for at styrke din ekspertviden med kompetenceudvikling.
• Spændende og komplekse problemstillinger der næppe gør en dag med data kedelig!

Om afdelingen:
Kontoret, du vil blive en del af, beskæftiger pt. 28 medarbejdere, heraf 8 i Business Intelligence teamet og resten arbejder med økonomirelaterede opgaver samt er brugere af data.

Business Intelligence teamet arbejder efter SCRUM principperne og har gjort det i nogle år, og prøver hele tiden at reflektere og forbedre os. Vi prioriterer samarbejde højt, hvilket gælder både internt i vores arbejdsgange men også i den måde vi møder resten af organisationen. 

Vi tror på at ærlighed og en åben dialog giver bedre resultater og produkter.

Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt 1. marts 2026.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.
  
Ugentligt timetal: 37 timer.


Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Teamleder, René Arlander Hald på 23381698 og/eller hred@aarhus.dk.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfristen er den 11. januar 2026.

Vi forventer at afvikle 1. jobsamtale den 14. januar 2026 og 2. samtale den 20. januar 2026.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!