Vil du være med til at drive en effektiv økonomistyring i Banedanmark? Så er du måske vores nye controller i driftsøkonomisektionen! Driftsøkonomi er i rivende udvikling, og vi har derfor brug for flere nye dygtige medarbejdere. Vi har ansvaret for løn- og driftsøkonomien i Banedanmark, herunder udarbejdelse af budgetter, prognoser og ledelsesinformation. Derudover arbejder vi med forskelligartede, økonomiske problemstillinger i en kompleks organisation med mange aktiviteter og store analyser i det kommende år.
"Vi har god erfaring og succes med at ansætte alle former for kandidater, da vi lægger vægt på trivsel og mangfoldighed. Du vil få arbejdsopgaver, hvor der altid er hjælp at hente fra de mere erfarne kollegaer, Driftsøkonomi er netop kendetegnet ved en høj faglighed kombineret med en kæmpe social trivsel. At det er sjovt at gå på arbejde, er en grundsten i vores måde at arbejde på”. Sådan udtaler Allan Hansen sig, der er teamleder i Driftsøkonomi.
Du bliver en del af en dynamisk sektion med 13 medarbejdere, en teamleder og en sektionschef, som hører under området Koncernøkonomi, som sammen med området Anlægs- og Infrastrukturøkonomi udgør den samlede økonomiafdeling med i alt ca. 90 medarbejdere.
Økonomistyring og rådgivning - dine arbejdsopgaver Du vil få mulighed for at arbejde med et bredt udsnit af forskellige opgaver, herunder bl.a.:
- Udarbejdelse af budgetter og prognoser
- Tværgående økonomistyring med controlling af løn og øvrig drift
- Udarbejdelse af ledelsesinformation
- Aktivt bidrage til udviklingen af økonomistyringen af Banedanmarks driftsbevilling
- Rådgive budgetansvarlige chefer
Arbejdet i Driftsøkonomi er kendetegnet ved en høj interaktion og dialog med de øvrige sektioner i Økonomi samt områderne i Banedanmark.
Du kan forvente en arbejdsdag præget med mange forskellige opgaver og kontaktflader ud i organisationen. Stillingen byder udover tværgående samarbejde også på en omskiftelig hverdag, selvstændighed og et stort ansvar.
Vi tilbyder Som medarbejder hos os, vil du få en arbejdsplads med sundhedstilbud, betalt frokostpause og med fokus på fleksibilitet mellem arbejde og privatliv. Du strukturerer selv din egen arbejdsdag og der er mulighed for hjemmearbejde.
Vi kan tilbyde et miljø, hvor videndeling og sparring er en integreret del af dagligdagen. Trods en travl hverdag, og en forventet stejl læringskurve, vil der altid være kollegaer som kan hjælpe og sikre en god opgaveløsning.
Du vil komme til at indgå i et team, hvor der er spændende udfordringer og hvor vi samtidig har en sjov hverdag med en god stemning, og fokus på personlig såvel som faglig udvikling og feedback.
Vi har en åben dialog mht. arbejdsopgaver hvor du får mulighed for at præge sammensætningen af netop dine arbejdsopgaver. Fordelingen af arbejdsopgaver evalueres løbende for at sikre en god og balanceret fordeling.
Du får arbejdsplads på vores hovedkontor tæt ved Fisketorvet og Dybbølsbro station. Det tager kun 5 minutter at gå fra stationen - vi har afprøvet ruten.
God talforståelse og en struktureret tilgang til arbejdsopgaver Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men vi forestiller os at du har en samfundsvidenskabelig baggrund med relevans for de opgaver, du skal løse. Den ideelle kandidat har erfaring med budgettering og controlling evt. fra en styrelse eller et ministerium. I sidste ende er det dog dine evner, personlige engagement og motivation, der vægter højst.
Det er vigtigt, at du har stærke analytiske evner, gode formidlingsevner og en generel god talforståelse. Du tager ansvar og arbejder selvstændigt og struktureret, samt evner at skabe gode relationer og indgå i et konstruktivt samarbejde på tværs af organisationen.
Løn Som akademiker ansættes du efter gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og AC.
For HK er ansættelsen omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Skatteministeriet og HK/STAT, Danmark samt protokollat for kontorfunktionærer ansat ved Banedanmark.
Som udgangspunkt er stillingen placeret i løngruppe 3, sats 3.
For både AC og HK gælder det, at den endelige løn fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer samt at der tilkommer pension i henhold til overenskomsten.
Ansøgning og kontakt Vil du vide mere om stillingen så kontakt teamlederStine Runge på telefonnummer 21188212.
Send os din ansøgning og CV hurtigst muligt, da vi løbende indkalder til samtaler. For at søge stillingen klikker du på linket ”Søg stillingen” og følger instruktionerne.
Går du videre fra de indledende samtaler, vil der blive indhentet referencer fra tidligere arbejdsgiver. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet en reference.