Center for Løn og Personale søger engageret administrativ medarbejder til undervisning i vagtplanlægning
fuldtid
Center for Løn og Personale søger engageret administrativ medarbejder til undervisning i vagtplanlægning
Har du lyst til at hjælpe og undervise vores kollegaer i kommunen i deres daglige arbejde med arbejdstidsplanlægning og brug af vores vagtplansystem?
Vi søger en kollega, der trives med at rådgive og have direkte kontakt med vores brugere, som er ledere og medarbejdere i Københavns Kommune.
Om stillingen
Vi søger en engageret administrativ medarbejder, der vil
Vi forestiller os, at du
Center for Løn og Personale servicerer alle ansatte i Københavns Kommune. Vi har en ambition om at være førende inden for digital udvikling og arbejder derfor aktivt på at skabe tværgående løsninger og automatisering af vores administration.
Du vil indgå i et team, der arbejder med løn- og personaleadministration, herunder håndtering af ferie, fravær og arbejdstid for Københavns Kommune.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer med tiltrædelse 1. januar 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst med mulighed for forhandling efter kvalifikationer.
Yderligere oplysninger
Hvis du har spørgsmål eller brug for hjælp, er du velkommen til at kontakte teamleder Christian von Tangen Rothe på nh2z@kk.dk eller 61 18 55 46.
Søg via linket senest fredag den 2. november 2025
Koncernservice er en professionel serviceorganisation
I Koncernservice har vi et stærkt fagligt miljø med kompetente og specialiserede medarbejdere inden for finans, løn, vagtplan, HR og personalejura. Vi er ca. 600 medarbejdere, der løbende er i dialog med kommunens syv forvaltninger og ca. 45.000 medarbejdere. Vi er et administrativt samlingspunkt, der sikrer en effektiv og intuitiv digital administration for hele Københavns Kommune. Mød os på www.koncernservice.kk.dk
Vi søger en kollega, der trives med at rådgive og have direkte kontakt med vores brugere, som er ledere og medarbejdere i Københavns Kommune.
Om stillingen
Vi søger en engageret administrativ medarbejder, der vil
- undervise i vagtplanlægning og brug af systemet.
- yde support og rådgive brugere.
- løse driftsopgaver i forbindelse med vagtplanlægning og arbejdstid.
Vi forestiller os, at du
- har mod på at lære og at undervise
- godt kan lide at formidle viden
- er proaktiv i din tilgang til at hjælpe
- har teknisk forståelse og hurtigt kan sætte dig ind i nye systemer
- trives i en varieret hverdag med undervisning, rådgivning, sagsbehandling og problemløsning
- dygtige, engagerede og hjælpsomme kollegaer
- et stærkt fagligt fællesskab
- gode muligheder for faglig og personlig udvikling
- en arbejdsplads med fleksibilitet og fokus på trivsel.
Center for Løn og Personale servicerer alle ansatte i Københavns Kommune. Vi har en ambition om at være førende inden for digital udvikling og arbejder derfor aktivt på at skabe tværgående løsninger og automatisering af vores administration.
Du vil indgå i et team, der arbejder med løn- og personaleadministration, herunder håndtering af ferie, fravær og arbejdstid for Københavns Kommune.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer med tiltrædelse 1. januar 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst med mulighed for forhandling efter kvalifikationer.
Yderligere oplysninger
Hvis du har spørgsmål eller brug for hjælp, er du velkommen til at kontakte teamleder Christian von Tangen Rothe på nh2z@kk.dk eller 61 18 55 46.
Søg via linket senest fredag den 2. november 2025
Koncernservice er en professionel serviceorganisation
I Koncernservice har vi et stærkt fagligt miljø med kompetente og specialiserede medarbejdere inden for finans, løn, vagtplan, HR og personalejura. Vi er ca. 600 medarbejdere, der løbende er i dialog med kommunens syv forvaltninger og ca. 45.000 medarbejdere. Vi er et administrativt samlingspunkt, der sikrer en effektiv og intuitiv digital administration for hele Københavns Kommune. Mød os på www.koncernservice.kk.dk