Boldbane arbejdsområdet omfatter blandt andet pleje, renholdelse, mindre beskærings opgaver, græsklipning og mindre anlægsopgaver på kommunens arealer.

Vi søger en medarbejder der har erfaring med grønne opgaver, er løsningsorienteret, og ligger stor vægt på at samarbejde med sine kollegaer. En kommende medarbejder skal kunne arbejde selvstændigt og effektivt, og skal kunne bruge driftweb som et værktøj i dagligdagen til opgaveløsning. 

Vi forventer af en kommende medarbejder har lyst til at være en del af den grønne omstilling, hvor vi er i gang med at implementere robotter til klipning af boldbanerne.

Der vil i perioder være tilknyttet en elev. 

Stillingen er helårs 

Vi forventer, at du:

• Har relevant viden om faget, græs og pleje af græsarealer.
• Erfaring med drift af grønne arealer.
• Skal kunne arbejde ud fra udleverede elektroniske kort samt arbejdsbeskrivelser. Driftweb primært
• Har lyst til at tage et medansvar for opgaverne.
• Gerne have erfaring med mindre maskiner.
• Har erfaring/interesse for robotter til græsklipning
• Har Kørekort (B), som er et krav.
• Kan bruge pc smartphone og tablet på brugerniveau
• Kan arbejde i nogle weekender efter aftale
• Er service mindet og prioriterer et godt samarbejde 
• Kan arbejde selvstændigt og ansvarsfuldt.
• Har et godt humør og en god energi
• Kan tale og forstå dansk
• Har lyst til at udvikle dig fagligt. 
• Deltager i vintertjeneste. Vi gør opmærksom på at, deltagelse i vintertjeneste er et krav for at komme i betragtning til stillingen.

Vi tilbyder

• En arbejdsplads med 15-16 engagerede kolleger 
• Stor variation i opgaverne sommer og vinter
• En arbejdsplads med en god stemning og høj trivsel
• Muligheder for at prøve fagets mange nuancer
• Mulighed for videreuddannelse / efteruddannelse

For yderlige spørgsmål kontakt teamleder Jan Lange 24789854 mail ljaf@aarhus.dk

Medarbejderne i Entreprenørafdelingen er organiseret i teams. Der arbejdes sammen på tværs i organisationen om løsning af opgaverne, herunder også vinterberedskabet.

Vi arbejder efter et uddelegerende princip. Vi lægger stor vægt på engagement for løsning og  udvikling af opgaven, at du er struktureret, har et godt overblik og bliver færdig til aftalt tid. 

Arbejdstiden er 37 timer ugentligt uden betalt frokostpause. Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst med 3F og Ny Løn.

Ansøgningsfristen er mandag D. 15-10-2025 

Ansættelsessamtaler forventes afholdt uge 43/44

Tiltrædelse 1. december 2025 eller hurtigst muligt derefter.

Stillinger i Aarhus Kommune skal søges elektronisk. Klik på ”ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering med pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.  

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!