Bliv Tech Lead i ambitiøs dansk e-tech startup

fuldtid
Bliv Tech Lead i ambitiøs dansk e-tech startup
  • HvidR Holding ApS
  • Vestergade 16, 1456 København K

Lead Developer / Team Lead (SaaS)

– byg, led og skaler software til Danmarks hurtigst voksende vinduespudsere

Om Vinduespudserskolen

Vinduespudserskolen startede i 2021 som et AMU-kursus og blev i 2022 til en privat uddannelse med fokus på abonnementsdrift og virksomhedsopbygning. I dag hjælper vi selvstændige vinduespudsere med at bygge profitable og skalerbare forretninger – ikke kun gennem uddannelse, men også gennem software.

Vi er i gang med at bygge et SaaS-produkt, der optimerer hverdagen for selvstændige vinduespudsere og gør det lettere at drive og skalere en abonnementsforretning. Produktet er finansieret af skolen og udvikles tæt sammen med brugerne – vores egne elever.

I dag:

  • Har ca. 50 aktive virksomheder adgang til platformen

  • Har en venteliste på ~200 virksomheder

  • Består udviklingsteamet af 5 @fuldtidsudviklere (delvist remote)

Nu søger vi dig, der kan tage det samlede tekniske og ledelsesmæssige ansvar for teamet og være bindeled mellem udvikling, strategi og brugerbehov.

Rollen

Som Lead Developer / Team Lead får du ansvaret for:

  • at lede og strukturere udviklingsteamet

  • at sikre fremdrift, kvalitet og prioritering

  • at arbejde tæt sammen med de to founders på et strategisk niveau

Founders udvikler ikke selv, men er stærkt involveret i:

  • produktvision

  • forretningsstrategi

  • forståelse af brugernes behov

Du bliver den, der omsætter strategi og brugerindsigt til konkrete løsninger, og sikrer at teamet arbejder fokuseret og i samme retning.

Du kommer til at sidde sammen med teamet på Vestergade i København og være en tydelig, nærværende leder i hverdagen.

Dine ansvarsområder

Ledelse & projektstyring

  • Daglig ledelse af et team på 5 fuldtidsudviklere

  • Uddelegere opgaver og sikre klare forventninger

  • Følge op, fjerne blokeringer og spille teamet gode

  • Skabe struktur i roadmap, sprints og prioriteringer

Teknisk ansvar

  • Arbejde tæt sammen med backend lead om arkitektur og løsninger

  • Kvalitetssikre kode, API-design og performance

  • Sikre skalerbarhed, stabilitet og teknisk retning

Produkt & strategi

  • Deltage i strategiske beslutninger sammen med founders

  • Forstå brugernes behov og omsætte dem til funktioner

  • Prioritere features ud fra forretningsværdi og impact

  • Sikre hurtigere og mere struktureret feature-udrulning

UX/UI

  • Enten selv bidrage til UX/UI

  • eller kunne uddelegere designopgaver og sikre kvalitet i processen

  • Sikre god brugeroplevelse – også uden selv at være designer

Fremtidige opgaver (hvor du får stor indflydelse)

  • Opbygning af skalerbar roadmap-struktur

  • Forbedring af release-flow og teststrategi

  • Performance-optimering på produkt- og systemniveau

  • Klargøring af platformen til større kunder

  • Medansvar for tekniske rekrutteringer, når teamet vokser

Vi forventer, at du

  • Har solid erfaring med C# og .NET

  • Har erfaring med design og udvikling af API’er

  • Forstår integrationer, dokumentation og sikkerhed

  • Har arbejdet med test og performanceoptimering

  • Har erfaring fra SaaS eller andre skalerbare løsninger

  • Kan tage lederskab og trives med ansvar

  • Er flydende i engelsk (skriftligt og mundtligt)

  • Har lyst til at arbejde tæt sammen med forretningen

Frontend-erfaring er et plus – men ikke et krav.

Hvem er du?

Du er en udvikler med lederambitioner eller erfaring, som:

  • kan holde overblik i komplekse projekter

  • kan uddelegere uden micromanagement

  • forstår både teknik, produkt og mennesker

  • har lyst til at være med tidligt på en ambitiøs vækstrejse

Vi er et startup – lønnen er konkurrencedygtig, men vigtigere er:

  • stor indflydelse

  • ansvar

  • mulighed for langsigtet rolle og evt. ejerskab

Ansøgning

Når du søger, vil vi især gerne høre:

  • Hvordan du angriber en opgave fra idé → løsning

  • Hvordan du uddelegerer og følger op på opgaver

  • Hvordan du sikrer, at dit team præsterer bedst muligt

Del gerne eksempler på tidligere projekter og din rolle i dem.
Bonus, hvis du linker til en GitHub-profil.

👉 Send din motiverede ansøgning og CV til
karriere@vinduespudserskolen.dk

Med venlig hilsen
Malte Ribergaard
Partner, Vinduespudserskolen

Log ind