Trives du i et job med både ansvar og samarbejde, og vil du være med til at sikre økonomisk overblik, og kan du lide at tale med mange forskellige mennesker med forskellige faglige bag-grunde så kan du være vores nye økonomikonsulent i Hvidovre Kommune.

I Hvidovre kommune er økonomiopgaverne centraliseret i Center for Økonomi og Personale. Centret understøtter økonomistyringen i hele kommunen med høj faglighed, og i tæt samarbejde og dialog med fagcentrene.

Om stillingen Brænder du for at skabe værdi gennem økonomistyring og samarbejde på tværs af fagligheder – så er det dig, vi søger.

I jobbet skal du blandt andet understøtte økonomistyringen for vores decentrale områder, pri-mært skoler og dagtilbud.

Vi søger en engageret og samarbejdsorienteret økonomikonsulent som i tæt dialog med decen-trale ledere skal løse opgaver i tilknytning til den løbende økonomistyring på de enkelte områder.

Dine opgaver og din dagligdag vil bl.a. omfatte:

• Udarbejde månedlige budgetopfølgninger – på både personale- og driftsudgifter
• Udarbejde konsekvensberegninger ved ændringer i fx løn, nyansættelser mv.
• Opgaveløsningen tilpasses den enkelte decentrale leders behov
• Afholdelse af månedlige budgetopfølgningsmøder med den decentrale leder
• Sparring og rådgivning med den decentrale leder om personalenormering og strategiske overvejelser, som har indflydelse på økonomien.

Du bliver en del af Budget & Analyseteamet hvor der i alt er ca. 30 medarbejdere fordelt på 4 teams. Vi er meget bevidste om den centrale og understøttende rolle vores center har og som vi udfylder ved aktivt at bidrage til at udvikle kommunens service. Vi har et godt kollegialt fællesskab, hvor vi vægter faglig vidensdeling og arbejdsglæde.

Stillingen ligger i Administrationsgruppen, som består af 10 konsulenter og som blandt andet un-derstøtter økonomistyringen i de decentrale institutioner og enheder som skoler, SFO, klubber, PPR, plejecentrene, hjemmeplejen, hjemmesygeplejen, bofællesskaberne og dagtilbuddene.

Din profil Du bliver en vigtig medspiller både internt og på de decentrale enheder.

• Din uddannelsesmæssig baggrund er ikke afgørende, men du har en god forståelse for økonomistyring og det økonomiske årshjul, og gerne med erfaring på skole og dagtil-budsområdet
• Du kan bygge bro mellem Center for Økonomi og Personale og de institutioner, som du understøtter, bl.a. med en løsningsorienteret tilgang
• Du skal have forståelse for den decentrale leders behov og have blik for mulige løsninger
• Du er fleksibel, samarbejder godt med andre, tager initiativ og arbejder struktureret og systematisk.
• Du har gode relationelle kompetencer og kan opnå resultater gennem samarbejde

Vi tilbyder

• En familievenlig og rummelig arbejdsplads
• En spændende stilling med mulighed for at præge dine opgaver og arbejde både selv-stændigt og tværgående
• En arbejdsplads med stærke faglige fællesskaber og en uformel kultur med højt til loftet
• Mulighed for fleksible arbejdstider og hjemmearbejde.

Det praktiske Arbejdspladsen er på Hvidovre Rådhus.

Ansættelsen er en fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. april 2026.

Løn aftales efter principperne i Ny Løn og henhold til gældende overenskomst.

Vil du vide mere om stillingen Du er velkommen til at kontakte teamleder Tina Linea Jensen på mail tij@hvidovre.dk eller telefon 4185 0397.

Ansøgningsfrist Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest torsdag den 5. februar 2026.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den onsdag 18. februar 2026.