Vil du stå i spidsen for et vigtigt udviklingsarbejde, der skal styrke trivsel og studiekompetencer blandt studerende på en videregående uddannelsesinstitution? Trivselsenheden søger en engageret og strategisk stærk leder, der kan udvikle, drive og forankre initiativer, som gør en forskel for de studerende. Stillingen er tidsbegrænset til to år, og du bliver en central aktør i et ambitiøst projekt iværksat af UC SYDs direktion i 2024.

Du bliver leder for et stærkt team med en vigtig opgave
Som leder af Trivselsenheden får du det daglige personaleansvar for et tværfagligt team, der arbejder med at understøtte et godt studieliv for UC SYDs studerende ud fra devisen ”mere til flere”, samt for et team af læsevejledere, der leverer og udvikler læsevejledningsydelser til studerende på videregående uddannelsesinstitutioner i hele Region Syddanmark. Du får ansvar for at skabe gode rammer for samarbejde og udvikling i en enhed i vækst, hvor trivsel og fælles faglig retning er nøgleord. Du skal facilitere faglig sparring, sikre koordinering på tværs og understøtte medarbejdernes engagement og faglighed. Trivselsenheden arbejder tæt sammen med både interne og eksterne interessenter, og du skal derfor som leder være god til at opbygge netværk og skabe solide professionelle relationer.

Du skal drive og udvikle trivselsindsatserne for de studerende
En af dine vigtigste opgaver bliver at sikre implementering og videreudvikling af de trivselsindsatser, der er defineret i Trivselsenhedens projektplan, der udspringer af direktionens tanker bag enheden. Du vil skulle skabe struktur, evaluere på igangsatte initiativer og justere løbende i tæt dialog med både studerende, medarbejdere, ledelsen og eksterne interessenter. Der er stort fokus på at skabe bæredygtige indsatser, der sikrer ”mere til flere”. En del af ledelsesopgaven her vil også være at understøtte arbejdet med at afdække og udvikle den nuværende studievejledning ved UC SYD.

Du skal lede og kvalificere arbejdet med læsevejledning
Trivselsenheden har desuden ansvar for læsevejledning, og du vil som leder skulle sikre en sammenhængende strategi for dette område. Det indebærer blandt andet personaleledelse af læsevejlederteamet, videreudvikling af tilbud og metoder samt understøttelse og opfølgning på, at læsevejledningsydelserne når de studerende og med kvalitet og relevans sikrer dem et godt studieforløb. En vigtig opgave bliver at sikre opfyldelse af de kontraktlige forpligtelser i forhold til det under SPS-ordningen vundne udbud som hovedleverandør af læsevejledningsydelser i Region Syddanmark. Du skal samtidig være garant for et godt og givende samarbejde med Styrelsen for Undervisning og Kvalitet samt de øvrige uddannelsesinstitutioner og deres studerende, som UC SYD leverer læsevejledningsydelser til. Det kræver, at du kan tænke strategisk, handle driftsnært og være en synlig og tillidsvækkende repræsentant for UC SYD i samarbejdet på tværs.

Din profil og baggrund:
Vi stiller ikke krav om en bestemt uddannelse, men kendskab til uddannelsessektoren samt vejledning og SPS kan være en fordel.

Vi forventer, at du evner at kommunikere og samarbejde ubesværet på alle niveauer af organisationen og med eksterne interessenter.

Vi forventer ligeledes, at du praktiserer en åben, lyttende og tillidsfuld ledelsesstil, der giver plads til medarbejdernes selvledelse og skaber rum for dem til at bruge deres kompetencer bedst muligt.

Du har erfaring med ledelse, herunder gerne både personale- og projektledelse, og relevant lederuddannelse vil være et plus.

Som menneske er du empatisk, ambitiøs, målrettet og tydelig. Da Trivselsenheden er en projektenhed, hvor mange nye tiltag prøves af og løbende evalueres, og hvor læsevejledningen er bundet op på kontraktlige forhold, er det vigtigt, at du har stort overblik og en systematisk og analytisk tilgang til arbejdet, samtidig med at du er god til at vurdere og finde den gode balance mellem at igangsætte og afslutte projekter og opgaver.

Om afdelingen:
Du bliver en del af afdelingen Studieservice. Den samlede afdeling består af ca. 75 medarbejdere fordelt på campusser i Aabenraa, Haderslev, Kolding og Esbjerg.

Som vores nye kollega, vil du blive en del af en velfungerende og uhøjtidelig administration, som sætter godt kollegialt samvær i højsædet.

Vi har et højt selvstændighedsniveau, hvor den enkelte medarbejder har ansvar for egne opgaver, og medansvar for den samlede opgaveportefølje. Strategisk selvledelse er en forudsætning for os alle. Studieservice er kendetegnet ved et stærkt fokus på de studerende og understøttelse af optimale studieforløb samt en yderst kompetent medarbejderstab.

Du vil blive ligeledes en del af det samlede lederteam i Studieservice, som består af fire ledere og én chef. I lederteamet har vi fokus på en åben og ærlig dialog og samarbejdsform samt en høj grad af sparring og hjælpsomhed indbyrdes. Vi ønsker at give hinanden et fortroligt rum, hvor alle spørgsmål og udfordringer er velkomne og ses som udviklingsmuligheder for hele ledelsesteamet.

Vi tilbyder:
En 2-årig projektstilling på fuld tid med ansættelsessted på Campus Esbjerg og med start den 1. juni 2025 eller snarest muligt derefter.

Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst.

Har du spørgsmål:
Spørgsmål til stillingen generelt – kontakt studiechef Tine Jessing Hvass, tlf. 72 66 22 59
Spørgsmål til trivselsopgaven – kontakt studieadministrativ koordinator Malene Sigrid Vogt, tlf. 72 66 22 68
Spørgsmål til læsevejledningsopgaven – kontakt koordinator for læsevejledning Kirsten Cilieborg, tlf. 72 66 42 04
Spørgsmål til lederteamet – kontakt studieadministrativ leder Louise Reimers Nielsen, tlf. 72 66 20 26.

Sådan ansøger du

• Ansøgning og relevante bilag sendes via vores rekrutteringssystem senest den 19. maj 2025.
• Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 22. og 23. maj 2025. Eventuel 2. samtale forventes afholdt den 26. maj 2025.

UC SYD ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede, uanset alder, køn, etnisk tilhørsforhold, religion, handicap eller seksuel orientering, til at søge ledige stillinger hos os.