Dette jobopslag er desværre udløbet. Se aktuelle jobmuligheder her.
Hos os handler beskæftigelse ikke kun om job – det handler om at skabe retning, ansvar og nye muligheder for mennesker på kanten af arbejdsmarkedet.
Har du erfaring med beskæftigelsesindsatser og blik for, hvordan lovgivning omsættes til konkret udvikling i praksis? Så kan du være den, vi leder efter.
Vi søger ikke den perfekte kandidat – vi søger dig, der tør tage ansvar, trives i myndighedsrollen og tror på, at forandring er mulig.
Som beskæftigelsesrådgiver vil du spille en vigtig rolle i en målrettet indsats for kontanthjælpsmodtagere og personer omfattet af integrationsloven – med fokus på både arbejdsmarkedets krav og menneskers potentiale.
Hvem er vi?
Du bliver en del af et tværfagligt og ambitiøst team, der arbejder tæt sammen om at hjælpe borgere på vej mod selvforsørgelse og varig tilknytning til arbejdsmarkedet.
Afdelingen dækker områder som dagpenge, jobparate kontanthjælpsmodtagere, integration og virksomhedsservice. Vi har et stærkt fagligt fællesskab, hvor beskæftigelsesrådgivere, virksomhedskonsulenter, boligplaceringsmedarbejdere og fagkoordinatorer arbejder sammen – med respekt for hinandens kompetencer og blik for den gode helhedsløsning.
Om jobbet
Som beskæftigelsesrådgiver får du en central rolle i arbejdet med kontanthjælpsmodtagere og personer omfattet af integrationsloven. Du arbejder i krydsfeltet mellem myndighed, lovgivning og menneskelig udvikling – og din opgave bliver at omsætte politiske rammer og arbejdspligt til konkrete aktiviteter, der bringer borgere tættere på beskæftigelse og selvforsørgelse.
Du planlægger og gennemfører beskæftigelsesrettede forløb, der tager afsæt i den enkeltes ressourcer og potentiale – samtidig med, at du stiller krav og tydeliggør ansvar. Målet er at skabe realistiske og effektive veje til arbejdsmarkedet, hvor borgeren motiveres til at tage aktiv del i sin egen proces.
En vigtig del af dit arbejde bliver også at støtte borgere i at overkomme barrierer som sprogvanskeligheder, kulturelle forskelle og begrænset netværk. Det kræver, at du både bruger din faglighed, kreativitet og evne til at skabe tillidsfulde relationer.
Du indgår i et tæt samarbejde med kolleger og aktører uden for huset, så indsatsen hænger sammen og bliver koordineret – og du får desuden en vigtig rolle i modtagelsen af nye flygtninge, hvor du er med til at skabe struktur og tryghed i en ny begyndelse.
Dine opgaver
Din hverdag bliver både varieret og målrettet, hvor du blandt andet kommer til at vejlede borgere om deres pligter og muligheder i beskæftigelsesindsatsen. Du afholder jobrettede samtaler og udarbejder individuelle forløbsplaner, som støtter den enkeltes vej mod selvforsørgelse.
Du omsætter lovgivningen til konkrete og forståelige løsninger, følger op på forløb og justerer indsatser efter behov. En væsentlig del af din rolle er at motivere borgerne til at tage ansvar for deres egen proces og støtte dem i at udvikle både arbejdsidentitet og arbejdsevne gennem målrettede aktiviteter.
Samarbejdet med jobformidlere, praktiksteder og øvrige aktører fylder også i din hverdag, ligesom du bidrager til modtagelsen af nye flygtninge i et tæt tværfagligt samarbejde.
Vi søger en kollega
Vi leder efter en kollega, der har erfaring med beskæftigelsesindsatser og integrationsarbejde, og som trives med at arbejde både selvstændigt og i tæt samarbejde med et stærkt team.
Du er struktureret i din tilgang, men samtidig kreativ og nytænkende, når du står over for udfordringer. Du formår at motivere borgere og finde løsninger, der virker i praksis og skaber reel forandring.
Vi tilbyder
Du får en hverdag fyldt med mening, dynamik og mulighed for at opnå konkrete resultater i samarbejdet med borgerne. Hos os bliver du en del af et stærkt og engageret kollegialt fællesskab, hvor der er fokus på faglig sparring og løbende udvikling.
Vi tilbyder fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde, så du kan få arbejdsliv og privatliv til at hænge godt sammen.
Så vil du være med til at gøre en konkret forskel i borgernes vej mod arbejdsmarkedet? Så glæder vi os til at høre fra dig.
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Vi indhenter referencer som en del af ansættelsesprocessen.
Praktisk information
Stillingen er på 37 timer ugentligt og ønskes besat hurtigst muligt.
Ansøgningsfrist: mandag den 20. april 2025 kl. 12.00
Samtaler: Forventes afholdt mandag den 28. april 2025
Spørgsmål?
Kontakt:
Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.
Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.