Afdelingsleder til Vallerødskolen Vil du være en del af et stærkt og værdibåret ledelsesteam og bidrage til at skabe de bedste rammer for børns læring, trivsel og udvikling? Så er stillingen som afdelingsleder på Vallerødskolen måske noget for dig.
Om Vallerødskolen Vallerødskolen er en tresporet folkeskole i Hørsholm Kommune med ca. 525 elever og omkring 90 engagerede medarbejdere. Skolen ligger naturskønt i Rungsted med gode fysiske rammer, tæt på idrætsfaciliteter, offentlig transport og Rungsted Gymnasium. Vores ambition er klar: Vi vil være det naturlige skolevalg for skolebørn i distriktet.
Vi har – hvis vi selv skal sige det – de bedste børn og engagerede forældre, der bakker op om skolens arbejde. Vores medarbejdere er dygtige, dedikerede og går hver dag på arbejde for at gøre en positiv forskel – både for børnene og for fællesskabet.
Vallerødskolen er kendetegnet ved et stort engagement og høje ambitioner. Vi hjælper hinanden i hverdagen, så ingen står alene, og så børnene oplever tryghed og sammenhæng i deres skoledag. Vores fælles værdigrundlag har overskriften
engagement, faglighed og fællesskab, og det er en ambition, vi alle arbejder aktivt for at efterleve.
Vi tror på, at børn udvikler sig i de pædagogiske rammer, vi fælles skaber. Derfor arbejder vi anerkendende og med positiv tilgang, hvor fællesskabet er omdrejningspunktet i vores skole.
Skolen rummer både almenklasser, læseklasser, mellemformer og en Nest-klasserække, og vi har et tæt samarbejde mellem skole og SFO.
Om ledelsesteamet Skolens ledelse består af skoleleder, viceskoleleder, to afdelingsledere (hvoraf du er den ene) samt SFO-leder.
Som afdelingsleder har du ansvar for den daglige drift og udvikling af en afdeling, samtidig med at du er en tæt samarbejdspartner i ledelsesteamet. Sammen arbejder vi for at skabe en tydelig rød tråd og sammenhæng i skolens indsatser, så Vallerødskolen opleves som én samlet skole.
Vi bedriver ledelse med fokus på fremdrift i et tempo, hvor alle kan følge med. Vi lægger vægt på det gode arbejdsmiljø, og at medarbejdere bliver taget alvorligt og oplever at blive støttet i deres arbejde. Ledelsesteamet arbejder tæt sammen i hverdagen, har en uformel omgangstone og deler både glæder og udfordringer – også når opgaverne er komplekse.
Vi fordeler ansvarsområder ud fra de kompetencer, vi tilsammen har.
Om stillingen Som afdelingsleder får du:
- Dagligt ansvar for en af skolens afdelinger (indskoling, mellemtrin eller udskoling)
- Personaleledelse for ca. 15–20 medarbejdere
- Medansvar for planlægning af skoleåret, herunder fag- og opgavefordeling
- Indblik i – eller lyst til at lære – skemalægning
- Tæt samarbejde med forældre og eksterne samarbejdspartnere
- Deltagelse i strategiske og pædagogiske udviklingsprocesser
- Administrative opgaver og mødeledelse
Alt efter det nye ledelsesteam kompetencer fordeles hhv. indskoling, mellemtrin og udskoling.
Vi søger en afdelingsleder, der: - Har en læreruddannelse – gerne suppleret med lederuddannelse eller mod på at tage en
- Har ledelseserfaring fra folkeskolen, men er du ny leder, er du også velkommen til at søge
- Brænder for børns progression i både læring og trivsel
- Har en faglig eller didaktisk/pædagogisk interesse og optagethed
- Har viden om og erfaring med inklusion og børn med særlige behov
- Trives med personaleledelse og finder energi i at lede medarbejdere
- Har lyst til at arbejde med både nutidig drift og langsigtet skoleudvikling
- Trives i en skole med høje ambitioner og fælles fokus på gode resultater
Personlige kompetencer Vi lægger vægt på, at du:
- Kender dig selv godt og har integritet – og at dine værdier matcher skolens
- Er en holdspiller der samarbejder tæt med resten af ledelsesteamet
- Kommunikerer tydeligt og ser det som en naturlig del af ledelsesopgaven at skabe overblik og retning
- Er uhøjtidelig og i øjenhøjde med medarbejdere, elever og forældre
- Arbejder struktureret og følger opgaver til dørs
- Trives i rollen som mødeleder i mange forskellige sammenhænge
Vi tilbyder
- En skole med høje ambitioner for både børn og voksne
- Et stærkt, engageret og uformelt ledelsesteam, med tryk på team
- Dygtige og engagerede medarbejdere
- Gode rammer for faglig og personlig udvikling
Ansøgning Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest d. 16. januar kl. 12.00.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte viceskoleleder Anne Kirk Poulsen på 24 22 15 22 eller skoleleder Mette Rantzau på 61 79 67 62 for spørgsmål til stillingen eller skolen.
Samtalerne afholdelse: den 20.1.26 og den 27.1.26
Tiltrædelse: 1. marts 2026 eller efter aftale
Forud for ansættelse indhentes referencer samt straffe- og børneattest.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.