Har du lyst til at blive en del af en arbejdsplads, hvor trivsel og faglighed vægtes højt? Ønsker du en spændende hverdag med afvekslende opgaver og stor fleksibilitet? Så er det måske dig, der bliver vores nye kollega.

Da en af vores kollegaer går på barsel, samt vi har fået mulighed for at ansætte to tidsbegrænsede psykologer, søger vi tre nye kollegaer med opstart hurtigst muligt.

Vi tilbyder dig

• En arbejdsplads, hvor positiv indstilling, humor og tillid er bærende elementer
• At blive en del af et fast tværfagligt områdeteam med specialpædagogiske konsulenter, terapeuter, logopæder og fremskudte rådgivere
• Et spændende og afvekslende job med høj grad af indflydelse på opgaveløsningen
• Et fagligt stærkt og anerkendende miljø, hvor faglig udvikling vægtes højt
• Intern supervision i grupper både monofagligt og tværfagligt
• Mulighed for supervision til autorisation
• Et grundigt introforløb til PPR og vores forskellige arbejdsopgaver
• Fast kontorplads

Vores psykologopgaver i PPR
Psykologernes arbejde har den tidlige indsats i fokus. Psykologerne bidrager derfor forebyggende ind i sager, så professionelle og forældre får redskaber og handlemuligheder til at støtte barnet så tidligt som muligt.

Vi arbejder både direkte og indirekte i dagtilbud og på skoler f.eks. med aktionslæringsforløb og i mere specialiseret bistand og forløb:

• Praksisnære indsatser, rådgivning og vejledning af barnets netværk, f.eks. forældre og fagprofessionelle
• Forløb og udviklingsprocesser med fagprofessionelle
• Udarbejdelse af pædagogiske psykologiske vurderinger, herunder testning af børn og unge, observationer m.m.
• Udvikling af indsatser der har til formål at sikre, barnet får den bedst mulige understøttelse
• At indgå i tværfaglige fora
• Arbejdsopgaver i både skole og dagtilbud
• Lettere behandlingsindsatser på tværs af kommunen
• Arbejder pragmatisk konsultativ med en anerkendende, systemisk og løsningsorienteret tilgang

Vi forestiller os, at du

• er uddannet cand.psych.
• vil bidrage til en kultur, med åbenhed, tillid og respekt.
• er fagligt velforankret, udviklingsorienteret og engageret.
• har viden om og gerne erfaring med PPR-opgaver.
• kan omsætte din faglighed til praksisnær sparring, rådgivning og vejledning.
• kan arbejde selvstændigt, systematisk og tværfagligt.
• er engageret, idérig og interesseret i at være med i den fortsatte udvikling og løsningen af et bredt spektrum af psykologopgaver.

Om arbejdspladsen
Center for Pædagogisk Psykologisk Rådgivning (PPR) i Randers er en forebyggende enhed med følgende overordnede formål:

• At understøtte dagtilbud og skoler i at skabe inkluderende udviklings- og læringsmiljøer
• At støtte forældre i at skabe gode rammer for deres barns udvikling

Vi står solidt forankret i Randers Kommunes fælles børne- og læringssyn, hvor alle børn og unge har ressourcer og potentialer – alle børn og unge har værdi i sig selv og gør det bedste, de kan. Børn og unge skal møde læringsmiljøer, som motiverer til at lære, lege og udvikle sig, og hvor der er mulighed for at eksperimentere, udvikle fantasi og fordybelse. Børn og unge skal opleve meningsfulde og forpligtende fællesskaber, at de høres, inddrages og oplever medindflydelse. Se mere her

Center for PPR er organiseret under Familieområdet i Randers Kommune. PPR har følgende fagpersoner ansat: psykologer, fremskudte socialrådgivere, logopæder, børneterapeuter, specialpædagogiske konsulenter og administrativt personale. Vi er i alt 70 medarbejdere.

Ansøgningsfrist
Ansøg snarest muligt, da der vil blive indkaldt til samtaler løbende.
Barselsvikariatet er på 35 timer om ugen, mens de to andre tidsbegrænsede stillinger er på 37 timer om ugen og som udgangspunkt med 5 måneders ansættelse.

Yderligere information
Se mere på PPR Randers.
Ansættelsesstedet er Odinsgade 4, 8900 Randers C

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst
Der indhentes børneattest og straffeattest som led i ansættelsesforløbet.

Ved spørgsmål kontaktes områdeleder Amra Duracic på telefon 23 71 49 11 eller Gry Bjerre Dalsgaard på telefon 29 26 52 35.