Vi vokser i Hollænderhusene – og vi mangler faste vikarer

deltid
Vi vokser i Hollænderhusene – og vi mangler faste vikarer
  • Næstved Kommune
  • Troensevej 27, 4700 Næstved

Hvem er vi
Hollænderhusene er et specialiseret døgntilbud for børn og unge i alderen 0–17 år med fysiske, psykiske og kognitive funktionsnedsættelser.

Lige nu har vi vokseværk
Der flytter nye børn ind – og samtidig går vi snart sommerperioden i møde. Derfor søger vi flere engagerede faste vikarer/flyvere, som vil være med til at skabe trygge og meningsfulde hverdage for vores børn og unge.

Hos os er missionen klar:
Børnene skal have mulighed for at leve livet på deres præmisser – støttet af dygtige, nærværende voksne.

Vi arbejder ud fra en neuroaffektiv og anerkendende tilgang med fokus på:

  • trygge og rolige rammer
  • struktur og forudsigelighed
  • stærke relationer
  • aktive og sansestimulerende hverdage

I Hollænderhusene:

  • finder vi vejen via dialog
  • er vi fælles om opgaven
  • har vi fælles fagligt fokus
  • er vi stærkere sammen

Hvem kommer du til at arbejde sammen med 

Du bliver en del af et engageret og tværfagligt fællesskab med bl.a.:

  • socialpædagoger
  • ergoterapeuter
  • pædagogiske assistenter
  • SSA/SSH
  • omsorgsmedhjælpere

Vi arbejder på tværs af huse og funktioner og prioriterer sparring, supervision og vidensdeling højt. Hjælpen er aldrig langt væk.

Hvem leder vi efter
Vi søger vikarer, der brænder for arbejdet med børn og unge med særlige behov – og som har lyst til at træde til, hvor behovet opstår.

Fagligt ser vi gerne, at du:

  • har relevant pædagogisk eller sundhedsfaglig baggrund (eller er under uddannelse)
  • har interesse for børn og unge med komplekse behov
  • kan bidrage til struktur, sansestimulering, personlig pleje og trivsel
  • gerne har IT-kendskab og erfaring med dokumentation

Personligt lægger vi vægt på, at du:

  • er god til at danne relationer til børn, unge og voksne
  • kan skabe aktive og meningsfulde aktiviteter
  • er reflekterende omkring egen praksis
  • trives i åben dialog og tværfagligt samarbejde
  • er rummelig, passioneret og bidrager til fællesskabet
  • kan have mange bolde i luften uden at miste nærværet

Vi tilbyder

  • en arbejdsplads med høj faglighed og stærkt fællesskab
  • fleksibelt vikararbejde med gode muligheder for flere/faste timer – særligt hen over sommeren
  • medindflydelse og faglig sparring
  • en hverdag med arbejdsglæde, humor og ordentlighed

Vi forventer, at du / dine kompetencer

  • arbejder relationsorienteret og anerkendende
  • kan skabe ro, struktur og forudsigelighed
  • bidrager aktivt til tværfagligt samarbejde
  • er fleksibel i forhold til skiftende vagter
  • har lyst til løbende faglig udvikling

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og SL/FOA/ETF.

Tiltrædelse hurtigst muligt.

Arbejdstidens placering: skiftende vagter hele døgnet samt weekend og helligdage. Der er særligt gode muligheder for lange vagter i weekender og hen over sommeren.

Arbejdssted: Hollænderhusene, Troensevej, 4700 Næstved.

Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Mette Iben Hjorth på tlf. 2157 8345 eller afdelingsleder Anette Paltoft på tlf. 2424 7108

Ansøgningsfrist den 19. marts 2026.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Du søger stillingen ved at sende din ansøgning, CV og anden relevant dokumentation samt uddannelsesbevis elektronisk via ansøgerknappen ”Ansøg”.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Om Næstved Kommune

Vi er Sjællands mest erhvervsvenlige kommune. Vi er en kommune i vækst og med fokus på styrke sammenhæng mellem natur, by og vand. Vi løser opgaver inden for sundhed, børn- og unge, kultur og fritid, erhverv, borgerservice samt arbejdsmarked. Vi er flere end 7.000 medarbejdere, og vi har en ambitiøs målsætning om at blive Danmarks mest attraktive offentlige arbejdsplads. Vi arbejder derfor målrettet med god ledelse, fleksibilitet og et godt psykisk arbejdsmiljø for at skabe gode betingelser for vores arbejdsliv. Når du arbejder hos os, får du mulighed for at gøre en forskel og have indflydelse på det gode arbejdsliv. Vi værdsætter mangfoldighed og de bidrag, vi hver især bringer til arbejdspladsen. Du kan få mere information om os på vores hjemmeside, Facebook og LinkedIn.

Log ind