Vil du være med til at skabe en sammenhængende og helhedsorienteret indsats for unge i alderen 15-23 år? Vi søger en Ungerådgiver til Ungeteamet i Tårnby kommune med socialrådgiver eller socialformidler baggrund. Stillingen er på 37 timer ugentligt og med start 1. april 2026 eller hurtigst muligt derefter.

Om Ungeteamet

Tårnby Kommunes Ungeteam er forankret i Familierådgivningen, men er placeret sammen med Uddannelsesvejledningen og Beskæftigelsesindsatsen for unge, så vi har de bedst mulige forudsætninger for et helhedsorienteret og tværfagligt samarbejde om de unge.

Ungeteamet består af en teamleder, 6 ungerådgivere, 2 kontaktpersoner, 2 Ungeguides (KUI) og SSP-indsatsen, som består af 2 SSP-medarbejdere og 4 gadeplansmedarbejdere. Teamet arbejder tæt sammen om at skabe de bedste forudsætninger for at de unge kan komme ud af kriminalitet, misbrug eller få den støtte der skal til for at de kommer i trivsel og får de bedste forudsætninger for uddannelse, beskæftigelse og en god overgang til et selvstændigt voksenliv.

I Ungeteamet bliver du en del af en arbejdsplads med høj faglighed, stærkt kollegialt sammenhold og en kultur præget af samarbejde og udvikling. Vi arbejder ambitiøst med kvalitet i sagsbehandlingen, men har også fokus på at tænke nyt og skabe de bedste løsninger for de unge og deres familier. Vi har fokus på, at arbejdet med de unge er præget af en høj grad af faglighed og at vi har et godt og konstruktivt samarbejde med de unge og familierne.

Vi lægger vægt på, at du har et stærkt blik for unges uddannelses- og beskæftigelsesperspektiv og vi styrker sammen indsatsen omkring de unge igennem KUI (Den kommunale ungeindsats) samt Ungeløftet i Tårnby kommune.

Vi arbejder med FIT:

Vi er i gang med en spændende proces med at implementere FIT (Feedback Informed Treatment) i myndighedsarbejdet. Vores kontaktpersoner og familiebehandlere har arbejdet med FIT igennem flere år, så vi er i gang med sammen at udvikle vores praksis med denne fælles dialog og inddragelsesmetode. Med FIT vil vi dels sikre at den støtte vi igangsætter hos de unge/familien, også er hjælpsom samt at vi sikrer os hele tiden at holde øje med at vi har et godt samarbejde med de unge/familierne. Du har derfor mulighed for enten at bidrage med erfaringer fra brug af FIT eller at komme med i vores implementeringsrejse og være en del af udviklingen.

Om stillingen:

Du vil som ungerådgiver selvstændigt varetage egen sagsstamme med 25 – 30 sager, som varierer ud fra hvor travlt der er periodevist. Du arbejder ud fra Barnets Lov med at behandle underretninger, screeninger, afdækninger og børnefaglige undersøgelser. Vi henviser til forebyggende indsatser, iværksætter anbringelser og følger op igangsatte indsatser.

Du har dine kollegaer og teamleder tæt på, så der er sparring tæt ved hånden. Vi arbejder i DUBU og du vil få grundig oplæring i DUBU og andre systemer. Afhængig af om du er nyuddannet eller har erfaring fra lignende arbejde, vil du få koblet en mentor fra teamet på fra start, som hjælper dig igennem introforløbet og de første måneder, så du får de bedst mulige forudsætninger for at komme godt fra start.

Rådgiverne har sparringsmøde med teamleder en gang om ugen, hvor procedurer og arbejdsgange gennemgås og hvor der er faglige drøftelser om næste skridt i sagerne.

Du vil som udgangspunkt have mulighed for at arbejde hjemme en gang om ugen, og resten af tiden arbejder du fra kontoret.

Ud over samarbejdet med teamet og de andre på ungeområdet, er vi også opdelt i skoledistrikter. Der er også mødeaktivitet i distriktssamarbejdet for igen at sikre høj kvalitet i det tværfaglige samarbejde omkring den unge.

Hvad forventer vi af dig?

• Du er struktureret og god til at formulere dig både på skrift og mundtligt.
• Du har gode relationelle kompetencer og kan tale med mange forskellige mennesker.
• Du er mødestabil og god til at samarbejde med kollegaer og ledelse.
• Du er pligtopfyldende, initiativrig og opsøgende i kontakten til både den unge/familierne og samarbejdspartnere.
• Du er en god mødeleder og er god til at lave dagsordner og planlægge møder.
• Du er en god og hjælpsom kollega, som bidrager til godt humør og en god stemning.

Vi tilbyder dig:

• Er godt arbejdsmiljø med grundig oplæring.
• Et fagligt fællesskab med børn og ungerådgivere og et stærkt tværfaglige samarbejde.
• Gode kollegaer, der også brænder for at hjælpe udsatte unge på rette vej.
• Supervision.
• Kantineordning mm.

Ansøgningsfrist den 16. marts 2026 kl. 12.00. Samtalerne vil blive løbende frem til fristen.

Yderligere oplysninger

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til Teamleder Nanna Groth på mail: nagro01@taarnby.dk eller mobil: 30760422 eller Ungerådgiver Sabina Duracak på mobil: 21588196

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med efter forhandling. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.

Tårnby Kommune har et værdigrundlag, som du kan læse her.

Vi gør opmærksom på, at Tårnby Kommune har røgfri arbejdstid.