Forestil dig, at du har ansvaret for 50 dygtige S-baneførere, og at du er med til sikre en effektiv og sikker drift der skaber gode kundeoplevelser? DSB S-tog søger en Souschef, der får ansvaret for personaleledelse og drift i en afdeling, der er i forandring og vækst.
Rollen indebærer ansvar for ca. 50 S-baneførere samt tværgående projekter, der bidrager til vores mål om økonomisk bæredygtighed og en kundeorienteret kultur.
Vil du med ombord? Som Souschef for S-togdrift bliver du en del af en spændende forandringsrejse i DSB, hvor vi arbejder mod økonomisk bæredygtighed og en fælles kunde- og resultatorienteret arbejdskultur.
Du vil indgå i et lederteam bestående af Driftschefen og 6 andre Områdeledere, hvor samarbejde og videndeling er i centrum.
Vi lægger vægt på en ærlig omgangstone og en hverdag præget af humor og fleksibilitet. Du vil få frihed til at tilrettelægge dit arbejde og få en centralt beliggende arbejdsplads i København – tæt ved offentlig transport.
I Togdrift arbejder vi løsningsorienteret og fokuseret, og vi trækker alle i samme retning for at gøre en forskel for både vores medarbejdere og kunder.
Om jobbet og dine opgaver Din primære rolle bliver at lede en gruppe på ca. 50 S-baneførere, som har forskellige uddannelses- og erfaringsbaggrunde, hvor du sikrer gode arbejdsforhold, bidrager til medarbejdernes udvikling og understøtter en effektiv drift.
I tæt dialog med driftschefen bliver du også tovholder på projektlignende opgaver. Du vil væres driftschefens daglige sparringspartner og driftschefens stedfortræder i dennes fravær. Det er en rolle, der kræver, at du kan skabe struktur og fremdrift og være en god sparringspartner for kolleger og ledelse.
Dine primære opgaver bliver blandt andet at - Varetage personaleledelse af egne medarbejdere
- Have ansvar for interne projekter og ansvarsområder på tværs af afdelingen
- Sikre målopfyldes via en effektiv udnyttelse af ressourcerne
- Dokumentere og formidle dine og gruppens resultater og iværksætte handlingsplaner
- Sikre et godt og udbytterigt samarbejde med interne og eksterne interessenter
- Deltager i ledervagten, som sikrer medarbejdere i forbindelse med påkørsler og nærvedpåkørsler
- Deltage i undervisning og workshops
Er du vores nye Souschef til DSB? Vi søger dig, der har erfaring som distanceleder og trives med at udvikle og motivere medarbejdere på tværs af geografiske afstande. Du arbejder målrettet og systematisk, samtidig med at du evner at sætte retning og skabe engagement omkring dig.
Din ledelsesstil er synlig og motiverende, og du værdsætter både samarbejde og selvstændighed i din daglige rolle.
Vi leder efter en kandidat, der - Har veldokumenteret ledelseserfaring fra jernbanebranchen
- Har en lederuddannelse på minimum diplomniveau
- Har erfaring med forandringsledelse og personaleledelse, særligt i stillinger med et stort ledelsesspænd ("span of control")
- Har erfaring med projektstyring og projektledelse
- Er fortrolig med økonomiske nøglebegreber og udarbejdelse af handlingsplaner.
Hvad tilbyder DSB?
- Gratis transport med DSB
- Træning i DSB’s eget fitnesscenter og PureGym
- Pension og sundhedsforsikring
- Frokostordning og mulighed for at købe mad med hjem
Læs mere om
personalegoder og DSB som arbejdsplads. Søg nu Ansøgningsfristen er
torsdag d. 10. juli. Vi gennemfører samtaler løbende, så vi opfordrer dig til hurtigst muligt at uploade CV og ansøgning (evt. som en kort video).
Spørgsmål? Så ringer du bare til Driftsleder Jens Jørgen Hansen på 24 68 34 68.
#LI-DNI