Sommerafløser søges til køkkenet på Amaliehaven i Augustenborg
deltid
Sommerafløser søges til køkkenet på Amaliehaven i Augustenborg
Amaliehaven søger en køkkenmedhjælper til afløsning i sommerferien med tiltrædelse pr. 6. juli 2026. Stillingen er på 30 timer pr. uge.
Ansættelsesperioden forventes at være på 5 uger. Der er ikke mulighed for at afvikle sommerferie i de uger ansættelsen varer.
Amaliehaven er et nyere plejecenter med 62 beboere samt 20 ældreboliger. Der er 5 boenheder med hvert sit køkken samt et stort centerkøkken. Her er der fokus på god mad lavet fra bunden og brug af årstidens råvarer.
Hvad ønsker vi?
Vi forventer at du:
* Har et stort engagement og lysten til at lave mad, og gerne tager en tørn i opvasken ved behov.
* Er en dygtig og positiv samarbejdspartner, som kan bevare overblikket selv i pressede situationer.
* Er imødekommende og serviceorienteret.
* Har et godt humør og gode samarbejdsevner
* Er fleksibel
* Har lyst til at omgås beboerne og pårørende på plejecentret, og være med til at bevare et hjemligt miljø.
Vi kan tilbyde dig:
* Et spændende sommerjob med gode kollegaer i et dejligt miljø.
Løn & Ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst på området.
Arbejdsstedet er Svanehaven 2, 6440 Augustenborg.
Ansøg stillingen
Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning, CV og relevante bilag.
Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte daglig leder Sussanne Poulsen på tlf. 27 90 66 13.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende og stillingsopslaget nedtages, når vi har fundet den rette afløser.
Der anmodes om en straffeattest forud for ansættelsen.
https://www.youtube.com/watch?v=8EzFdnQXgNs
Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse
Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund.
Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.
Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
Vi har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.
Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.
Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.
Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag
Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk
Ansættelsesperioden forventes at være på 5 uger. Der er ikke mulighed for at afvikle sommerferie i de uger ansættelsen varer.
Amaliehaven er et nyere plejecenter med 62 beboere samt 20 ældreboliger. Der er 5 boenheder med hvert sit køkken samt et stort centerkøkken. Her er der fokus på god mad lavet fra bunden og brug af årstidens råvarer.
Hvad ønsker vi?
Vi forventer at du:
* Har et stort engagement og lysten til at lave mad, og gerne tager en tørn i opvasken ved behov.
* Er en dygtig og positiv samarbejdspartner, som kan bevare overblikket selv i pressede situationer.
* Er imødekommende og serviceorienteret.
* Har et godt humør og gode samarbejdsevner
* Er fleksibel
* Har lyst til at omgås beboerne og pårørende på plejecentret, og være med til at bevare et hjemligt miljø.
Vi kan tilbyde dig:
* Et spændende sommerjob med gode kollegaer i et dejligt miljø.
Løn & Ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst på området.
Arbejdsstedet er Svanehaven 2, 6440 Augustenborg.
Ansøg stillingen
Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning, CV og relevante bilag.
Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte daglig leder Sussanne Poulsen på tlf. 27 90 66 13.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende og stillingsopslaget nedtages, når vi har fundet den rette afløser.
Der anmodes om en straffeattest forud for ansættelsen.
https://www.youtube.com/watch?v=8EzFdnQXgNs
Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse
Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund.
Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.
Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
Vi har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.
Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.
Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.
Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag
Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk