Social- og sundhedsfaglige afløsere til Fælles Nat
deltid
Social- og sundhedsfaglige afløsere til Fælles Nat
Du har haft fri i løbet af dagen, men når de fleste andre finder tandbørsten frem, begynder din vagt. Det er midt om natten, og du er alene på et plejehjem eller kører rundt på de små veje. Det er helt stille. Det eneste du kan høre, er en ugle i det fjerne. Du ved, at dine kollegaer er mødt ind andre steder i kommunen. Selvom I er alene på vagt, ved du, at de aldrig er mere end et opkald væk.
Tænker du:
Hos Fælles Nat i Assens Kommune har vi nemlig brug for sommerferieafløsere fra juni til og med september.
Du kan selv få stor indflydelse på, hvordan din stilling skal sammensættes.
Faste vagter eller tilkald Du har mulighed for at få faste vagter i perioden.
Hvor mange dage om ugen du vil arbejde er op til dig. Det kan være fem dages arbejde og to dages fri, syv dages arbejde og syv dages fri eller andre konstellationer.
Du kan også selv være med til at bestemme, hvor mange timer du vil arbejde.
Men du kan også blive tilknyttet som tilkaldevikar. Så vil du blive oprettet og tilbudt vagter i systemet Simpleplan, som du kan takke ja eller nej til.
Springerfunktion inde eller ude Stillingerne er springerfunktioner, hvor du dækker ind for kollegaer, der holder ferie. Derfor kan du komme ud forskellige steder – både ”inde” på plejehjem og ”ude” som udekørende.
Du møder ind på det plejehjem, hvor du har vagt, så du skal være indstillet på at møde inde forskellige steder i kommunen.
Vi forsøger så vidt muligt, at du får flere vagter samme sted, men vagtplanen skal også gå op.
Dine kollegaer er aldrig mere end et opkald væk Du er alene på vagt, men dine kollegaer er aldrig mere end et opkald væk.
Der er altid en klar til at tage telefonen og give faglig sparring.
Inden hver vagt får du en sms, hvor der står, hvem der har vagt samtidig med dig, så du altid ved, hvem du kan ringe til.
Din baggrund er ikke afgørende Du kan være:
Vi forventer ikke, at du kan det hele fra første dag. Du vil få en individuel oplæring, der bliver skræddersyet til din baggrund og erfaring.
Løn og ansættelsesvilkår Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst og ud fra principperne om lokal løndannelse.
Vi gør opmærksom på, at der ved ansættelse indhentes straffeattest.
Vil du vide mere Du er altid velkommen til at ringe til teamleder Merete Lorenzen på mobil: 29 62 97 88, hvis du har spørgsmål eller har brug for at vide mere.
Hvis du er det mindste interesseret, håber vi, at du vil kontakte os eller sende en ansøgning. Vi ansætter løbende.
Du kan se mere om SOSU-job i Assens Kommune på www.assens.dk/sosu.
Og hvis du vil se, hvordan det er at arbejde i en kommune som vores, er du velkommen til at følge #vierassenskommune.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Flyt til Vestfyn Overvejer du at flytte til Vestfyn? Så kan du finde mere info om alt det, Vestfyn har at byde på, her: www.flyttilvestfyn.dk.
Du er også meget velkommen til at kontakte vores bosætningskonsulent Louise Skøtt Christensen på tlf. 64 74 71 55.
Tænker du:
- Fedt! Elsker mit eget selskab og stilheden om natten, eller
- Ellers tak du! Det bliver et kæmpestort nej tak!
Hos Fælles Nat i Assens Kommune har vi nemlig brug for sommerferieafløsere fra juni til og med september.
Du kan selv få stor indflydelse på, hvordan din stilling skal sammensættes.
Faste vagter eller tilkald Du har mulighed for at få faste vagter i perioden.
Hvor mange dage om ugen du vil arbejde er op til dig. Det kan være fem dages arbejde og to dages fri, syv dages arbejde og syv dages fri eller andre konstellationer.
Du kan også selv være med til at bestemme, hvor mange timer du vil arbejde.
Men du kan også blive tilknyttet som tilkaldevikar. Så vil du blive oprettet og tilbudt vagter i systemet Simpleplan, som du kan takke ja eller nej til.
Springerfunktion inde eller ude Stillingerne er springerfunktioner, hvor du dækker ind for kollegaer, der holder ferie. Derfor kan du komme ud forskellige steder – både ”inde” på plejehjem og ”ude” som udekørende.
Du møder ind på det plejehjem, hvor du har vagt, så du skal være indstillet på at møde inde forskellige steder i kommunen.
Vi forsøger så vidt muligt, at du får flere vagter samme sted, men vagtplanen skal også gå op.
Dine kollegaer er aldrig mere end et opkald væk Du er alene på vagt, men dine kollegaer er aldrig mere end et opkald væk.
Der er altid en klar til at tage telefonen og give faglig sparring.
Inden hver vagt får du en sms, hvor der står, hvem der har vagt samtidig med dig, så du altid ved, hvem du kan ringe til.
Din baggrund er ikke afgørende Du kan være:
- social- og sundhedshjælper
- social- og sundhedsassistent
- ufaglært med dokumenteret erfaring inden for pleje
Vi forventer ikke, at du kan det hele fra første dag. Du vil få en individuel oplæring, der bliver skræddersyet til din baggrund og erfaring.
Løn og ansættelsesvilkår Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst og ud fra principperne om lokal løndannelse.
Vi gør opmærksom på, at der ved ansættelse indhentes straffeattest.
Vil du vide mere Du er altid velkommen til at ringe til teamleder Merete Lorenzen på mobil: 29 62 97 88, hvis du har spørgsmål eller har brug for at vide mere.
Hvis du er det mindste interesseret, håber vi, at du vil kontakte os eller sende en ansøgning. Vi ansætter løbende.
Du kan se mere om SOSU-job i Assens Kommune på www.assens.dk/sosu.
Og hvis du vil se, hvordan det er at arbejde i en kommune som vores, er du velkommen til at følge #vierassenskommune.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Flyt til Vestfyn Overvejer du at flytte til Vestfyn? Så kan du finde mere info om alt det, Vestfyn har at byde på, her: www.flyttilvestfyn.dk.
Du er også meget velkommen til at kontakte vores bosætningskonsulent Louise Skøtt Christensen på tlf. 64 74 71 55.