Vi tilbyder lige nu en tidsbegrænset stilling pr. 1. november eller snarest til Korttidscenter Syd (KCS). 

Der er tale om en stilling i forbindelse med med sygdom/barsel, og den forventede varighed for stillingen er ultimo 2026. Stillingen er på 32 timer om ugen. Ønsker du færre timer, kan dette aftales, dog minimum 30 timer om ugen. Stillingen er som social- og sundhedsassistent til vikariat i blandet dagvagt og nattevagt eller fast nattevagt. Der arbejdes hver 2. weekend.

Korttidscentrene i Tønder Kommune er et døgntilbud fordelt på 2 matrikler i henholdsvis Tønder og Løgumkloster. Personalet samarbejder på tværs i organisationen men har fast indmødested. Tilbuddet er målrettet borgere, der kommer færdigbehandlede fra sygehusene, og borgere, der kommer fra eget hjem, hvor en indlæggelse vil kunne forebygges, eller hvor borgeren kan få støtte ved f.eks. funktionstab i udredningsperioden. Myndighedsafdelingen visiterer borgere til KC-tilbuddet. Vi arbejder ud fra den rehabiliterende tilgang i mødet med borgeren. 

Vi forventer, at vores nye kollega

• er social- og sundhedsassistent 
• på en omsorgsfuld måde kan tage hånd om vores borgere med fokus på den rehabiliterende tilgang
• er ansvarsbevidst i sin opgaveløsning
• kan arbejde selvstændigt og er åben over for tværfaglighed og velfærdsteknologi
• har gode sociale og faglige kompetencer
• trives i en travl og uforudsigelig hverdag med komplekse opgaver og borgerforløb
• er fleksibel, ser helheden og har fokus på trivsel og et godt arbejdsmiljø
• er god til dokumentation og opfølgning heraf
• er en stabil og loyal medarbejder.

Vi kan tilbyde den rette person

• et dynamisk og udfordrende tværfagligt samarbejde – internt og på tværs i kommunen
• ansvar og medindflydelse på opgaveløsningerne
• dygtige og engagerede kolleger med fagligheden på rette sted og med tværfaglige kompetencer
• mulighed for faglig udvikling.

I Tønder Kommune har vi et sæt leveregler, der er et udtryk for fælles adfærd og kultur. De omdanner vort værdiggrundlag til praksis, og vi forventer, at du er en aktiv del af værdifællesskabet, der har positivt effekt på løsningen af kerneopgaven og skaber værdi for borgerne. Vores leveregler er:

• Vi siger tingene, som de er
• Vi skaber de bedste løsninger i fællesskab
• Vi ser og anvender hinandens styrker og forskelligheder
• Vi deler vores succeser
• Vi giver feedback og deler viden.

Yderligere information om stillingen kan fås ved henvendelse til leder for korttidscentrene Janni Clemmesen på tlf. 51 84 17 98.

Ansøgningsfristen er den 19. september, og vi forventer at holde samtaler den 23. september. 

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Du søger stillingen ved at sende ansøgning, CV og anden dokumentation elektronisk via ansøgningslinket. Du modtager en kvittering for ansøgningen, men vær opmærksom på, at kvitteringen og en eventuel invitation til samtale kan ende i dit spamfilter.