Vil du stå i spidsen for at samle, styrke og udvikle vores sekretariat – og har du en solid sundhedsadministrativ baggrund kombineret med ledelseserfaring?

Vi søger en sekretariatsleder til en nyoprettet stilling, hvor du får ansvar for at etablere og lede et samlet sekretariat for vores sundhedsadministrative medarbejdere. Du kommer evt. med erfaring fra en tilsvarende stilling og har gerne en diplomuddannelse i ledelse eller tilsvarende lederuddannelse.

Vi står midt i en omfattende forandring. Som led i Sundhedsreformen er psykiatrien pr. 1. januar 2026 blevet integreret i Regionshospitalet Gødstrup. Det betyder en ny organisatorisk ramme, ny ledelsesstruktur og nye samarbejdsflader på tværs af hospitalets somatiske afdelinger.

Samtidig er vi en del af en fælles regional udvikling, hvor psykiatrien fortsat skal bidrage til implementeringen af initiativer fra 10-årsplanen. Dette sker i tæt samarbejde med de øvrige psykiatriske afdelinger på tværs af regionens fem akuthospitaler, understøttet af et fælles programkontor.

Du træder dermed ind i en organisation, hvor nye og eksisterende strukturer skal spille sammen, og hvor der er høje krav til koordinering, sammenhængskraft og tværgående samarbejde – både internt på hospitalet, på tværs af psykiatrien og i samarbejdet med primærsektoren. Det kræver, at du kan navigere i kompleksitet, skabe overblik og aktivt bidrage til at udvikle bæredygtige løsninger på tværs af organisatoriske skel.

Som led i integrationen er det besluttet at etablere et sekretariat bestående af de sundhedsadministrative medarbejdere. De er aktuelt organiseret i både vores Ambulatorium og vores døgnafsnit, hvor de refererer til de respektive funktionsledere. 

Det vil blive din opgave at samle medarbejderne, og du får det faglige og personalemæssige ansvar for gruppen. Din opgave bliver at sikre, at daglig drift, faglig kvalitet og udvikling går hånd i hånd med høj trivsel og motivation.

Vi lægger vægt på praksisnær ledelse, og derfor forventes det, at du også deltager i udvalgte dele af den daglige drift, tilrettelagt efter dine kompetencer – både for at bevare forståelse og for at kunne støtte op, hvor det er nødvendigt.

Vi tilbyder dig en meningsfuld og udviklende rolle, hvor du vil få mulighed for at præge organiseringen, indgå i et tæt samarbejde med afdelingens øvrige funktionsledere og blive en del af en arbejdsplads, hvor faglighed, respekt og trivsel er i fokus.

Du vil blive en del af ledergruppen i psykiatrien, som består af tolv funktionsledere, en uddannelsesansvarlig overlæge og to afdelingsledere. Du vil derudover også indgå i et ledernetværk for øvrige sekretariatsledere ved Regionshospitalet Gødstrup. Du referer til afdelingsledelsen. 

Vi tilbyder:

• En nyoprettet stilling med stor mulighed for at sætte retning og opbygge et sekretariat fra bunden 
• En central rolle i en organisation i forandring med reel indflydelse på struktur, arbejdsgange og samarbejde 
• Tæt samarbejde med den øvrige ledelse og mulighed for at præge beslutninger 
• Et stærkt fagligt miljø med fokus på kvalitet, udvikling og trivsel 
• En bred samarbejdsflade på tværs af hospitalet, psykiatrien i regionen og primærsektoren 
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling i en kompleks og meningsfuld kontekst
• Indgå i en velfungerende ledergruppe med fokus på en uformel tone, tryghed, udvikling og fælles forståelse for vores opgave
• En god oplæring og en mentor

Din profil

• Du har en sekretær- eller sundhedsfaglig baggrund, og gerne erfaring med personaleledelse og flair for at motivere og løfte gennem dialog og tillid
• Du har gerne en diplom i ledelse og/eller lyst til videreuddannelse indenfor ledelse
• Du har respekt for det, der allerede fungerer, og kan samtidig få øje på nye muligheder og udviklingspotentialer – både i opgaverne og i medarbejderne
• Du formår at drive forandringer og sikre følgeskab
• Du er en nærværende og synlig leder, som fungerer som et naturligt bindeled mellem medarbejdergruppen og omverdenen
• Du tænker operationelt og kan bidrage til strategiske dagsordener
• Du er rolig under pres og trives i en kompleks hverdag
• Du tillægger det gode arbejdsmiljø og trivsel stor betydning
• Du udviser beslutsomhed og handlekraft - og har fokus på resultater
• Du er udadvendt og en dygtig kommunikator

Yderligere information:
Du kan læse mere om psykiatrien som arbejdsplads ved at klikke her og om Regionshospitalet Gødstrup ved at klikke her. 

Tiltrædelse vil være den 1. juni 2026 eller hurtigst muligt derefter. Stillingen er en fast fuldtidsstilling med arbejdssted i vores flotte rammer i Gødstrup.

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgningen skal være os i hænde senest den 12. april 2026.
Ansættelsessamtaler forventes afviklet den 21. april 2026. Vi gør opmærksom på, at der bliver anvendt personlighedstest i forbindelse med ansættelsesproceduren.

Har du brug for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte chefpsykolog Louise Schwartz på tlf. 2499 3302 eller chefsygeplejerske Bettina Løndorf Bauder på tlf. 5250 0257.

Lidt mere om os   
Vi er mere end 400 dygtige og engagerede medarbejdere, der udreder og behandler patienter med psykiske sygdomme i seks kommuner omkring os. Vores behandlingsforløb er både ambulante og under indlæggelse. Vi har fire sengeafsnit, tre ambulante klinikker og derudover ambulante funktioner i flere af omegnskommunerne.

Vi er en del af Regionshospitalet Gødstrup, hvor vi er hospital for 300.000 borgere i den vestlige del af Region Midtjylland. 

Du kan læse om vores vision og tanker om at være mulighedernes hospital ved at klikke her.

Vi giver en god introduktion og mange muligheder for efteruddannelse    
Vi sørger for at klæde dig godt på til dit nye job – blandt andet via introduktionsforløb, kurser og uddannelse. På vores uddannelsesunivers Psykiatriakademiet kan du snuse til alle de forskellige muligheder.   

Vi er nemme at komme frem til  
Det er nemt at komme til Gødstrup, der ligger lige vest for Herning. Motorvejen går lige forbi, og toget stopper lige foran døren.  

Læs mere om os   
Du kan læse mere om Regionshospitalet Gødstrup her. 

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.