Den digitale og operative transformation i Forsvaret er i gang – skal du med på holdet?

Om os
Forsvaret arbejder for fred og sikkerhed i Danmark og internationalt og stiller derfor høje krav til en stabil, sikker og moderne IT-infrastruktur. Cyberdivisionen er en af landets største IT-organisationer og leverer IT-services til ca. 20.000 brugere – fra kontorer i Danmark til skibe i Nordatlanten og internationale missioner.

NATO og det danske forsvar står foran en omfattende digital og operativ transformation for at kunne imødegå fremtidens udfordringer. Den sikkerhedspolitiske situation og særligt Ruslands ageren i Ukraine gør denne transformation endnu mere nødvendig.

Transformation er tidskritisk, og indebærer en teknologisk, digital og datacentrisk modernisering og organisering af hele Forsvarsministeriets koncern. Derfor er vi nu ved at udbygge arkitekturfunktionen i Cyberdivisionen ved Forsvarsministeriet Materiel- og Indkøbsstyrelse.

Om stillingen
Forsvaret skal fremadrettet arbejde langt mere digitalt end i dag med det mål, at relevante, sikre og interoperable løsninger og data kan danne grundlag for hurtigere og bedre beslutninger. IT-løsninger og data skal være strategiske ressourcer - i alt det Forsvaret gør. For at lykkes med det, har vi behov for at transformere hele den måde, hvormed vi arbejder med løsningsarkitektur og data på i Forsvaret.

Du får som Enterprise arkitekt en central rolle i denne transformation, hvor du indgår i det team der har ansvaret for, strategisk og teknisk, at designe en holistisk digital arkitektur, der understøtter forretningens behov og tekniske krav fra NATO, herunder FMN Spiral, NCMS etc.

Målet er IT-løsninger integreres sømløst på tværs af interne og eksterne organisationer, at data kan indsamles, struktureres, deles og anvendes, således at Forsvaret kan udføre Multidomæne operationer - nationalt, i NATO, EU, Nordefco mfl. En kerneopgave vil i begyndelsen være at styrke Forsvaret i forhold til hvordan digitalisering og data kan understøtte operationer.

Som Enterprisearkitekt i kontoret refererer du til chefen for kontoret Enterprise-arkitektur.

Du bliver som Enterprisearkitekt en del af en entreprenant, fagligt stærk og voksende organisation. Organisationen forudses at blive tilpasset løbende, i takt med at den udbygget.

Organisationen vil være bemandet med såvel militært som civilt ansatte. Din rolle vil forventeligt ændre sig i de den kommende udvikling, hvilket kan påvirke din opgaveportefølje og ledelsesansvar alt afhængig af dine kompetencer og ønsker.


Om dig

For at søge stillingen kan du både have civil eller militær baggrund.

Vi forestiller os, at du har en relevant akademisk eller IT faglig uddannelse. Du har dokumenteret erfaring med ledelse og samarbejde med højt specialiserede medarbejdere - fx fra et IT-leverandør-/konsulent-hus, fra en IT tung statslig organisation eller lign. Hvis du har militær baggrund, forventer vi, at du har arbejdet indgående med IT området. Din erhvervserfaring skal inkludere erfaring med store IT-projekter

Du forventes også at have dokumenteret praktisk erfaring inden for alle nedenstående områder :

• Enterprise arkitektur, herunder principper, målarkitekturer og arkitekturel styring af større samarbejdende programmer
• Teknisk arkitektur, herunder IT-frameworks, Teknologi stakke,
• Forretningsarkitektur, herunder Capability management
• Informationsarkitektur
• Sikkerhed, herunder Zero Trust, Datacentric Security, Klassificerede data

Du forventes at have konkret erfaring med at omsætte enterprise arkitektur til IT-løsninger ved at vælge og integrere teknologier i en moderne stak og herunder have forståelse for driftsmæssige og sikkerhedsmæssige perspektiver.

Du forventes at besidde evnen til at balancere teknisk kompleksitet med forretningskrav.

Du forventes at besidde evnen til at samarbejde med chefer på strategisk niveau, beslutningstagere, applikationsarkitekter og koncernen generelt for at sikre alignment.

Du trives godt med ledelse, har et højt fagligt niveau og stærke samarbejdsevner. Du har en positiv og konstruktiv tilgang til løsningen af dine opgaver, samt at du er god til at lede og indgå i et større team, som løser opgaverne sammen med dig. Dette er vigtigt for, at den digitale og operative transformation bliver en realitet inden for den givne og ambitiøse tidsramme.

Du trives generelt med et stort ledelsesmæssigt og selvstændigt ansvar, og du er vedholdende i forhold til at følge opgaver til dørs. Du er god til at holde hovedet koldt og bevare overblikket i tilspidsede situationer uden at give køb på din faglighed.

Du er desuden god til at kommunikere på både dansk og engelsk i skrift og tale.

Du skal i et vist omfang forudse rejseaktiviteter i stillingen, både inden og uden for Danmark. Rejseaktiviteten kan variere, men du skal regne med ca. 10 – 40 dage årligt.

Har du erfaringer fra stillinger i spændingsfeltet mellem det militærteknologiske og militæroperative område, i eller uden for forsvaret og har du erfaringer med forsvarets materiel og IT, vil det være en fordel.

Ansættelsesvilkår
Er du akademiker ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).

Hvis du har en kontoruddannelse eller en anden relevant uddannelse ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Arbejdsstedet er i Ballerup.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte orlogskaptajn Jesper Holm på telefon 2012 0831.

Hvis du har spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent ved Personelkommandoen Madeleine Moltke Kæmsgaard på telefon 4031 1094.

Ansøgningsfristen er den 7. april 2026 . Der afholdes løbende ansættelsessamtaler. Stillingen er til besættelse den 1. juni 2026 eller hurtigst muligt.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis/svendebrev. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.



Om Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er en styrelse under Forsvarsministeriet.

FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, IT og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og IT for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores IT-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for.

Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre.