Projektleder til implementering af talentindsats

fuldtid
Projektleder til implementering af talentindsats
  • Aalborg Universitet
  • Selma Lagerløfs Vej 249, 9260 Gistrup

Aalborg Universitet (AAU) har netop lanceret en ny og ambitiøs strategi for de kommende 4 år – Viden for Verden 2026-2029.

Med strategien har AAU sat en klar ambition om at være et attraktivt og inkluderende universitet for fremtidens forskertalenter – danske såvel som internationale. Det handler ikke alene om rekruttering, men om at skabe en sammenhængende talentindsats, hvor forskere kan udvikle sig, trives og lykkes. 

Til implementering af strategiens tema 4 ”Tiltrække og udvikle forskertalenter” søges en erfaren projektleder, der kan sætte handling bag direktionens ambitioner og bidrage til en succesfuld målopfyldelse. Dekanen for Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet (SUND) er ansvarlig for indsatsen, hvorfor stillingen er placeret i dekanens sekretariat – SUND Dekansekretariat. 

Trives du med at arbejde i spændingsfeltet mellem strategi og praksis, og motiveres du af at skabe fremdrift, sammenhæng og følgeskab på tværs af organisation, fagligheder og ledelsesniveauer, så er det dig, vi gerne vil høre fra. 

Om stillingen
Som projektleder får du til opgave at omsætte strategiens ambitioner til handling. Du bliver omdrejningspunkt for implementeringen af tema 4 ”Tiltrække og udvikle forskertalenter” i den samlede strategirealisering på tværs af AAU’s fakulteter, institutter og administrative enheder. Temaet spænder bredt – fra international rekruttering og synlighed til systematisk talentudvikling, og inkluderende onboarding af internationale forskere.

I samarbejde med SUND Dekansekretariat forventes du ligeledes at skulle bidrage til implementeringen af de øvrige indsatser under Viden for Verden 2026-2029 på SUND.

  • Konkrete opgaver
    Varetage rollen som overordnet projektleder for implementeringen af tema 4 ”Tiltrække og udvikle forskertalenter”.
  • Planlægge, beskrive og drive projekter og delprojekter iværksat under tema 4, herunder både større, tværgående indsatser og mindre, afgrænsede opgaver.
  • Samarbejde tæt med fakulteter, institutter og relevante administrative enheder med henblik på koordinering og implementering af talentrelaterede indsatser.
  • Understøtte ledere i arbejdet med at omsætte strategiske målsætninger til konkrete handlinger og lokale initiativer.
  • Bidrage til udvikling og videreudvikling af arbejdsgange samt styrings  og opfølgningskoncepter på talentområdet.
  • Varetage overordnet sagsbehandling i relation til tema 4, herunder udarbejdelse af notater, rapporter, beslutningsoplæg mv.
  • Ad hoc skulle bidrage til driften af universitetets tværgående forskertalentprogram AAU Excellence. 

Dine kompetencer
Vi søger en medarbejder med en relevant kandidatuddannelse, gerne inden for samfundsvidenskab. Vi forstiller os, at du f.eks. har en baggrund fra HR eller et ledelsessekretariat i en offentlig organisation, hvor du har arbejdet som projektleder med implementering af større strategiske indsatser. Det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med udrulning af talentindsatser, men ikke et must. 

  • For at kunne løse opgaverne i stillingen forventer vi, at du:
    Har solid erfaring med projektledelse, gerne fra en større viden , uddannelses  eller forskningsorganisation, og er vant til at arbejde med komplekse og tværgående indsatser.
  • Har erfaring med at understøtte ledere i forbindelse med strategiimplementering og kan omsætte strategiske mål og beslutninger til konkrete handlinger og processer i organisationen.
  • Besidder stærke kommunikationskompetencer og formulerer dig sikkert og professionelt – både mundtligt og skriftligt – på dansk og engelsk.
  • Er udadvendt, relationsstærk og trives med at samarbejde på tværs af fagligheder, fakulteter og organisatoriske niveauer i en politisk styret organisation.
  • Har evnen til at skabe engagement, fremdrift og ejerskab blandt mange forskellige aktører omkring strategiske initiativer.
  • Er en samarbejdsorienteret kollega, der kan navigere i forskellige interesser og bidrage konstruktivt til fælles løsninger.
  • Arbejder struktureret og selvstændigt, tager ansvar for egne opgaver og sikrer opfølgning og leverancer af høj kvalitet.

Hvem er vi
SUND Dekansekretariat tæller ni medarbejdere, der arbejder med en bred pallette af opgaver. Sekretariatets kerneopgave er at understøtte dekan og prodekaner, samt deltage aktivt i implementeringen af universitetets strategi Viden for Verden, fakultetets SUND Vision 2030 og forskertalentprogrammet AAU Excellence. Vi har et bredt samarbejde internt, såvel som eksternt og møder i forbindelse med opgaveløsningen mange forskelligartede samarbejdspartnere. 

I SUND Dekansekretariat vægter vi et godt arbejdsmiljø, et positivt kollegaskab og et sundt arbejdsliv, hvorfor vi arbejder aktivt med dette. Vi bor i flotte og nye rammer i Hospitalsbyen i vores fakultetsbygning, AAU SUND, hvorfra vi har første parket til det nye Aalborg Universitetshospital. 

Har du spørgsmål
Har du spørgsmål til stillingen, så er du velkommen til at kontakte sekretariatschef Trine Bovbjerg på tlf. 99407349/20602675 eller tbo@adm.aau.dk, eller Strategisk rådgiver Lasse Panny Pedersen 99403503 eller lpp@adm.aau.dk.
Vi afholder ansættelsessamtaler d. 11. juni 2026 og d. 19. juni 2026.

Ansøgning 
Din ansøgning skal indeholde følgende:  

  • Ansøgning, hvori du redegør for, hvilke faglige og personlige kompetencer samt erfaringer der gør dig særligt kvalificeret til stillingen 
  • CV 
  • Eksamensbevis 
  • Relevante bilag 

Aalborg Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og har diversitet som en kerneværdi. Derfor opfordres alle uanset personlig baggrund og orientering til at søge stillingen.

Øvrige informationer
Du kan læse om vores rekrutteringsproces her

Ansættelsesprocessen på Aalborg Universitet kan omfatte en risikovurdering som et værktøj til at identificere potentielle risici forbundet med nyansættelser, der sikrer arbejdspladsens sikkerhed, compliance og integritet.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til overenskomst for akademikere i staten. Der er mulighed for forhandling af kvalifikationstillæg. 

Der er 3 måneders gensidig prøvetid i stillingen. 

Øvrige data
Stillingen er en fast stilling på fuldtid. 
Ansættelse pr. 15. august 2026
Ansøgningsfrist: 5. juni 2026

Aalborg Universitet - Viden for verden
Aalborg Universitet er en international arbejdsplads med mere end 3700 ansatte. Vi udbyder virkelighedsnære uddannelser og skaber forskningsresultater i verdensklasse gennem samarbejde mellem forskere, studerende og offentlige og private virksomheder. Sådan opnås erkendelser, nye løsninger på samfundets problemer og viden, der forandrer verden. Vores hovedcampus ligger i Aalborg, men vi har også campus i Esbjerg og København.

Log ind