En af landets ældste børnehaver, Kalundborg Asyl Børnehave, søger en uddannet pædagog på 32 timer pr. uge.

Kalundborg Asyl Børnehave er en selvejende børnehave for børn i alderen fra 3 – 6 år. Til trods af vores gamle Asyl navn, er vi en ganske almindelig børnehave. Vi er velplaceret i hjertet af Kalundborg. Vi bor tæt på grønne områder, centrum, biblioteket, museet samt stranden ved Gisseløre. Vi benytter flittigt vores store og nyanlagte naturlegeplads i al slags vejr og med afsæt i den styrkede pædagogiske læreplan. Vi er normeret til 60 børn, som fordeles på 3 aldersopdelte stuer. Vi har fokus på fællesskaber, sociale relationer, leg og læring samt udvikling af det enkelte barns kompetencer.

Vi er en veletableret personalegruppe som har følgende forventninger til vores nye kollega:

• Pædagogisk uddannelse
• Fagligt engageret og nysgerrig
• Imødekommende, glad og positiv
• Nærværende og rummelig
• Omsorgsfuld og med et åbent sind
• Fleksibel og omstillingsparat

Hvis du kan kende dig selv i dette stillingsopslag, vil vi blive glade for at modtage din ansøgning. Du skal være velkommen til at ringe til os, eller komme og besøge os. Du kan se mere om os på vores instagram profil: asylet_kalundborg. https://www.instagram.com/asylet_kalundborg/

Send din ansøgning snarest muligt og senest d. 17 april 2026 til leder Pernille Lundgaard pelu@kalundborg.dk. Vi forbeholder os retten til at afholde ansættelsessamtaler løbende. Vedlæg oplysninger om relevant uddannelse samt evt. referencer. Straffe- og børneattest rekvireres naturligvis. Ansættelse sker efter gældende overenskomst.

Vi forventer at afholde samtaler løbende og ønsker ansættelse pr. 1 juni 2026, eller snarest derefter.

I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Gotokalundborg lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast og vodcast

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.