Vi søger en pædagog til en velfungerende institution med fokus på trivsel, udvikling og læring for både børn og ansatte.

Børnenes Hus Hammelev er en selvejende institution normeret til 91 børn, fordelt på to vuggestue- og tre børnehavegrupper.

Vi bor i fantastiske omgivelser både inde og ude, hvor rammerne og værdierne skaber de optimale muligheder for børnenes initiativ og medbestemmelse. Vi ligger side om side, med den lokale skole i naturskønne omgivelser.

Huset har en engageret og kompetent personalegruppe, der fungerer godt kollegialt, og som hver dag har børnenes trivsel, udvikling, læring og dannelse i fokus.

Vi er en arbejdsplads præget af medansvar og medindflydelse. Vi har en aktiv forældrebestyrelse og forældregruppe, der bakker op, deltager, bidrager og føler ejerskab for institutionen.

Vores pædagogiske tilgang er anerkendende og nærværende, vi ser det enkelte barn og dets initiativer som værdifuldt. I vores arbejde, gør vi brug af vækstmodellen til at bringe muligheder og det gode i fokus, og sprogtrappen til at sikre, at vi justerer læringsmiljøer efter børnenes udvikling og behov.

Vi ønsker, at alle børn oplever privilegerede positioner i deres hverdag i Børnenes Hus Hammelev, hvor vi tilrettelægger en hverdag, hvor alle børn oplever, at det de byder ind med, er værdifuldt og meningsskabende for fællesskabet – alle børn skal opleve dage med succes.

Vi har mod på at være anderledes og gøre tingene på vores egen måde, og arbejder ud fra et menneskesyn der værdsætter mangfoldighed, det unikke og skæve, sammenhold og fællesskab.

Vi vægter et godt og konstruktivt forældresamarbejde højt – gennem åben og ærlig dialog med forældrene.

Vi søger en pædagog:

• Med erfaring fra dagtilbud
• Som er udadvendt og synlig
• Med høj pædagogisk faglighed, som kan arbejde systematisk og skabe struktur i hverdagen.
• Der sammen med børnene og det øvrige personale, vil være med til at skabe en indholdsrig og spændende hverdag med nærvær, succesoplevelser og leg som nøgleord
• Der brænder for at skabe gode læringsmiljøer, der understøtter børnenes mulighed for deltagelse i fællesskabet
• Der bidrager aktivt og konstruktivt til husets – og den fælles faglige udvikling. Og som har erfaring med at omsætte teori til praksis
• Der ser vigtigheden i at være rollemodel for både børn og voksne
• Der anerkendende og konstruktivt indgår i samarbejdet med forældre, samarbejdspartnere og kolleger
• Der ser værdien i at være tilgængelig, nærværende og deltagende i børnenes leg og dagens aktiviteter
• Der formår at se og skabe muligheder, i en travl hverdag
• Der er fleksibel og omstillingsparat.

Vi tilbyder:

• Mulighed for personlig og faglig udvikling gennem arbejdet med bl.a. hjerne og hjertet, vækstmodellen, ICDP, sprogtrappen og med Neuropsykologisk tilgang
• En arbejdsplads med mulighed for at bidrage aktivt ind i institutionens dagligdag og løbende udvikling
• En ansvarlig og faglig stærk kollegagruppe, som vægter dialog og fælles udvikling, hvor vi gerne vil lære og øve os sammen
• Ledelse tæt på
• En engageret og aktivt deltagende forældregruppe, der gerne vil inddrages i børnenes trivsel, udvikling og læring
• Et hus, hvor humor vægtes højt i dagligdagen
• Et tæt og konstruktivt samarbejde med samarbejdspartnere som bl.a. ”Det Rådgivende Team”, praksisvejledere og samarbejdet omkring overgangen til skole.

Praktiske oplysninger
Stillingen er fast og på 32-35 timer ugentligt.
Stillingen er som udgangspunkt i børnehaven.
Tiltrædelse pr. 1. maj 2026 – eller hurtigst muligt.

Yderligere oplysninger
Få mere at vide om stillingen hos konstitueret leder Pernille Langhoff på telefon 74 50 75 88 eller 23 61 73 96.

Arbejdssted: Hammelev Bygade 18 B, Hammelev, 6500 Vojens.

Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og bilag via ansøgningsknappen senest den 23. april 2026.

Vi indkalder løbende til samtale.

Om Haderslev Kommune
Vi er en organisation med ambitioner for både Haderslev Kommune og os selv. Vi arbejder målrettet og nytænkende, skaber resultater sammen og tør sigte højt. Hos os er dialog og fællesskab nøglen til udvikling – på tværs af fag, borgere, erhvervsliv, foreninger og politikere. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 har 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser. Alt det kan du blive en del af med et job hos os.