Da en projektperiode løber ud, søger vi nu en pårørendevejleder til en fast stilling, som kan arbejde med, drive og videreudvikle vores gode pårørendesamarbejdet. Pårørendevejlederen har arbejdsplads i Hvidovre Sundhedscenter, men har tværgående opgaver i hele Center for Sundhed og Ældre. Om stillingen som Pårørendevejleder Som Pårørendevejleder afholder du afklarende samtaler med pårørende, samt varetager individuelle samtaleforløb med fokus på individuelle behov og livssituation. Du rådgiver om de mange muligheder der er for aktiviteter, støtte og hjælp i Hvidovre. Den sundhedsfaglige dokumentation af arbejdet sker i omsorgssystemet Cura.

Pårørendevejlederen faciliterer pårørendegruppen ”En håndsrækning til pårørende” med fokus på hjælp til selvhjælp samt faciliterer det ugentlige gå-hold ”Pust ud”. Begge dele med fokus på etablering af fællesskaber baseret på pårørendes oplevelser og erfaringer. Du underviser desuden i pårørendegruppen på hjerneskadeområdet.

Som pårørendevejleder samarbejder du tværfagligt med andre faggrupper på tværs af kommunen, i både rekruttering af pårørende samt faglig sparring med både borger og pårørende i centrum. Du holder oplæg, er synlig i Hvidovre Kommune og deltager ved forskellige events, dialogmøder mm. og fortæller om tilbuddet.
Du har en særlig rolle med en tværgående funktion og understøtter afdelingerne i Center for Sundhed og Ældre i at have pårørendesamarbejde af høj kvalitet fx ved at supervisere frontmedarbejdere i situationer, hvor pårørendesamarbejdet kan være udfordrende.
Aktuelt har vi en ambitiøs indsats med kompetenceudvikling af frontmedarbejdere i centeret omkring pårørendesamarbejdet, her er pårørendevejlederen en nøgleaktør.

I Sundhed og Forebyggelse hjælper vi hinanden og arbejder med faglig fleksibilitet. Der kan være situationer hvor det kan være nødvendigt at man på baggrund i sin sundhedsfaglige uddannelse kan træde til for at hjælpe sine kollegaer.
Du hjælper ex. vores demenskoordinatorer og kræft- og palliationskoordinatorer ift. ferie eller sygdom, ligesom du visiterer henvisninger samt afholder ”Samtaler om sundhed”, som kræver sundhedsfaglige kompetencer.

Vi tilbyder Vi tilbyder en spændende arbejdsplads med forskellige sundhedsprofessioner og arbejdsopgaver i et dynamisk og fagligt stærkt miljø. Vi prioriterer tværfagligt samarbejde og faglig sparring højt - hos os kan man udvikle sig fagligt såvel som menneskeligt. Du vil hurtigt opleve, at tonen er uformel med plads til grin og vi lægger vægt på åbenhed, dialog og engagement.

Du bliver ansat som selvledende, som betyder at du selv prioriterer i opgaverne og sammen med ledelsen træffer beslutning om retningen for dit arbejde. Alt sammen under hensyntagen til det, der er bedst for borgeren og organisationen.

Om dig:

• Du har en relevant sundhedsfaglig baggrund med autorisation og har erfaring med pårørendesamarbejde, gerne i en kommunal kontekst. Du er opdatereret på de nyeste pårørendeindsatser fra fx Sundhedsstyrelsen, patientforeninger mf.
• Du har erfaring med at håndtere svære samtaler, det er en vigtig kompetence. Du skal kunne vende det som er vanskeligt til gode og meningsfulde samtaler, og vi lægger vægt på gode kommunikative og relationelle evner
• Du kan skabe mening for kollegerne i hele centeret med din rådgivning ved at trække på din erfaring med vejledning og undervisning, samt din viden om sundhedspædagogik
• Du har flair for undervisning og erfaring med at kunne målrette din undervisning til forskellige faggrupper og kompetencelag
• Du arbejder selvstændigt og kan have flere bolde i luften samtidig, og du er omstillingsparat både i organisationen og på dit eget felt
• Du er imødekommende og fordomsfri i mødet med andre mennesker
• Du er meget opsøgende og et positivt ansigt udadtil med fokus på at skabe gode og tillidsfulde relationer på tværs af organisationen
• Du har ambitioner for hvordan samarbejdet med pårørende løbende kan udvikle sig i en fortsat positiv retning
• Du har øje for det tværorganisatoriske samarbejde og inddragelse af civilsamfundet og du tager ansvaret på dig ift. at drive udviklingen af den fremtidige pårørendeindsats.

Yderligere information om stillingen Stilling på 37 timer om ugen, som vi ønsker besat pr. 1. juni 2026. Der må påregnes aftenarbejde i begrænset omfang.

I Hvidovre kommune har vi røgfri arbejdstid.

Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst med udgangspunkt i Ny Løn, i forhold til kvalifikationer og funktioner.

Ansøgningsfrist: den 23. marts 2026

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 15. april, 2026

For nærmere oplysning om stillingen kan du kontakte Souschef i Sundhed og Forebyggelse Maria Bleiback Clausen tlf.: 41850380 eller mail xuc@hvidovre.dk