Da vores nuværende organist ønsker at gå ned i tid, er en stilling som organist/kirkemusiker ved Vester Tostrup, Roum og Hvam Kirker, Vester Tostrup, Roum og Hvam Sogne ledig pr. 1. januar 2026 eller hurtigst muligt.                                                                                                         

Organistens/kirkemusikerens opgaver varetages i samarbejde med vores nuværende organist, der er ansat med 10 timer pr. uge. Tjenester på søn- og helligdage fordeles ligeligt mellem de to stillinger. Det er måske værd at bemærke, at der stort set ikke er aftenarbejde i denne stilling. 

Stillingen er på 13 timer pr. uge.

Organisten/kirkemusikeren skal varetage musikalsk ledsagelse til følgende opgaver:

·       Gudstjenester på søn- og helligdage, hverdage og på plejehjem

·       Vielser, dåbsgudstjenester og begravelser/bisættelser

·       Konfirmander og minikonfirmander

·       Samarbejde mellem kirke og børneinstitutioner

Menighedsrådene har et ønske om og ser muligheder for at starte børnekor op, hvor organisten/kirkemusikeren er tiltænkt rollen som primus motor.

Planlægning og deltagelse i én årlig koncert i kirkerne er også en del af denne stilling.

Sognene har 2500 indbyggere, der er 10 ansatte i sognene. Kirkerne ligger omkring byen Møldrup, hvor de fleste af indbyggerne bor. Her er skolen, daginstitutioner, købmand m.m., men ingen kirke.

Orglet i Vester Tostrup Kirke er et Bruhn og Søn fra 1978 med 1 manual, 7 stemmer og pedaler.

Orglet i Roum Kirke er fra Frobenius og Sønner, med 1 manual, 5 stemmer og pedaler.

Orglet i Hvam Kirke er et elektronisk Danhild 25 med 2 manualer og pedaler.

Alle kirker har et elklaver. Der er et Chappell-flygel i konfirmandstuen.

Der vil være mulighed for fremvisning af orglerne inden ansøgningsfristens udløb ved at kontakte nedenstående kontaktperson.

Vi forventer, at du:

·       er fortrolig med gudstjenester og kirkelige handlinger og din rolle heri

·       har ansvaret for at nedpakning og flytning af elklaver og lydudstyr ved tjenester udenfor          kirkerummet

·       deltager i 4 personalemøder om året

·       har gode samarbejdsevner og udviser åbenhed

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.

Ansættelse sker ved Vester Tostrup Sogns Menighedsråd beliggende Kallestrupvej 100, Tostrup, 9632 Møldrup.

Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganistionen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.

Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk

Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Årslønnen for en kirkemusiker aftales indenfor intervallet 323.234,00 kr. – 460.608,00 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 26.771,00 kr. (nutidskroner).

OK tillæg på 1048,00 kr. (nutidskroner).

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.

Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn-AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 351.728,00 kr. – 428.588,00 kr. årligt (nutidskroner). 

Der er knyttet rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 45.255,00 kr. – 70.286,00 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet. Derudover kan der efter lokal forhandling ydes kvalifikations- og funktionstillæg.

Årslønnen for ansøgere med kirkemusiker med uddannelse i orgel og korledelse (tidligere PO-organister) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 339.396,00 kr. årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør kr. 356.690,00 kr. årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet.

Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 36.746,00 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 2-3 kirker.

Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Thomas Feddersen på telefonnummer 40241944.

Ansøgningen med relevante bilag sendes på mail til 8528fortrolig@sogn.dk

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 21.november 2025 kl. 12.00.

Ansættelsessamtaler samt prøvespil forventes at finde sted 25. og 26.november.

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.