Vil du have en central rolle i en kommune, hvor, din faglighed virkelig gør en forskel for både ledere og medarbejdere? Har du lyst til at være lønspecialist for dine egne områder? Så er det måske dig, vi leder efter.

Vejen Kommune søger en engageret lønkonsulent, der vil være med til at sikre en professionel og velfungerende lønadministration. 

Du bliver en del af Personale - Lønteamet, hvor vi arbejder tæt sammen om at finde de gode løsninger for organisationens ledere, sekretærer og faglige organisationer. Der er derfor en forventning om, at du aktivt deltager i løbende udvikling og forbedring af kommunens lønadministration.

Du får ansvaret for lønadministrationen for dine egne områder primært inden for børn og unge området, specialarbejdere, byråd og forudlønnede/tjenestemænd. 

Stillingen er blevet ledig efter en af de nuværende lønkonsulenterne efter mange år har fundet andet arbejde tættere på bopælen. Du bliver en del af et lønteam med 9 lønkonsulenter og en elev. Du får desuden et tæt samarbejde med personalejuristerne. 

• Har erfaring med lønadministration - gerne fra en kommune
• Trives både med selvstændigt ansvar og teamwork
• Er systematisk, serviceminded og god til at formidle komplekse regler
• Er fortrolig med IT – og er vi heldige, kender du KMD Opus Personale 

• Et fagligt stærkt, erfarent og hjælpsomt team
• Indflydelse på din egen arbejdsdag
• Mulighed for hjemmearbejde og flekstid
• En arbejdsplads med humor, engagement og god stemning

Vi tror på, at trivsel og fleksibilitet skaber de bedste resultater – både for medarbejdere og organisation.

Løn- og ansættelsesvilkår: Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst.

Tiltrædelse: Aftales nærmere.

Vil du vide mere, kontakt da leder af Personale, Merete Nielbæk, på telefon 23 84 90 00.

Ansøgningsfrist: Mandag den 9. marts 2026 kl. 9.00.

Du får besked om evt. samtale: Tirsdag den 10. marts 2026.

Ansættelsessamtaler: Mandag den 16. marts 2026 om formiddagen