Vil du være nøglespiller i en kommune med korte beslutningsveje, og har du erfaring med social-, ældre- og sundhedsområdet? Er du samtidig god til at formidle og omsætte jura i samarbejde med mange forskellige aktører? Så har vi en spændende stilling, der måske er noget for dig.

Som jurist i Social Omsorg får du en spændende og varieret arbejdsdag med høj grad af selvstændighed og en bred berøring i organisationen. Du vil være tæt på chefgruppen, myndighedslederne og den administrative stab, hvor du understøtter og bidrager til juridiske opgaveløsninger i borgernære sager indenfor voksenhandicap-, ældre- og hjælpemiddelområdet samt i værgemålssager.

Du vil indgå i det juridiske team og dele kontor med den anden jurist i Social Omsorg, hvis opgaver primært retter sig mod understøttelse og kvalitetssikring af vores drift og organisation.

Dine juridiske opgaver vil være af forskelligartet karakter, men vil primært være inden for serviceloven, ældreloven, forvaltningsloven, retssikkerhedsloven, sundhedsloven og værgemålsloven. 

Som jurist i Social Omsorg er nogle af dine vigtigste opgaver at:

• Understøtte det generelle samt konkrete borgernære arbejde i Social Omsorg, med fokus på juridisk kvalitetssikring til både ledere og medarbejdere. 
• Forankre den nyeste viden og praksis fra Ankestyrelsen i sagsbehandlingen.
• Understøtte implementeringen af kommende reformer på såvel ældre-, sundheds- som socialområdet, herunder udarbejdelse af politiske sagsfremstillinger. 
• Kompetenceudvikling, holde oplæg og gennemføre processer - herunder udarbejdelse af ankerapport og kvalitetssikring af kvalitetsstandarder/serviceniveauer - blandt andet i samarbejde med konsulenter i Social Omsorg. 
• Træffe afgørelser om aktindsigt efter forvaltningsloven. 
• Give juridisk sparring på kontrakter med socialfagligt indhold, for eksempel i forbindelse med botilbud.

Det vigtigste for os er, at du løser opgaver på et højt, fagligt niveau, er løsningsorienteret og har god organisatorisk forståelse. 

Derudover forventer vi, at du:

• Har en juridisk kandidatgrad og relevant erfaring fra offentlig forvaltning.
• Har en oprigtig interesse i social-, ældre- og sundhedsområdet med ambitioner for udviklingen af området til gavn for borgerne.
• Kan samarbejde med mange forskellige faggrupper.
• Er proaktiv i forhold til at sikre løbende udvikling af praksis med afsæt i lovgivning og ankeafgørelser.
• Kan arbejde selvstændigt og finder det naturligt at rådgive og vejlede i en form, så det ses som en hjælp og en styrke for medarbejdere og ledere.
• Selvstændigt kan vurdere, hvilke sager, der skal prioriteres hvornår.
• Har gode kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt.

 Du kan forvente kørsel i arbejdet, idet understøttelsen af vores myndighedsafdelinger er en vigtig del af din arbejdsfunktion. Du skal benytte egen bil i jobbet.

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst, med mulighed for at forhandle kvalifikations- og funktionsløn.

Der er tale om en fuldtidsstilling.

Du kan få mere at vide om stillingen som jurist i Social Omsorg hos stabschef, Line Thorup Tornvig, telefon: 40 32 34 20 eller mail: line.tornvig@hedensted.dk eller jurist, Karen Møller Christensen, på telefon: 20 20 59 81 eller mail: karen.christensen@hedensted.dk. 

Ansøgning med relevante bilag skal sendes senest tirsdag den 17. marts 2026. Ansøgningen sendes elektronisk via kommunens hjemmeside.
Samtaler forventes afholdt onsdag den 25. marts 2026 med mulighed for en 2. samtale den 27. marts 2026. 
Alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund opfordres til at søge stillingen.

Organisatorisk vil du være tilknyttet Staben i Social Omsorg og referere til stabschefen. Her vil du opleve et stort arbejdsfællesskab, hvor administrative funktioner for hele Social Omsorg deler faciliteter og har sin daglige gang. Det giver gode relationer og smidige arbejdsprocesser.

I Social Omsorg bliver du en del af en Fajlfri kultur. Vi har stavet ‘Fajlfri’ forkert med vilje, fordi vi ikke forventer, at du er perfekt. Vi forventer, at du er et menneske, der bruger din faglige dømmekraft, tør prøve nyt og lærer af det, der ikke lykkes første gang. Med mod og tillid til hinanden kan vi sammen skabe de bedst mulige løsninger tæt på borgerne.