Vil du tage næste skridt i din økonomikarriere og blive en central del af en international virksomhed i udvikling? Brænder du for tal, struktur og analyse, og motiveres du af at arbejde i en organisation, hvor du kan udvikle dig fagligt og tage ansvar? Så er dette din mulighed!

Vi søger en ambitiøs Jr. Controller, som ønsker at udvikle sig fra bogholderniveau til en rolle med bredt ansvar inden for økonomi og controlling. Du bliver en del af et dedikeret Finance-team og får en bred kontaktflade på tværs af organisationen, samtidig med at du arbejder tæt på forretningen og deltager i udviklingen af nye systemer og processer.

Om stillingen:

Som Jr. Controller bliver du en nøglespiller i et dynamisk Finance-team. Rollen spænder bredt og giver dig mulighed for at kombinere klassiske økonomiopgaver med udviklingsprojekter, herunder optimering af processer og implementering af nye systemer.

Virksomheden står overfor implementeringen af et nyt ERP-system i 2026, hvilket giver dig mulighed for at arbejde med datadrevne beslutningsværktøjer, automatisering og procesforbedring.

Din udviklingsrejse:

Dette er en rolle, der fungerer som springbræt til en fremtidig controllerrolle, hvor du gradvist tager mere ansvar og får indflydelse på økonomifunktionen og forretningsudviklingen.

Du vil blandt andet få mulighed for at:
• Arbejde med en personlig udviklingsplan mod rollen som Financial Controller
• Deltage aktivt i implementeringen af nyt ERP-system
• Bidrage til optimering og automatisering af økonomiprocesser
• Udvikle færdigheder inden for dataanalyse og BI-værktøjer

Dine primære ansvarsområder:

• Debitorstyring -  bogføring af kundeindbetalinger, kreditvurdering samt opfølgning på udeståender
• Kreditorstyring -  registrering, kontrol og betaling af leverandørfakturaer
• Månedsluk - deltagelse i afstemninger, periodiseringer og opfølgning på balanceposter
• Moms & indrapportering -  afstemning og indberetning af moms samt øvrige rapporteringsopgaver
• Intercompany-samarbejde - koordinering af interne faktureringer og afstemninger på tværs af koncernen
• Expense management - håndtering af rejseafregninger og medarbejderudlæg
• Administrative opgaver - fx håndtering af digitale postløsninger og andre driftsrelaterede opgaver
• Ad hoc-opgaver - understøttelse af økonomifunktionen i dagligdagen

Vi søger en person, der:

• arbejder struktureret og har sans for detaljer
• er analytisk og nysgerrig på data og processer
• tager ansvar og kan arbejde selvstændigt
• er samarbejdsorienteret og trives i en organisation med mange kontaktflader
• motiveres af udvikling og forandringer

Kvalifikationer:

Den ideelle kandidat arbejder i dag i en bogholderrolle, er fagligt stærk og engageret, men ønsker nye udfordringer og mulighed for at udvikle sig inden for økonomi og controlling.

• Erfaring med ERP-systemer, gerne Business Central eller lignende
• Stærke Excel-kompetencer
• Erfaring med momsafstemning er en fordel
• Interesse for BI, dataanalyse og automatisering er et plus
• Nyuddannet eller med et par års relevant erfaring kan også være relevant, hvis motivationen og fagligheden er tydelig

Hvad virksomheden tilbyder:

• En spændende rolle i en international virksomhed i udvikling
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
• En arbejdsplads med fokus på samarbejde, trivsel og faglighed
• Mulighed for at få bred erfaring inden for økonomi og controlling

Om Virksomheden:
En virksomhed inden for landbrugssektoren, med hovedkontor i Midtjylland, der arbejder med udvikling og salg af løsninger til bæredygtig jordbearbejdning og effektiv håndtering af gødning. Virksomheden tilbyder både nye og brugte maskiner til landbruget og har gennem mange år opbygget stor erfaring inden for området.

Virksomheden har en sund og stabil organisation med en bæredygtig kultur, hvor der er fokus på både miljømæssige løsninger og medarbejdernes trivsel. Samarbejde, faglig udvikling og et godt arbejdsmiljø prioriteres højt, hvilket bidrager til en effektiv arbejdsplads med engagerede medarbejdere.

Hvad så nu?

Nu er det tid til at sende os dit CV (gerne med link til Linkedin) og en kort motiveret ansøgning.  

Medarbejderne ApS håndterer ansættelsen for virksomheden og det derfor os du skal snakke med i første omgang.  Ring til rekrutteringskonsulent Anna Sandberg på tlf.: 66443465 hvis du har spørgsmål til stillingen.  

Vi glæder os til at høre fra dig - og vi opfordrer alle kvalificerede kandidater til at søge. Ansættelsesvilkår følger gældende regler og fortrolighedspraksis.