Har du en tydelig faglig overbevisning om, at deltagelse på arbejdsmarkedet er afgørende for trivsel, udvikling og livskvalitet – også for borgere med komplekse udfordringer?
Møder du borgere, virksomheder og kolleger med optimisme, engagement og tro på forandring?
Og kan du omsætte det til konkrete beskæftigelsesresultater?
Så søger vi netop dig.

Om stillingen
Vi søger en erfaren, opsøgende og engageret virksomhedskonsulent til Team Jobafklaring og Ressourceforløb. Målgruppen er udsatte borgere med komplekse og ofte langvarige problematikker, hvor virksomhedsrettede indsatser er et centralt redskab til at opnå tilknytning til arbejdsmarkedet.

Din kerneopgave bliver – i tæt samarbejde med beskæftigelsesrådgivere – at støtte borgere i at opnå konkret tilknytning til arbejdsmarkedet. Det indebærer, at du aktivt opsøger virksomheder, etablerer og følger op på praktikker og lønnede timer samt arbejder vedholdende for, at borgerne opnår reel og varig arbejdsmarkedstilknytning.

For nogle borgere i ressourceforløb er skridtene mod arbejdsmarkedet små. Det stiller krav om tålmodighed, vedholdenhed og evnen til at bevare optimismen – også når progressionen er begrænset, og vejen er lang. Vi forventer, at du bidrager aktivt til samarbejdet og tager tydeligt ansvar for fremdrift i forløbene.

Vi arbejder ud fra en klar fælles overbevisning: arbejdsmarkedet gør en forskel.
Derfor har vi også en tydelig forventning om, at indsatsen skaber fremdrift og målbare resultater, og at alle indsatser bidrager til borgerens bevægelse mod arbejdsmarkedet.

Organisatorisk placering
Team Jobafklaring og Ressourceforløb er organisatorisk forankret i Team Job og Fastholdelse, som også arbejder med sygedagpenge. Samtidig indgår du i Jobcenterets tværgående virksomhedsservice sammen med øvrige virksomhedskonsulenter.
Din primære målgruppe vil være borgere i jobafklaring og ressourceforløb, og du vil få et tæt samarbejde med to andre virksomhedskonsulenter, som hovedsageligt arbejder med målgrupperne sygedagpenge og jobafklaring.

Dine opgaver
Dine opgaver vil blandt andet være at:

• etablere lønnede timer og praktikker med henblik på lønnede timer
• iværksætte og følge op på praktikker med fokus på udvikling og afklaring af arbejdsevne
• sikre systematisk opfølgning, dokumentation og skriftlige opsamlinger
• skabe og vedligeholde stærke relationer til virksomheder
• sikre et realistisk og bæredygtigt match mellem borger og virksomhed.

En stor del af din hverdag vil foregå ude på virksomhederne, hvor du er aktivt til stede og tæt på både borger og arbejdsmarked.

Vi forventer, at du:

• går engageret, positivt og ansvarsfuldt ind i opgaven og i samarbejdet med kolleger og samarbejdspartnere
• indgår aktivt og professionelt i dialog med borgere, virksomheder og beskæftigelsesrådgivere
• arbejder opsøgende og vedholdende med virksomhedskontakt og jobmatch
• arbejder struktureret, systematisk og målrettet med dine sager og deadlines
• skaber tydelige resultater og arbejder effektivt med opstillede mål sammen med dit team
• yder en aktiv og serviceminded virksomhedsindsats
• arbejder med jobmatch med fokus på både borgernes kompetencer og arbejdsmarkedets behov
• med optimisme og faglighed kan flytte mennesker og fastholde troen på borgerens potentiale
• deler vores grundlæggende overbevisning om, at arbejdsmarkedstilknytning er afgørende for livskvalitet – også for borgere med komplekse og langvarige problematikker.

Hvem er du:

• Du har erfaring fra beskæftigelsesområdet og som opsøgende virksomhedskonsulent
• Du har solid viden om relevante indsatser og ordninger
• Du er tydelig i din kommunikation og dygtig til forventningsafstemning
• Du arbejder konsekvent med fokus på styrker, kompetencer og muligheder
• Du har stærke relations- og motivationskompetencer
• Du kan arbejde selvstændigt, helhedsorienteret og tværfagligt
• Du er struktureret, systematisk og erfaren i skriftlig dokumentation
• Du har kørekort og er villig til at anvende egen bil i ansættelsen.

Vi tilbyder:

• Et uhøjtideligt arbejdsmiljø præget af engagement, samarbejde og faglig stolthed
• Fagligt dygtige kolleger og løbende sparring
• En organisation i udvikling, hvor vi aktuelt arbejder målrettet med kompetenceudvikling og fælles faglig refleksiv praksis, som du bliver en aktiv del af
• Høj grad af selvstændighed, ansvar og medindflydelse i tilrettelæggelsen af opgaven
• Løbende feedback og gode muligheder for både faglig og personlig udvikling.

Yderligere oplysninger fås ved henvendelse til leder Lejla Delic på tlf. 29 65 73 28 eller mail: Lejla.delic@middelfart.dk.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Stillingen skal søges digitalt via linket. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Ansøgningsfrist:
Mandag den 27. april 2026

Samtaler forventes afholdt:
Onsdag den 29. april 2026

Tiltrædelse:
1. juni 2026 eller snarest derefter

Arbejdssted:
Job- og Vækstcenter Middelfart

Ansættelsesforhold:
Fuldtid

Bliv en del af vores engagerede team og vær med til at gøre en forskel!
Middelfart Kommune vil gerne kendes for en attraktiv og fleksibel arbejdsplads med et sundt arbejdsmiljø, god ledelse og mange muligheder for udvikling. Med afsæt i vores livsfasepolitik vil vi gøre vores for at imødekomme dine ønsker og behov. Vi er en kommune, hvor der ikke er langt fra ide til handling. Du kan læse mere om vores arbejdsplads på job.middelfart.dk

Overvejer du at søge job i Middelfart Kommune? Så går du måske også i tanker om at flytte hertil. Kontakt vores bosætningskonsulent Anne Marie Klausen på tlf. 2240 0049 eller annemarie.klausen@middelfart.dk og hør hvad Middelfart kan tilbyde dig og din familie. Læs mere på www.opdagmiddelfart.dk