– bliv en nøglespiller i administrationen af kommunens 1.900 mobile enheder.

Har du styr på mobile enheder og Microsoft Intune? Trives du med både drift, struktur og udvikling – og motiveres du af at skabe stabile og sikre løsninger for mange forskellige brugere?

Så er det måske dig, vi søger til en central rolle i IT-afdelingen i Mariagerfjord Kommune.

Vi står overfor en spændende opgave, hvor vi – ud over vores nuværende ca. 1.400 mobile enheder – skal overtage administrationen af yderligere 525 tablets på ældreområdet. Derfor søger vi en kollega, der kan være med til at tage ansvar for og videreudvikle vores mobile device management-setup i Microsoft Intune.

Om teamet: Servicesupport med stærkt sammenhold og høj faglighed
Du bliver en del af ServiceSupport-teamet i kommunens centrale IT-afdeling. Teamet består af specialister med forskellige tekniske ansvarsområder, og vi arbejder tæt sammen på tværs – både internt i IT og med resten af organisationen.

Vi prioriterer sparring, videndeling og en uformel tone højt. Hos os får du frihed under ansvar, fleksibilitet i hverdagen og kolleger, der gerne hjælper hinanden – også når opgaverne kræver, at vi rykker sammen.

Arbejdsstedet er i Hadsund, hvor hele IT-afdelingen sidder samlet.

Om jobbet: Drift, struktur og udvikling af mobile enheder
Som vores nye IT-konsulent får du sammen med en kollega det primære ansvar for kommunens mobiltelefoni og tablets – i dag ca. 1.400 enheder og fremadrettet op mod 1.900 enheder.

Enhederne administreres i Microsoft Intune, som er relativt nyt hos os. Du får derfor både en driftsopgave og en vigtig rolle i at videreudvikle og modne vores setup.

Dine opgaver vil blandt andet være at:

• Administrere og vedligeholde mobiltelefoner og tablets via Microsoft Intune (MDM/MAM)
• Sikre opsætning samt implementere ændringer i compliance policies, konfigurationsprofiler og applikationsstyring
• Understøtte onboarding og udrulning af nye enheder – herunder udrulningen af 525 tablets på ældreområdet
• Fejlsøge og supportere 2nd/3rd level henvendelser relateret til mobile enheder
• Samarbejde med leverandører inden for mobiltelefoni
• Dokumentere løsninger, processer og arbejdsgange
• Bidrage til øget sikkerhed og governance på mobile enheder

Derudover vil det være en fordel, hvis du har erfaring med – eller interesse for – flere af Microsoft 365’s sikkerheds- og compliance-løsninger, fx:

• Microsoft Defender for Endpoint
• Microsoft Defender for Office 365
• Conditional Access og identitetsstyring i Entra ID

Vi arbejder løbende med at styrke vores sikkerhedsniveau og udnytte potentialet i Microsoft 365-platformen, så du får mulighed for at præge udviklingen.

Hvis du yderligere har erfaring eller kendskab til Microsoft Purview, vil det være en fordel.

Om dig: Struktureret specialist med blik for sikkerhed og service
Vi forestiller os, at du:

• Har praktisk erfaring med Microsoft Intune i en større organisation
• Har arbejdet med MDM/MAM, compliance policies og app-deployment
• Har forståelse for sammenhængen mellem identitet, enheder og sikkerhed
• Gerne har kendskab til Microsoft 365 Defender- og/eller Purview-løsninger
• Arbejder struktureret og dokumenterer dine løsninger
• Kan balancere drift, udvikling og support

Erfaring fra en kommune er ikke et krav – det vigtigste er, at du har lyst til at arbejde i en politisk styret organisation med mange forskellige fagområder og brugergrupper.

På det personlige plan er du en holdspiller med godt humør, som tager ansvar og trives med både selvstændige opgaver og tæt samarbejde.

Vi tilbyder: En central rolle i en organisation i udvikling
Hos os får du:

• En nøglefunktion i håndteringen af kommunens mobile enheder
• Indflydelse på udviklingen af vores Intune- og sikkerhedssetup
• Fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde op til et par dage om ugen
• Et uformelt arbejdsmiljø med høj faglighed og stærkt kollegialt fællesskab
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling

Du bliver en del af en IT-afdeling, der arbejder målrettet med digitalisering, informationssikkerhed og stabile driftsløsninger til gavn for både medarbejdere og borgere.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker på overenskomstmæssige vilkår, hvor lønnen aftales med den forhandlingsberettigede organisation.  

Din primære arbejdsplads vil være i Hadsund, men der må dog forventes en del kørsel i hele kommunen. Det vil derfor være nødvendigt, at du har et gyldigt kørekort.

Der indhentes straffe- og børneattest, og ansættelsen er betinget af, at disse kan godkendes.  

Da der kan forekomme opgaver og møder uden for Hadsund, forventes det, at du har kørekort til almindelig personbil.

For at være ansat i Mariagerfjord Kommune skal du have MitID.

Hvis du vil vide mere
Kontakt afdelingsleder, Kristina Friis Hansen på telefon 21495745 (send gerne sms i forvejen) eller teamleder, Chris Anthonsen på telefon 51544747, hvis du har spørgsmål til stillingen.

Kan du se dig selv hos os?
Så send din ansøgning til Mariagerfjord Kommune via vores hjemmeside.

Stillingen ønskes besat snarest muligt og senest pr. 1. juni.

Der er ansøgningsfrist til stillingen torsdag d. 19. april. Ansøgere, der inviteres til samtale, kan forvente at få besked i løbet af onsdag d. 22. april.

Vi forventer at holde samtaler d. 24. april om formiddagen.

Om Mariagerfjord Kommune
Mariagerfjord Kommune er en af Danmarks smukkeste kommuner med en unik og varieret natur ved skov, strand og fjord. Vi ligger centralt mellem Aalborg og Aarhus og er på den måde et bindeled mellem Nordjylland og resten af landet. Vores mål er klart: Vi vil mere, og der er plads til flere. Derfor har vi fokus på at skabe de bedste rammer for vores cirka 42.000 borgere, for vores erhvervsliv og for udviklingen af kommunen. 

I Mariagerfjord Kommune ønsker vi, at alle vores 3.400 medarbejdere oplever sig som en vigtig del af fællesskabet. Vi har frihed til at bringe vores kompetencer og ideer i spil, så vi løser kerneopgaven bedst muligt og gør en forskel for vores borgere. Vi har fokus på psykologisk tryghed og viser respekt for hinandens forskelligheder. Alle tager vi et medansvar for fællesskabet og opgaven, og derfor lægger vi også stor vægt på et velfungerende samarbejde i MED-organisationen.   

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge job hos os, uanset personlig baggrund.